為選拔高水平人才，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，提高人才培養(yǎng)的質(zhì)量和科學(xué)研究水平，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(遼人發(fā)〔2007〕1號(hào))文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)《中共遼寧省委黨校2016年公開(kāi)招聘人員計(jì)劃》(附件1)。
應(yīng)聘人員，第一學(xué)歷要求為全日制本科。年齡原則上不超過(guò)35周歲(1981年1月1日及以后出生)，應(yīng)屆博士畢業(yè)生年齡原則上不超過(guò)40周歲(1976年1月1日及以后出生)。
曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。
應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名截止之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2016年畢業(yè)生可先行報(bào)名，經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2016年8月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。
三、招聘方式
招聘采取試講方式。
四、招聘崗位
計(jì)劃招聘9人，均為事業(yè)編制。需求崗位、學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)、招聘人數(shù)、聯(lián)系方式等相關(guān)信息詳見(jiàn)招聘計(jì)劃(附件1)。
五、招聘工作步驟
(一)公布招聘信息
由遼寧人事考試網(wǎng)(http://www.lnrsks.com)、遼寧干部教育網(wǎng)(www.lndx.gov.cn)公布招聘信息。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：截止至2016年1月4日。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名者，將不能進(jìn)入后續(xù)的招聘考核程序。
2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將《中共遼寧省委黨校人才招聘報(bào)名表》(附件2)發(fā)送至lndxrsc@126.com(發(fā)送至其它郵箱無(wú)效)，(郵件主題寫明：姓名+院校專業(yè)+應(yīng)聘崗位)。
應(yīng)聘材料包括：《中共遼寧省委黨校人才招聘報(bào)名表》(簡(jiǎn)稱“報(bào)名表”)，學(xué)歷學(xué)位證書(本科至最高學(xué)歷)、報(bào)名表內(nèi)所填寫的核心期刊、發(fā)表論文等電子版佐證材料。
3.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。每名報(bào)名者只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。
(三)資格審查
學(xué)校將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。
(四)考試
考試采取試講方式進(jìn)行。
試講人員的產(chǎn)生：由學(xué)校成立專家評(píng)議組負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)，根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果，按照1：3比例從高到低確定進(jìn)入試講人員名單。試講前，因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果依次進(jìn)行遞補(bǔ)。試講時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，未取得試講資格人員不再通知。
試講主要考核應(yīng)聘者的理論功底、課堂組織、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、儀態(tài)儀表等多方面情況，試講結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)并由考生簽字確認(rèn)。試講成績(jī)按100分計(jì)算，成績(jī)低于50分不予錄用。
(五)體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1比例確定參加體檢人員。體檢工作由學(xué)校統(tǒng)一組織考生到具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。具體標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))執(zhí)行，體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由招聘單位承擔(dān)。體檢合格者確定為擬考察人員。
(六)考察
由學(xué)校組織對(duì)擬考察人員德、能、勤、績(jī)以及適應(yīng)所申報(bào)職位相關(guān)的情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，具體參照《遼寧省錄用國(guó)家公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。并對(duì)被考察人員報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不符合申報(bào)或聘用條件的，取消其申報(bào)資格�？疾旌细裾�，經(jīng)校委會(huì)研究后，確定為擬聘用人員。
(七)公示與聘任
擬聘用人員信息統(tǒng)一在遼寧省人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理聘用手續(xù)。對(duì)于公示有疑義人員學(xué)校將調(diào)查核實(shí)并提出處理意見(jiàn)。
公開(kāi)招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，初次就業(yè)工作人員見(jiàn)習(xí)期12個(gè)月。試用期滿合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督，資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其聘用資格。
七、聯(lián)系方式
通訊地址：遼寧省沈陽(yáng)市和平區(qū)五里河街18號(hào)中共遼寧省委黨校組織人事處師資科
郵政編碼：110004
聯(lián)系人：王老師 尹老師
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