為滿足全市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》、《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》和《中共嵊州市委辦公室、嵊州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<嵊州市事業(yè)單位工作人員招聘和調(diào)動(dòng)管理辦法>的通知》(嵊市委辦發(fā)〔2013〕119號(hào))等有關(guān)規(guī)定，將組織實(shí)施2016年全市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2016年全市事業(yè)單位計(jì)劃公開(kāi)招聘工作人員 51名，具體的招聘單位、職位、人數(shù)和報(bào)考資格條件，詳見(jiàn)《2016年嵊州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的職位，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。
二、招聘范圍、對(duì)象和條件
(一)招聘范圍和對(duì)象：
1、取得招聘崗位所需畢業(yè)證書的人員。
2、2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
3、面向大學(xué)生村官招聘工作人員的對(duì)象為：參加嵊州市“選聘到村(社區(qū))任職高校畢業(yè)生”(簡(jiǎn)稱大學(xué)生“村官”)項(xiàng)目服務(wù)滿2年、歷年年度考核稱職及以上，且仍在服務(wù)崗位的人員;參加大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2個(gè)聘期、歷年考核均為稱職及以上，且離開(kāi)服務(wù)崗位未滿3年的人員。
上述人員中屬于2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須在2016年9月30日前提供相應(yīng)的學(xué)歷證書(研究生還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書)。
(二)招聘條件：
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義;遵紀(jì)守法，品行端正;身體健康。
2、年齡35周歲及以下(1980年4月 18日以后出生)，以身份證出生日期為準(zhǔn)。
3、具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷。通過(guò)高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試等非全日制普通高校學(xué)歷考試的人員，須在2016年4月 18日前取得畢業(yè)證書。
4、必須符合各招聘單位規(guī)定的招聘崗位(專業(yè))所需的資格條件(詳見(jiàn)《2016年嵊州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》)。
三、招聘辦法和程序
(一)報(bào)名和資格初審
報(bào)名時(shí)間：2016年4月18 日—2016年4月19日，上午8:30—下午4:00。
報(bào)名地點(diǎn)：嵊州市人才市場(chǎng)二樓(東南路596號(hào))。
報(bào)名方式：下載報(bào)名表(附件2)，如實(shí)填寫并粘貼照片，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
攜帶材料：2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提交戶口遷移證(戶口簿)、報(bào)到證、身份證、學(xué)歷證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(可在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)以及其他報(bào)考職位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件(尚未拿到戶口遷移證、報(bào)到證、學(xué)歷證書的，可以憑就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、戶口簿或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面等原件及復(fù)印件，但凡考試后被聘用的對(duì)象，須各證齊全后才能辦理正式聘用手續(xù));社會(huì)人員須提交戶口簿、身份證、學(xué)歷證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(可在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)以及其他報(bào)考職位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件;應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說(shuō)明。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：
留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明。
大學(xué)生“村官”報(bào)考定向崗位的，應(yīng)提供市委組織部出具的服務(wù)期滿2年、考核稱職和是否在服務(wù)崗位的證明(附件3)。
每人限報(bào)一個(gè)崗位(專業(yè))，多報(bào)的崗位(專業(yè))無(wú)效。同時(shí)，考生所報(bào)考的崗位一經(jīng)確認(rèn)，不得更改。
(二)考試
1、筆試。考試類別為綜合管理類，時(shí)間及科目：2016年5月14日上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力(A類)》;下午14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》。其中，《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為全客觀題，《綜合應(yīng)用能力》為全主觀題或客觀題與主觀題相結(jié)合，每個(gè)科目滿分均為100分。
根據(jù)省財(cái)政廳和物價(jià)局有關(guān)規(guī)定，考試費(fèi)按每人每科40元(兩科合計(jì)80元)收取。
筆試地點(diǎn)另行通知。
2、面試。在筆試合格人員中根據(jù)招聘計(jì)劃從高分到低分按照1：3比例確定面試對(duì)象(其中，招聘計(jì)劃3名及以上的崗位，按1：2確定)。
嵊州市人民法院審判保障服務(wù)中心速錄員職位按技能測(cè)試成績(jī)×50%+筆試成績(jī)×25%，從高分到低分按招聘人數(shù)1:2比例確定面試對(duì)象。
面試滿分100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。入圍面試的人員放棄面試資格的，相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)確定體檢、考察對(duì)象
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相等，以筆試總成績(jī)高的排位在前。
總成績(jī)的計(jì)算公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)÷4+面試成績(jī)÷2，總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
嵊州市人民法院審判保障服務(wù)中心速錄員職位總成績(jī)的計(jì)算方式為：總成績(jī)=技能測(cè)試成績(jī)×50%+筆試成績(jī)×25%+面試成績(jī)×25%，總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。若總成績(jī)相等，以技能測(cè)試成績(jī)高者排位在前。
各單位根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃的1:1比例確定體檢、考察對(duì)象。
(四)體檢、考察。
體檢參考《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))及人社部、原衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》等政策執(zhí)行，并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
體檢合格者參加考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
如有放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，將在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢、考察時(shí)間另行通知。
(五)公示、聘用。體檢、考察合格者確定為擬聘用對(duì)象，擬聘用人員名單在嵊州市人力資源和社會(huì)保障局、嵊州人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)手續(xù)，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，或2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的(須在2016年9月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書)，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格，相應(yīng)崗位不再遞補(bǔ)。
四、其他規(guī)定
(一)凡在校期間受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分且畢業(yè)后未解除處分的，報(bào)到時(shí)因個(gè)人原因未取得畢業(yè)證的，聘用人員提供的相關(guān)證件及材料有弄虛作假的，不予聘用，已經(jīng)聘用的，一律取消聘用資格。
(二)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(三)部分招聘職位所要求的“工作經(jīng)歷”是指：在各類企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織和生產(chǎn)一線、農(nóng)村、機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作，或曾在軍隊(duì)服役、自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)等的工作經(jīng)歷。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷、服務(wù)期的計(jì)算，截止到2016年4月 18 日。
(四)根據(jù)中共嵊州市委辦公室、嵊州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《嵊州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)管理辦法》的通知(嵊市委辦發(fā)〔2015〕78號(hào))規(guī)定：全市經(jīng)公開(kāi)招聘進(jìn)入事業(yè)單位的工作人員5年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。
(五)報(bào)考人員為農(nóng)業(yè)戶口身份的，聘用時(shí)須辦畢“農(nóng)轉(zhuǎn)非”手續(xù)后，方可辦理報(bào)到手續(xù)。
(六)本次招聘不舉辦、不委托、不授權(quán)任何社會(huì)機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦任何輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)培訓(xùn)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織單位無(wú)關(guān)、與本次考試無(wú)關(guān)。
(七)本次公開(kāi)招聘的信息均在下列網(wǎng)站公布：
嵊州市人力資源和社會(huì)保障局(http://www.szldj.gov.cn)
嵊州人才網(wǎng)(http://www.szrcw.com.cn)
政策咨詢電話：
嵊州市人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科 0575-83012235
嵊州市人力資源和社會(huì)保障局
2016年4月7日