2013年山東省臨沂市華東革命烈士陵園管理處招聘講解工作人員簡章

時(shí)間：2013-10-25 13:29:31 點(diǎn)擊：【大 中 小】

2013年臨沂市華東革命烈士陵園管理處招聘講解工作人員簡章

　　華東革命烈士陵園管理處(沂蒙革命紀(jì)念館)是國家批準(zhǔn)成立的綜合性革命紀(jì)念館，是傳承沂蒙老區(qū)光榮傳統(tǒng)的重要載體與開展愛國主義教育的重要陣地，隸屬于臨沂市民政局管理。為做好沂蒙革命戰(zhàn)爭史和沂蒙精神的宣傳講解工作，經(jīng)研究，面向社會公開招聘6名講解工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及數(shù)量

　　男講解員崗位2名，女講解員崗位4名。

　　二、報(bào)名條件和范圍

　　1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;

　　2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，具有較高的政治素質(zhì)和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，有良好的品行和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，熱愛講解工作;

　　3、身體健康，五官端正，儀表端莊，氣質(zhì)優(yōu)雅，有較強(qiáng)的演講和語言表達(dá)能力;

　　4、具有國家計(jì)劃內(nèi)招生的全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，獲得國家二級甲等及以上普通話等級證書;

　　5、所學(xué)專業(yè)須為播音與主持藝術(shù)、音樂學(xué)、音樂表演、舞蹈學(xué);

　　6、年齡在18周歲至25周歲之間(1995年10月30日至1987年10月30日期間出生)。

　　有下列情形之一者不得參加本次招聘：

　　(1)仍在試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

　　(2)未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員);

　　(3)在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(4)現(xiàn)役軍人;

　　(5)在職人員近三年年度考核有不稱職、不合格等次的;

　　(6)正在接受有關(guān)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門立案偵查、審查的;

　　(7)黨紀(jì)處分所規(guī)定的適用限制期未滿的，受政紀(jì)處分未解除的;

　　(8)在各類人事考試中，因嚴(yán)重違紀(jì)被處理，在禁考期內(nèi)的;

　　(9)受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

　　(10)曾被開除公職的;

　　(11)本人與招聘單位有應(yīng)回避親屬關(guān)系的;

　　(12)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形人員。

　　三、報(bào)名與資格審查

　　1、報(bào)名。本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員登陸臨沂市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.lyrs.gov.cn)，下載填寫《華東革命烈士陵園管理處(沂蒙革命紀(jì)念館)公開招聘講解工作人員報(bào)名登記表》(以下簡稱《報(bào)名登記表》)和《誠信承諾書》，于10月30日至11月1日(8：30-12：00，14：00-17：30)，攜帶《報(bào)名登記表》(一式3份)、《誠信承諾書》(一式1份)及有關(guān)證件材料(二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、普通話證書原件、復(fù)印件以及近期1寸同底正面免冠彩色照片6張)，到市民政局606會議室(北城新區(qū)北京路13號人防大廈6樓)報(bào)名。其中，在職人員報(bào)名前須經(jīng)有用人管理權(quán)限的部門或單位審核同意。報(bào)名人員無法到現(xiàn)場進(jìn)行報(bào)名的，可以委托他人代為報(bào)名，被委托人除提供上述報(bào)名材料外，還需提供被委托人二代居民身份證及其復(fù)印件，并在復(fù)印件上簽署委托人姓名。

　　2、資格審查。資格審查由用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)，在報(bào)名現(xiàn)場對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前，提供報(bào)名材料不全的，不予審查;對經(jīng)審查不符合報(bào)名條件的，取消報(bào)名資格。

　　報(bào)名結(jié)束后，對最終通過確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)5倍的崗位，按1：5的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。對不符合應(yīng)聘條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格。

　　經(jīng)審查符合報(bào)名條件的，按照規(guī)定程序向社會公布，并發(fā)給《演講測試準(zhǔn)考證》。

　　《演講測試準(zhǔn)考證》發(fā)放時(shí)間和領(lǐng)取地點(diǎn)另行通知。

　　四、考試內(nèi)容和方式

　　考試分為演講測試、模擬現(xiàn)場講解測試和面試。未參加考試的人員視為放棄應(yīng)聘資格。

　　1、演講測試。演講測試成績按百分制計(jì)分。測試時(shí)間、地點(diǎn)見《演講測試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)同時(shí)領(lǐng)取演講題目，演講稿自擬。

　　如應(yīng)聘人員較多，同一崗位由同一考評組無法在一天內(nèi)完成測試任務(wù)的，則由多個(gè)考評組同時(shí)進(jìn)行測試，采用“修正系數(shù)法”計(jì)算應(yīng)聘人員的最終測試成績。演講測試結(jié)束后，根據(jù)演講測試成績(修正成績)，分崗位，按崗位招聘計(jì)劃1：5的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入模擬現(xiàn)場講解測試人員。達(dá)不到招聘計(jì)劃1：5比例的，按實(shí)有參加演講測試人數(shù)確定進(jìn)入模擬現(xiàn)場講解測試人員。確定為模擬現(xiàn)場講解測試范圍人員的演講測試成績(修正成績)不得低于60分。參加模擬現(xiàn)場講解測試人員名單按照規(guī)定程序向社會公布。

　　2、模擬現(xiàn)場講解測試。模擬現(xiàn)場講解測試成績按百分制計(jì)分。測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　根據(jù)模擬現(xiàn)場講解測試成績，分崗位，按崗位招聘計(jì)劃1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員。達(dá)不到招聘計(jì)劃1:3的比例的，按實(shí)際參加模擬現(xiàn)場講解測試人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。確定為面試范圍人員的模擬現(xiàn)場講解測試成績不得低于60分。參加面試人員名單按照規(guī)定程序向社會公布。

　　3、面試。面試成績按百分制計(jì)分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績排名，分崗位，按崗位招聘計(jì)劃1:1.5的比例依次等額確定體檢考察范圍人選。擬確定為體檢考察范圍人選的面試成績不得低于60分。如同一招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績相同，則按模擬現(xiàn)場講解測試成績從高分到低分進(jìn)行排名;如面試成績和模擬現(xiàn)場講解測試成績都相同的，則按演講測試成績(修正成績)從高分到低分進(jìn)行排名。體檢考察范圍人選名單按照規(guī)定程序向社會公布。

　　演講測試成績(修正成績)、模擬現(xiàn)場講解測試成績和面試成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

　　五、體檢考察

　　進(jìn)入體檢考察范圍人選一旦確定，因各種原因造成的空缺不再遞補(bǔ)。

　　1、體檢。統(tǒng)一組織體檢，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

　　2、考察。用人單位主管部門組成考察組，對進(jìn)入考察范圍人選進(jìn)行考察。考察全面了解德、能、勤、績、廉等方面的情況。同時(shí)，對其是否符合招聘崗位要求作出評價(jià)。

　　六、聘用

　　用人單位及其主管部門在體檢考察人選范圍內(nèi)，根據(jù)體檢考察結(jié)果，按面試成績排名順序從高分到低分，按照各崗位招聘計(jì)劃1:1比例，等額確定擬聘用人選。擬聘用人選面向社會進(jìn)行公示，公示期7天。公示合格的擬聘用人員，辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。

　　七、其他

　　本次招聘不指定輔導(dǎo)教材，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解臨沂市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.lyrs.gov.cn)發(fā)布的有關(guān)信息，并保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響招聘的，責(zé)任自負(fù)。

　　本《簡章》由市委組織部、市人社局、市民政局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0539—7200930