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2016年福建省龍巖市長(zhǎng)汀縣事業(yè)單位招聘公告

時(shí)間:2016-07-03 20:22:15 點(diǎn)擊:

2016年龍巖市長(zhǎng)汀縣事業(yè)單位招聘公告

 為確保完成2016年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員任務(wù),進(jìn)一步滿足事業(yè)單位人才需求,切實(shí)解決大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題,根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》,經(jīng)縣政府專題會(huì)議研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘2016年春季事業(yè)單位未招滿的46名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:

  一、招聘崗位

  2016年秋季我縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘46人,具體招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見(jiàn)《2016年秋季長(zhǎng)汀縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》(見(jiàn)附件3)。

  二、招聘條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德;

  3、符合招聘單位、招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、年齡等資格條件;

  4、身體健康(符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)),具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件;

  5、有以下情形的人員不得參加本次公開(kāi)招聘考試:(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員; (2)曾被開(kāi)除公職的人員;(3)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定為有考試作弊行為且不得報(bào)考的人員;(4)現(xiàn)役軍人;(5)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退至2016年7月1日止未滿五年的;(6)、已在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在職人員(含試用期);(7)在校就讀的全日制學(xué)生;(8)具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

  三、報(bào)名方式

  (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

  報(bào)名時(shí)間:8月1日至8月5日(正常上班時(shí)間)

  報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)汀縣梅林大道人才市場(chǎng)二樓

  聯(lián)系電話:0597-3360351

  (二)報(bào)名方式

  本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名完成不得更改。

  (三)攜帶材料

  1、本人身份證、常住戶口(或籍貫、生源地)的證明材料,以及各職位招聘條件所要求的學(xué)歷證書(shū)和其他相關(guān)證書(shū)或證明材料。以上材料均需提供原件及復(fù)印件1份;

  2、近期一寸同底彩色證件照片3張;

  3、填寫(xiě)《長(zhǎng)汀縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》一份;

  4、符合筆試加分政策的報(bào)考者還應(yīng)填寫(xiě)《長(zhǎng)汀事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試加分申請(qǐng)表》一份,并根據(jù)表格要求到相關(guān)部門(mén)蓋章,否則不予加分。參加服務(wù)基層項(xiàng)目(大學(xué)生村官、三支一扶、服務(wù)社區(qū)、志愿者等) 期滿的(含行將期滿),符合加分條件的退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵在報(bào)名時(shí)提供有關(guān)材料的,可享有筆試成績(jī)加分待遇,具體加分標(biāo)準(zhǔn)按照閩人發(fā)[2006]10號(hào)、龍人社[2015]171號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行,報(bào)名時(shí)未提供相關(guān)證明材料的不予加分。(以上表格在長(zhǎng)汀人事人才網(wǎng)站(http://www.ctrc.gov.cn)“下載中心——表格下載”中下載,A4紙打印)

  (四)報(bào)考費(fèi)用

  根據(jù)閩人發(fā)[2007]104號(hào)文件規(guī)定,考試考務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人80元。

  (五)資格審核

  報(bào)名結(jié)束后,由相關(guān)部門(mén)共同對(duì)報(bào)考人員材料進(jìn)行審核,經(jīng)資格審查合格的人員發(fā)給《筆試準(zhǔn)考證》(領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知)。資格審查貫穿招聘工作始終,并對(duì)外公示。

 

  四、考試辦法

  (一)考試形式

  分筆試和面試兩部分?荚嚥扇100分制,其中筆試占總成績(jī)的50%,面試占總成績(jī)的50%。

  (二)筆試

  1、筆試科目:綜合基礎(chǔ)知識(shí)。

 

  2、筆試時(shí)間:8月27日上午9:00-11:00

  3、參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證,缺少證件的考生不得參加考試。

  4、筆試地點(diǎn):見(jiàn)考生《筆試準(zhǔn)考證》。

  5、筆試合格線:合格線逢五逢十設(shè)置。切線規(guī)則:將實(shí)際參加考試人員的平均分下調(diào)至逢五逢十的分?jǐn)?shù)即為合格線(如:平均分52.9分,合格線即為50分;平均分69.9分,合格線即為65分,依此類推);如果平均分恰好逢五逢十,則合格線下調(diào)5分(如:平均分為55分,合格線即為50分;平均分為60分,合格線即為55分,依此類推)。

  6、筆試成績(jī)將在長(zhǎng)汀人事人才網(wǎng)站(http:// www.ctrc.gov.cn)和縣人才市場(chǎng)人事公告欄公布。

  (三)面試

 

  1、參加面試人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3,在筆試成績(jī)達(dá)合格線以上的人員中,從高分到低分依次確定。個(gè)別職位面試人選不足3倍的,按上合格線的人數(shù)確定面試人選。如只有1名考生進(jìn)入面試,面試成績(jī)須達(dá)到70分以上才能招聘。

  2、入圍參加面試人員,參加面試時(shí)須攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證的原件到指定地點(diǎn)參加面試,未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄。

  3、入圍面試的人員名單和面試的時(shí)間、地點(diǎn),另行在長(zhǎng)汀人事人才網(wǎng)站(http:// www.ctrc.gov.cn)和縣人才市場(chǎng)人事公告欄公布。

  (四)同一職位的報(bào)考者總成績(jī)相同時(shí),名次排列按筆試成績(jī)從高到低依次確定。上述辦法不能區(qū)分總成績(jī)名次的,另行加試一場(chǎng)面試,報(bào)考者的名次按加試的面試成績(jī)從高到低確定。

  五、體檢、考核

  1、依據(jù)考試總成績(jī),根據(jù)招聘職位數(shù)1:1的比例按高分到低分的原則,確定參加體檢人選。如遇體檢不合格或體檢缺席的則按考試總成績(jī)排列順序依次替補(bǔ)。

  2、體檢按照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))文件的要求組織實(shí)施。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

  3、對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者,自知道體檢結(jié)論起7天內(nèi)本人可提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,取消聘用資格。

  4、考核工作由縣人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo),用人單位具體組織實(shí)施。對(duì)體檢合格的報(bào)考人員,對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作態(tài)度等情況進(jìn)行考核,并對(duì)報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)核。考核采取定性分析,考核不計(jì)分值。經(jīng)考核不合格的,不予聘用。

  5、經(jīng)體檢、考核不合格而造成招考崗位空缺的,按考試總成績(jī)名次排列順序依次確定遞補(bǔ)人選。

  六、聘用程序

  1、經(jīng)考試、體檢、考核后確定的擬招聘人員名單,在長(zhǎng)汀人事人才網(wǎng)站(http:// www.ctrc.gov.cn)公告欄公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示后無(wú)異議的,予以聘用,并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。因本人原因無(wú)法按時(shí)辦理手續(xù)的取消聘用資格,所空崗位缺額在報(bào)考該崗位的人員中依考試總成績(jī)排列順序依次替補(bǔ)。

  2、招聘人選已和有關(guān)單位簽有勞動(dòng)或聘用合同的,應(yīng)先解除原合同,否則不得辦理聘用和調(diào)配手續(xù),如有隱瞞,后果自負(fù)。

  3、招聘的工作人員實(shí)行聘用制管理,并由各招聘單位按有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同,確定聘用關(guān)系,首次聘用年限5年(含1年見(jiàn)習(xí)期),受聘人員不服從工作安排或拒簽訂聘用合同的,取消聘用資格。

  七、受聘人員的管理及待遇

  招聘人員為事業(yè)編制,按事業(yè)單位人員實(shí)行聘用制管理,享受事業(yè)單位同類人員待遇。

  八、其他事項(xiàng)

  1、報(bào)考者的學(xué)歷須為省級(jí)及以上教育行政部門(mén)承認(rèn)、列入國(guó)民教育序列的相應(yīng)學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書(shū)上注明的專業(yè)為準(zhǔn),在境外院校(含境內(nèi)外院校聯(lián)合辦學(xué)由境外院校頒發(fā)證書(shū),下同)學(xué)習(xí)的人員,須以學(xué)歷(位)認(rèn)證報(bào)告或?qū)W歷(位)認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的證明上注明的專業(yè)進(jìn)行報(bào)考。擁有雙學(xué)歷(位)的報(bào)考人員可以選擇符合招聘崗位設(shè)置的專業(yè)條件、國(guó)家(省)教育行政部門(mén)承認(rèn)的任一學(xué)歷(位)報(bào)考。報(bào)考人員的畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)證書(shū)必須在2016年7月1日前(含7月1日,下同)取得(應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書(shū)要求在2016年7月31日前取得)。招考職位要求的其它專業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)等時(shí)間,截止到2016年7月1日(行將期滿的服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生到主管部門(mén)開(kāi)具證明)。

  2、招考范圍為“全市”的,其確認(rèn)報(bào)考者條件為:① 2016年7月1日(含)前常住戶口在龍巖市轄區(qū)內(nèi)的;②龍巖市轄區(qū)內(nèi)生源畢業(yè)生(即考入取得第一個(gè)全日制普通教育學(xué)歷的院校前,戶籍和學(xué)籍在龍巖市轄區(qū)內(nèi)的全日制普通教育畢業(yè)生)在市外高校就讀的2014、2015年、2016應(yīng)屆畢業(yè)生,市外生源在龍巖市內(nèi)高校就讀的2014、2015、2016年應(yīng)屆畢業(yè)生。招考范圍為“全縣”的,其確認(rèn)條件為① 2016年7月1日(含)前常住戶口在長(zhǎng)汀縣轄區(qū)內(nèi)的; ②長(zhǎng)汀生源畢業(yè)生,戶籍尚未遷回長(zhǎng)汀落戶的。

  3、專業(yè)要求設(shè)置為“×××類”的招聘崗位,符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄》(2016)中“×××類”下所列專業(yè)的報(bào)考者,均為符合專業(yè)條件。

  4、年齡要求:年滿18周歲以上,各職位的最高年齡以《2016年秋季長(zhǎng)汀縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘職位表》中要求的年齡為準(zhǔn),其中: 30周歲及以下是指1985年7月1日至1998年7月1日期間出生,其他年齡以此類推計(jì)算。

  5、本次招聘有關(guān)信息將通過(guò)長(zhǎng)汀人事人才網(wǎng)予以發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)留意,不再另行通知。報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話在招聘期間必須保持暢通,無(wú)法聯(lián)系造成影響招聘的后果由報(bào)考者自負(fù)。

  6、報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。報(bào)考人員在報(bào)名、考試、體檢、考核等過(guò)程中有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。報(bào)考者有違紀(jì)違規(guī)行為的,按不同情況分別給予考試成績(jī)無(wú)效、五年內(nèi)不得參加招聘、取消聘用資格等處理,并記入本人誠(chéng)信檔案。對(duì)違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員及考生,按有關(guān)規(guī)定予以處理。

  7、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)、復(fù)習(xí)范圍,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  8、本通告由中共長(zhǎng)汀縣委組織部、中共長(zhǎng)汀縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、長(zhǎng)汀縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

2016年秋季長(zhǎng)汀縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表..doc

 長(zhǎng)汀縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試加分申請(qǐng)表.doc

 2016年秋季長(zhǎng)汀縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表..doc

  中共長(zhǎng)汀縣委組織部

  中共長(zhǎng)汀縣委編辦

  長(zhǎng)汀縣人力資源和社會(huì)保障局

  2016年7月1日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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