根據《關于印發(fā)〈自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法〉的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)、《關于印發(fā)<2016年內地新疆籍少數民族學生服務管理教師招聘工作實施方案>的通知》(新人社明電〔2016〕86號)有關要求，伊犁州直事業(yè)單位面向社會公開招聘45名內地新疆籍學生服務管理教師(27名教師)。
一、招聘崗位工作職責
內地新疆籍學生服務管理教師崗位人員(簡稱內派服務管理教師)根據內地新疆籍學生管理工作需要，由自治區(qū)分類派往內地高校、內高班辦班學校、內職班辦班學校開展學生教育、服務、管理工作。主要職責包括：協助內地學校做好新疆籍學生思想政治教育工作;配合內地學校做好新疆籍學生的日常管理、服務和心理健康教育疏導工作;協助內地學校做好新疆籍學生突發(fā)事件的應對和處置工作。內派服務管理教師在內地工作期限原則上為兩年，內派工作期滿后，返回原設崗單位工作。
二、招聘對象和報考條件
(一)招聘對象
1.新疆生源或戶籍未就業(yè)大專及以上學歷畢業(yè)生(包含2016年應屆高校畢業(yè)生);
2.新疆生源或戶籍服務期滿的大學生西部計劃志愿者、“三支一扶”大學生、大學生村官;
3.上述人員學歷應是經國家、省(區(qū)、市)教育行政主管部門、自治區(qū)(含兵團)干部教育領導小組認可的學歷。軍隊院校函授畢業(yè)生須是部隊服役期間入學的人員。
4.下列人員不在此次公開招聘范圍：
(1)自治區(qū)統一選派到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作服務期未滿的人員;
(2)自治區(qū)統一選派赴援疆省(市)培養(yǎng)在選培期間的普通高校畢業(yè)生;
(3)近三年來，在公務員、事業(yè)單位工作人員招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;
(4)機關、事業(yè)單位正式在編人員;
(5)法律、規(guī)定要求不得列入公開招聘范圍的其他人員。
(二)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;
2.政治立場堅定，自覺維護祖國統一和民族團結，旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動;
3.思想覺悟高，品行端正，作風正派，具有發(fā)展?jié)摿团囵B(yǎng)前途;
4.熱愛教育工作，熱愛學生培養(yǎng)事業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和責任感，有吃苦耐勞和甘于奉獻精神;
5.遵紀守法，廉潔奉公，服從組織安排，組織紀律觀念強;
6.年滿18周歲及以上，35周歲及以下(即1980年7月11日至1998年7月11日期間出生)。其他有關年限、年齡的計算方法可依此類推。具體年齡要求詳見《2016年伊犁州內地新疆學生服務管理教師招聘職位表》，考生登錄伊犁州人力資源和社會保障局網頁(http://www.xjylrlzy.gov.cn/);
7.教師崗位須具備全日制普通高等學校本科及以上學歷以及招聘崗位要求的相應教師資格證、相應專業(yè)及普通話水平或民族漢考(MHK)等級水平。其中：2016年應屆畢業(yè)生如無法提供報考崗位要求的相應層次教師資格證書，則必須具備教師資格認定條件(即必須符合招聘崗位學歷要求，同時漢語水平或普通話水平達到報考條件)，并在返回新疆工作后一年內取得報考崗位要求的相應層次教師資格證書;對內地普通高校的新疆少數民族2016年應屆畢業(yè)生的MHK等級水平不作要求，但是如果通過招聘考試，則必須在返回新疆工作后一年內取得招聘崗位規(guī)定的MHK等級證書;
8.符合崗位要求的其他全部條件。
三、招聘程序
(一)報名與繳費
1.報名繳費時間：2016年7月12日11：00至7月16日18：00。
2.報名方式：采取網上報名方式�？忌卿浺晾缰萑肆Y源和社會保障局網頁(http://www.xjylrlzy.gov.cn/)點擊“考試報名”欄，按照《報名流程》進行。
3.報考人員只能選擇一個崗位報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，報考人員可根據個人志愿選擇是否服從調劑。
4.報名確認后，下載打印《報名表》一式兩份，資格審查和面試時攜帶備用。
5.其他
(1)報名費和筆試費標準。報名及筆試考試費按自治區(qū)物價局新價非字〔2000〕25號文件執(zhí)行。報名費每人15元，筆試費每人每科40元。
(2)下載打印準考證時間：2016年7月17日至7月19日。
(3)考生在報名前應認真閱讀簡章有關要求和招聘崗位的各項條件，應嚴格按招聘崗位的要求、條件如實報名，報名結束后填報信息無法修改。報名時按需選擇加分項目，因個人原因，符合加分條件沒有加分的，不予以加分，不符合加分條件，加分且入闈面試的，取消加分。
(二)筆試
1.筆試科目：《綜合能力測驗》，筆試側重考查綜合知識、職業(yè)能力、時事政治、分析和寫作能力，使用國家通用文字(漢語)統一命制，時間150分鐘，滿分100分。
2.筆試時間和地點：2016年7月20日，具體時間、地點以準考證為主;考生須按準考證標明的注意事項及有關要求，攜帶本人身份證(或有效臨時身份證)和準考證按時參加筆試。
3.答題要求：一律使用國家通用文字(漢語)答題。
4.筆試加分
(1)烈士配偶及其子女，筆試成績加5分;
(2)使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應聘人員，筆試成績加5分;
(3)服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分;
(4)大學本科畢業(yè)生報考鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(不含街道、社區(qū))所屬事業(yè)單位，筆試成績加5分;
(5)符合上述多項條件者，不累計加分;符合加分條件的應聘人員，須在報名及資格審查時提供相關證明材料。
大學生西部計劃志愿者、“三支一扶”、大學生村官服務期規(guī)定一年的滿八個月以上，服務期規(guī)定兩年的滿十六個月以上，服務期規(guī)定三年的滿二十四個月。服務期計算截止時間：2016年7月11日。
5.筆試合格分數線。筆試合格分數線根據考生筆試總體情況由州招聘領導小組辦公室確定，在公布筆試成績時一并公布。筆試成績不合格或一門課缺考的考生不能進入面試。
6.筆試成績公布。自2016年7月23日10︰00起，考生可登錄伊犁州人力資源和社會保障局網頁(http://www.xjylrlzy.gov.cn/)查詢筆試成績。
(三)面試入闈資格審查
1.面試入闈資格審查時間:2016年7月26日。
2.進入面試資格審查的人員在筆試成績合格人員中，按照筆試成績由高分到低分按1︰3的比例確定，筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試;應聘人員達不到筆試合格分數線出現空缺崗位，該崗位列入調劑崗位;達不到規(guī)定入闈面試比例的，可按實際人數進入面試資格審查，入闈面試人員須達到規(guī)定的面試合格分數線60分方可進入下一環(huán)節(jié)。
3.面試入闈人員須持下載的《報名表》、準考證、有效期內的二代身份證或臨時身份證、畢業(yè)證以及招聘崗位需要的其他證件原件及復印件到資格審查部門進行審查，其中：
(1)具有碩士研究生學位及以上的人員，須提供碩士研究生及以上學位證書等;
(2)服務期滿且考核合格的大學生西部計劃志愿者，須提供地區(qū)大學生西部計劃志愿者管理辦公室(團委)相關證明;
(3)服務期滿且考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生須提供地區(qū)人力資源社會保障部門(“三支一扶”辦公室)相關證明;
(4)服務期滿且考核合格的大學生村官須提供地委組織部門相關證明;
資格審查不合格的，可根據筆試合格成績排名按比例依次遞補，資格審查合格的人員進入面試。
(四)面試
1.面試人員確定。資格審查合格的人員進入面試。
2.面試時間、地點及費用。面試時間地點在資格審查結束時向考生告知。面試費按物價部門規(guī)定的標準收取。
3.面試要求
(1)參加面試的考生在正式面試開始前30分鐘到達指定的候考地點集中。面試正式開始后到達候考地點的考生，一律取消面試資格。
(2)面試前一日因個人原因放棄入闈面試，可依次遞補;面試當日因個人原因自動放棄面試資格，面試人員不再遞補。
(3)面試成績滿分為100分，合格分數線60分，面試成績當場公布�？偝煽兿嗤垂P試成績從高到低排序確定進入體檢環(huán)節(jié)人選。如總成績、筆試成績均相同將加試(面試)，按總成績高低排序確定成績最高者進入體檢環(huán)節(jié)。
4.總成績計算
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
(五)體檢
1.體檢人員按招聘崗位計劃數1︰1的比例，根據總成績排名確定。在公布總成績及排名時，同時告知考生體檢時間、地點以及調劑開始時間。參加體檢的考生在規(guī)定的時間、地點集中，統一組織到縣級二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(附件4)執(zhí)行。其中，《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》修訂部分見國家公務員局官方網站“考試錄用”欄。
根據體檢相關規(guī)定對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢�？忌鷮Ψ钱斎�、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向體檢實施機關提交復檢申請，經地區(qū)人力資源社會保障局批準，在事業(yè)單招聘指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院復檢一次。復檢結果為最終結果。因體檢不合格出現空缺崗位，可按該崗位總成績排名依次遞補。體檢費用由考生承擔。體檢不合格者取消聘用資格。
(六)考察
考察時間及安排隨體檢結果公示一并公告。對體檢合格的考生由各縣市人力資源和社會保障局組織進行考察，結果報州人力資源和社會保障局。因考察不合格出現崗位空缺，可按該崗位總成績排名依次遞補，并進行體檢、考察。
(七)公示
由伊犁州人力資源社會保障局按照規(guī)定的程序和標準，在面試、體檢、考察結果全部合格的人員中確定擬聘用人員，在伊犁州人力資源和社會保障局網站公示。
(八)聘用
公示有異議取消聘用資格。擬聘人員公示無異議后，伊犁州人力資源和社會保障局辦理人員聘用手續(xù)，并將聘用名單報送自治區(qū)人力資源和社會保障廳�？忌鶕W站上公布的聘用名單，攜帶有效期內的二代身份證或臨時身份證、畢業(yè)證等相關證件根據公告規(guī)定的報到時間，到縣(市)人力資源社會保障局報到，統一派遣到招聘單位。未按時報到人員取消聘用。
本人自愿放棄聘用或在規(guī)定時間內不簽訂服務協議的，視為自動放棄，按總成績排名依次遞補。
(九)調劑
具體調劑事宜另行發(fā)布，詳見伊犁州人力資源和社會保障局網站。
四、監(jiān)督及其他要求
(一)州紀檢(監(jiān)察)部門對招聘工作進行全程監(jiān)督。州人力資源和社會保障局、州教育局自覺接受紀檢(監(jiān)察)部門監(jiān)督，確保招聘公平、公正。
(二)參加招聘工作的考官或工作人員，與考生之間有親屬關系以及有其他有可能影響考試利害關系的，實行公務回避。
(三)對違反規(guī)定的考官、工作人員以及報考人員要按照規(guī)定進行嚴肅查處，對查實違紀違規(guī)的，從嚴追究責任領導及相關工作人員責任;情節(jié)嚴重構成犯罪的，移交司法機關處理。
(四)對違反規(guī)定及弄虛作假的報考人員，取消其考試資格;已被聘用的，取消其聘用資格。
五、政策解釋
本《簡章》由伊犁州人力資源和社會保障局、教育局負責解釋。六、其他事項
(一)招聘過程中有關崗位調整、補充等事項，由招聘工作領導小組在伊犁州人社局網站上及時進行公告。
(二)報考人員必須提交準確、暢通的聯系電話，并及時關注伊犁州人力資源和社會保障局網站發(fā)布的考試相關公告，以防錯過考試時間安排和重要信息提示，若因個人原因造成不利后果責任自負。
(三)本次考試不指定輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。
監(jiān)督電話：0999-8126532(伊犁州紀檢委辦公室)
0999-8035592(伊犁州人力資源和社會保障局紀檢組辦公室)
0999-8290016(伊犁州教育局紀檢組辦公室)
業(yè)務咨詢：0999-8028212(伊犁州人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處);
0999-8020154(伊犁州人事考試中心)
技術支持：0999-8085577(伊犁州人力資源和社會保障局信息中心)
伊犁州面向社會公開招聘內地新疆籍學生服務管理教師領導小組辦公室
2016年7月11日