根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)文件精神，為加強教學(xué)科研力量，進一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，采取直接考核招聘的方式引進一名高層次專業(yè)技術(shù)人才。具體公告如下：

　　一、招聘引進崗位及名額

　　教師崗位1名

　　二、應(yīng)聘人員資格條件

　　1、中共黨員或預(yù)備黨員;研究生學(xué)歷、博士學(xué)位、經(jīng)濟學(xué)專業(yè)，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　2、具有良好的經(jīng)濟管理專業(yè)背景，具有較強的研判宏觀經(jīng)濟形勢的能力，熟練掌握社會主義市場經(jīng)濟規(guī)律，能夠靈活運用經(jīng)濟理論指導(dǎo)教學(xué)、科研工作。

　　3、事業(yè)心和責(zé)任感強，具有良好的個人品德和職業(yè)道德，熱愛本職工作。

　　4、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　5、曾有被追究刑事責(zé)任、開除公職及其他嚴(yán)重違紀(jì)、違法行為的不得報考。

　　三、報名及資格審查

　　報名及審查時間：報名及審查時間：2016年9 月9日至9月18日(五個工作日)，上午9:00至11:00，下午14:00至16:00。

　　地點：中共天津市紅橋區(qū)委黨校(紅橋區(qū)丁字沽一號路永明大道5號)

　　需提交材料：①戶口本、身份證原件、復(fù)印件;②學(xué)歷學(xué)位證原件、復(fù)印件;③所需資格證和獲獎證書的原件、復(fù)印件;④個人簡歷;⑤一寸近期彩照2張。

　　四、考核的形式與科目

　　(一)考核小組

　　考核小組成員由區(qū)委組織部1人、區(qū)人力社保局1人、區(qū)委黨校分管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和高級講師2人、市委黨校相關(guān)學(xué)科教授1人等組成，考核小組評委共5人。

　　(二)考核內(nèi)容

　　專題試講，重點考核應(yīng)聘者的專業(yè)知識、綜合分析、組織協(xié)調(diào)和語言表達等方面的能力。

　　(三)考核標(biāo)準(zhǔn)

　　考核滿分為100分。90分(含)以上為優(yōu)秀，75分(含)以上良好，60分(含)以上為合格，60分以下為不合格。

　　(四)考核時間：2016年9月下旬，具體時間另行通知。

　　(五)考核地點：中共天津市紅橋區(qū)委黨校(紅橋區(qū)丁字沽一號路永明大道5號)

　　五、體檢

　　考核成績及格以上者，以考核成績由高分到低分按照1:1比例進行體檢。體檢的項目、標(biāo)準(zhǔn)在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。

　　六、考察

　　由紅橋區(qū)委黨校組織實施，考察內(nèi)容包括應(yīng)聘人員在所在單位和畢業(yè)院校的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。做到全面、客觀、公正。

　　七、擬聘用人員的確定及公示

　　根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬引進人員將在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)進行公示，公示期限為7個工作日。

　　公示期滿，若沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　八、咨詢電話、舉報電話

　　政策咨詢電話 02226371775

　　監(jiān)督舉報電話 12380—07

　　2016年8月31日