為了進(jìn)一步提高我市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力，引導(dǎo)和鼓勵(lì)優(yōu)秀醫(yī)療衛(wèi)生人才到基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作，根據(jù)《廣東省衛(wèi)生計(jì)生委 廣東省財(cái)政廳 廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<廣東省基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生特設(shè)崗位工作實(shí)施方案>的通知》文件精神，開展開平市特設(shè)崗位全科醫(yī)生的招聘工作，本著公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，開平市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)向社會(huì)公開招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生30名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘崗位設(shè)職位組1個(gè)，招聘人員30名。詳見《2017年開平市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生崗位表》(附件1)。
二、應(yīng)聘資格條件
(一)基本資格條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具備良好的品行和職業(yè)道德;
4、具備崗位所需的專業(yè)、能力或技能條件、身體條件;
5、符合招聘崗位所需的條件。詳見《2017年開平市全科醫(yī)生公開招聘崗位表》(附件1)。年齡須年滿18周歲�！秿徫槐怼分兴�45周歲以下是指1971年11月30日至1999年11月30日期間出生。
(二)除符合基本條件外，還應(yīng)滿足下列條件之一：
1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，且執(zhí)業(yè)范圍注冊(cè)為臨床類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)或中醫(yī)類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員。
2.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，經(jīng)過省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門(含中醫(yī)藥管理部門)認(rèn)可的全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)并考核合格的醫(yī)務(wù)人員。
3.具有二級(jí)以上醫(yī)院工作經(jīng)歷和執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，從事內(nèi)科、兒科臨床工作5年以上，能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務(wù)人員。
(三)招聘對(duì)象
符合招聘條件的社會(huì)人員，其中開平市公益一類基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的在編在崗人員不列入本次招聘范圍。
(四)其他
1.招聘崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證書、居民戶口本等證書、證件取得時(shí)間的計(jì)算截止日期為2017年11月30日。
2.工作經(jīng)歷以在工作單位參加社會(huì)保險(xiǎn)或簽訂勞動(dòng)合同的起始時(shí)間算起，從事指定類型的工作經(jīng)歷，還應(yīng)以單位證明或工作協(xié)議等材料為依據(jù)。工作經(jīng)歷計(jì)算截止期為2017年11月30日。在校全日制學(xué)習(xí)期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不視為工作經(jīng)歷。
3.黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)在職人員報(bào)名的，須征得現(xiàn)工作單位及其主管部門同意方可報(bào)考。
4.從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘者有親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
5.2014、2015、2016年經(jīng)粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘已被聘為事業(yè)單位工作人員的不得報(bào)考。
6.以下人員不得報(bào)名應(yīng)聘：受行政或事業(yè)單位開除處分未滿5年的人員;曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的人員;尚未解除紀(jì)律處分或因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的人員;曾因犯罪受到刑事處罰，或涉嫌犯罪正在接受調(diào)查、司法程序尚未終結(jié)的人員;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)雇員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員，其他法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
7.應(yīng)聘崗位所需資格條件的設(shè)定，由開平市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話詳見崗位表。
三、應(yīng)聘辦法
(一)招聘信息查詢
應(yīng)聘者可登錄開平市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)站(http://wjj.kaiping.gov.cn/)或開平市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://lbj.kaiping.gov.cn/)查詢相關(guān)招聘信息。
(二)報(bào)名時(shí)間及方式
1.采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式接受報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2017年11月30日、12月1日和12月4日(共三個(gè)工作日)，每天上午9︰00—11︰30，下午2︰30—5︰00。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：開平市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局(開平市長沙東興大道人和東路12號(hào)5幢)，聯(lián)系電話：0750-2252002，聯(lián)系人：余先生。
(三)報(bào)名要求
1.應(yīng)聘者報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘者必須憑準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的居民身份證(或臨時(shí)居民身份證)參加考核及體檢。如居民身份證失效、遺失或更換中的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公安機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理臨時(shí)居民身份證。
2.應(yīng)聘者應(yīng)在認(rèn)真閱讀招聘公告基礎(chǔ)上，如實(shí)、全面、準(zhǔn)確地填寫報(bào)名登記表�！皩W(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷”欄目應(yīng)從高中起按時(shí)間先后順序填寫起始年月、地點(diǎn)、單位及職務(wù)，大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷須填寫清楚學(xué)校、院系、專業(yè)名稱。為方便用人單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系職位，“家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系”欄不得漏填。如應(yīng)聘者提供虛假材料，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取應(yīng)聘資格，或?yàn)椤霸嚳肌碧摷賵?bào)名，惡意填寫報(bào)名信息擾亂報(bào)名秩序、浪費(fèi)國家資源的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
(四)報(bào)名資格審核
市衛(wèi)計(jì)局在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)對(duì)應(yīng)聘者的資格進(jìn)行審核，查驗(yàn)應(yīng)聘資料，提出是否同意報(bào)考的審核意見。通過資格審核的，由市衛(wèi)計(jì)局當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員發(fā)放準(zhǔn)考證。
審核資料如下(原件及復(fù)印件各一份)：
1.有效期內(nèi)的居民身份證、戶口本(復(fù)印件要求戶主頁和本人頁復(fù)印在同一頁，集體戶口需提供集體戶口戶主首頁復(fù)印件加蓋集體戶口單位或所屬公安機(jī)關(guān)公章和本人內(nèi)頁原件);
2.《開平市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生報(bào)名表》(以下簡稱“報(bào)名表”，附件2)雙面打印1份，報(bào)名者須在“報(bào)名人簽名”處親筆簽名。
3.個(gè)人近期同底大1寸正面免冠彩照2張(其中1張貼報(bào)名表上)。
4.招聘崗位資格條件要求的相關(guān)資格證書及證明材料。
5.招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，應(yīng)聘者須提供相關(guān)工作經(jīng)歷期間在單位的社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明或簽訂的勞動(dòng)合同;要求指定類型工作經(jīng)歷的，還須提供單位證明、勞動(dòng)合同或工作協(xié)議等材料。
6.應(yīng)聘者為國有單位在編在職人員，應(yīng)提供現(xiàn)工作單位同意應(yīng)聘的書面證明。應(yīng)聘者為國有單位編外人員的，需提供現(xiàn)工作單位的用工證明或勞動(dòng)合同。
通過報(bào)名資格審核、具備參加考核資格的應(yīng)聘者須簽訂《應(yīng)聘承諾書》，作出不放棄考核、體檢、考察和聘用資格的承諾，同時(shí)作出若被聘用，保證按時(shí)報(bào)到的承諾。違背承諾的將記錄在案，三年內(nèi)不得報(bào)名應(yīng)聘開平市事業(yè)單位職員及機(jī)關(guān)雇員。
四、醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)能力考核辦法和時(shí)間、地點(diǎn)安排
本次招聘實(shí)行醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)能力考核的方式。
1、組織實(shí)施：醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)能力考核工作由開平市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局統(tǒng)一組織實(shí)施，開平市人力資源和社會(huì)保障局派出監(jiān)督指導(dǎo)人員。
2、考核方式：門診接診、住院查房。
3、考核內(nèi)容：臨床診療和服務(wù)能力、醫(yī)患溝通能力。
4、考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、體檢
(一)體檢對(duì)象
在專業(yè)技術(shù)能力考核合格的人員范圍中，根據(jù)考核成績從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格的，可依次安排遞補(bǔ)。
(二)體檢工作要求
體檢工作由開平市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局統(tǒng)一集中組織實(shí)施。體檢程序、項(xiàng)目、紀(jì)律必須嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。在體檢過程中，如出現(xiàn)上述文件尚無明確規(guī)定的，招聘單位或其主管部門可參考《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》執(zhí)行。
六、考察
招聘單位或其主管部門須對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察。考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
七、資格復(fù)審及公示
招聘單位或其主管部門將考察合格的擬聘用人員資料，按照要求報(bào)送開平市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)查，復(fù)查發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者真實(shí)情況與公告崗位所需的資格條件不符的，取消聘用資格;如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的，取消聘用資格，且三年內(nèi)不得參加開平市組織的事業(yè)單位、政府雇員招聘考試，并記入應(yīng)聘者誠信檔案。
經(jīng)開平市人力資源和社會(huì)保障局復(fù)查通過的擬聘用人員名單，在開平市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間7天。
八、聘用
(一)對(duì)經(jīng)公示無異議或反映問題不影響聘用的，統(tǒng)籌分配到各用人單位，報(bào)開平市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)出同意聘用通知書。聘用人員持聘用通知書按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到、調(diào)動(dòng)、檔案遷移、聘用合同簽訂等手續(xù)。聘用人員在接到聘用通知書后未按規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為自愿放棄聘用。聘用后，由用人單位組織試用，試用期包含在聘用合同期內(nèi)，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格后正式聘用，試用期滿考核不合格的取消聘用資格。聘用合同規(guī)范樣式由開平市人力資源和社會(huì)保障局提供。
(二)特崗全科醫(yī)生職責(zé)
1.承擔(dān)預(yù)防保健、常見病、多發(fā)病的診療，病人康復(fù)與慢性病管理，健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務(wù)。
2.承擔(dān)專科疾病的識(shí)別、轉(zhuǎn)診以及危重情況的應(yīng)急處理任務(wù)。
3.作為全科醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭人，幫助和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)其他醫(yī)務(wù)人員提高業(yè)務(wù)水平，與居民簽訂一定期限的服務(wù)協(xié)議，建立相對(duì)穩(wěn)定的契約服務(wù)關(guān)系。
(三)激勵(lì)和保障措施
1.聘期內(nèi)，享受開平市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一類事業(yè)單位福利待遇(水口醫(yī)院為二類)，并按照省的全科醫(yī)生特設(shè)崗位相關(guān)規(guī)定，年度考核合格后每人每年再補(bǔ)助6萬元。
2.特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)的工作時(shí)間，可納入為城市衛(wèi)生支援基層衛(wèi)生時(shí)間。
3.經(jīng)過規(guī)范化培訓(xùn)的全科醫(yī)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)工作，可提前一年參加衛(wèi)生專業(yè)中級(jí)技術(shù)資格全科醫(yī)學(xué)專業(yè)考試。特崗全科醫(yī)生晉升高級(jí)職稱的，可按照《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳廣東省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步改革完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審工作的實(shí)施意見》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、遞補(bǔ)
出現(xiàn)以下情形的，招聘單位或其主管部門可在同崗位應(yīng)聘者中，按考核成績從高到低依次遞補(bǔ)人選：
(一)入圍人員被發(fā)現(xiàn)提供虛假資料騙取考試資格的;
(二)體檢人選放棄體檢或體檢不合格的;
(三)考察人選不合格被淘汰的;
(四)擬聘用人員放棄聘用或逾期不辦理相關(guān)入職手續(xù)的。
是否遞補(bǔ)人選應(yīng)由招聘單位或其主管部門研究提出意見，并書面報(bào)開平市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)。
十、監(jiān)督管理
應(yīng)聘者、用人單位和有關(guān)工作人員違反《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府第139號(hào)令)、《江門市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(江人社發(fā)〔2010〕573號(hào))和《開平市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(開人社〔2010〕69號(hào))規(guī)定的，將追究責(zé)任。
監(jiān)督舉報(bào)電話：開平市人力資源和社會(huì)保障局職員和雇員管理股0750-2257303，開平市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股0750-2252002。
十一、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告和附件。
(二)招聘政策咨詢由開平市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股受理，電話：0750--2252002。報(bào)名資格條件解釋由開平市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)，聯(lián)系電話詳見崗位表(附件1)。
(三)準(zhǔn)考證是應(yīng)聘者參加招聘考試各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管，遺失不補(bǔ)。應(yīng)聘者參加考核、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證;證件不齊或證件與報(bào)名登記表不一致的，不得參加。
(四)本次招聘考試，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)報(bào)考站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)。
(五)應(yīng)聘者在報(bào)名后要確保通訊暢通，若因聯(lián)系電話有誤或其他應(yīng)聘者自身原因不能聯(lián)系的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
開平市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2017年11月16日
附件1：2017年開平市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生崗位表
附件2：開平市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生報(bào)名表