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2018年江蘇蘇州高新區(qū)楓橋街道機(jī)關(guān)職員、社區(qū)工作人員招聘簡章【25人】

時(shí)間:2018-07-13 16:03:30 點(diǎn)擊:

2018年江蘇蘇州高新區(qū)楓橋街道機(jī)關(guān)職員、社區(qū)工作人員招聘簡章【25人】

為大力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展,優(yōu)化街道干部人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究決定,面向社會(huì)招聘部分街道機(jī)關(guān)職員、社區(qū)工作人員,有關(guān)事項(xiàng)如下。

一、招聘崗位及人數(shù)

1.楓橋街道機(jī)關(guān)職員5名;

2.楓橋街道社區(qū)工作人員(含社區(qū)服務(wù)中心)20名(其中男性15名,女性5名)。

二、基本條件

1.楓橋街道機(jī)關(guān)職員:年齡35歲以下(1983年1月1日以后出生),全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,戶籍不限,符合崗位專業(yè)要求。

2.楓橋街道社區(qū)工作人員(含社區(qū)服務(wù)中心):年齡32歲以下(1986年1月1日以后出生),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,蘇州市區(qū)戶籍(吳江區(qū)、吳中區(qū)、相城區(qū)、姑蘇區(qū)、工業(yè)園區(qū)、高新區(qū))。

三、有下列情況之一者,不受理報(bào)名

1.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

2.受過用人單位行政處罰的或黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3.在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員,具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

5.其他不宜報(bào)考的。

四、具體招聘要求

詳見《2018年楓橋街道機(jī)關(guān)職員、社區(qū)工作人員招聘崗位簡介表》。

五、招聘步驟

1.報(bào)名與資格初審:

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合方式,報(bào)名需提供《2018年楓橋街道機(jī)關(guān)職員、社區(qū)工作人員招聘報(bào)名登記表》,身份證、戶口簿原件和復(fù)印件(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名提供掃描件),學(xué)歷學(xué)位原件和復(fù)印件(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名提供掃描件),海外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件和復(fù)印件(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名提供掃描件),報(bào)名崗位要求的其他有關(guān)材料和證明材料(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名提供掃描件)。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名材料郵寄至楓橋街道辦事處黨群辦周丹收(地址:蘇州高新區(qū)華山路158號,聯(lián)系電話:0512-68717672/66652539,郵箱地址:zhoujeff@163.com;

現(xiàn)場報(bào)名至蘇州高新區(qū)朝紅路168號馬澗市民服務(wù)中心B座6樓楓橋人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園公司,聯(lián)系人:李燕,聯(lián)系電話:65364180、66626568。

報(bào)名時(shí)間:2018年7月13日—2018年7月27日(每天上午9:00—11:30,下午13:30—16:30),周日除外。

每人限報(bào)一個(gè)崗位,遞交報(bào)名材料時(shí)須確保資料齊全。由于報(bào)名表填寫不規(guī)范或報(bào)名材料缺失造成資格審核不通過的,考生自行承擔(dān)責(zé)任。如考生弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消應(yīng)聘資格。如初審?fù)ㄟ^,工作人員將以電話、短信或郵件等方式告知。

2.筆試:筆試采取閉卷形式,不指定復(fù)習(xí)教材(應(yīng)聘機(jī)關(guān)職員的附加10分專業(yè)題)。根據(jù)筆試成績從高分到低分,按3:1比例確定進(jìn)入面試人選,不滿比例按實(shí)有人數(shù)計(jì)算。應(yīng)聘社區(qū)工作人員的報(bào)名者若具有全日制碩士研究生以上學(xué)歷的,免筆試,直接進(jìn)入面試。筆試成績不帶入面試。筆試結(jié)果將在蘇州高新區(qū)人才網(wǎng)(www.sndhr.com)公示3天。

3.資格復(fù)審:擬參加面試人員須攜帶報(bào)名表及初審所有原件材料至指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

4.面試:街道機(jī)關(guān)職員招聘采取無領(lǐng)導(dǎo)小組面試方式,社區(qū)工作人員招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式,面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,當(dāng)場公布。

5.體檢與政審:根據(jù)面試成績按1:1進(jìn)入體檢和政審環(huán)節(jié),因體檢和政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí),按面試成績由高到低遞補(bǔ)。

六、錄用

1.根據(jù)面試成績、體檢、政審結(jié)果確定擬錄用人員,在蘇高新人才網(wǎng)(www.sndhr.com)進(jìn)行公示,接受社會(huì)和考生監(jiān)督,公示期為7天。

2.公示結(jié)束后,由楓橋街道黨群辦向擬錄用人員發(fā)放《錄取通知書》,因考生個(gè)人原因逾期未辦理錄取和報(bào)到手續(xù)的,取消其錄用資格。

3.新錄用人員與蘇州高新區(qū)楓橋人力資源產(chǎn)業(yè)園公司簽訂勞動(dòng)合同。具有原“985”高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的人員,報(bào)考街道機(jī)關(guān)職員的享受街道機(jī)關(guān)中層副職待遇,報(bào)考社區(qū)工作人員的享受社區(qū)兩委班子副職待遇。新錄用人員試用期半年,試用期滿考核合格的,正式聘用,不合格的予以解聘。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

整個(gè)招聘過程接受社會(huì)各界監(jiān)督。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假或其他違紀(jì)問題,相關(guān)責(zé)任人將受到嚴(yán)肅處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-69375708。

本簡章未盡事宜,由蘇州高新區(qū)楓橋街道黨群辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0512—66656990,68717672。

附件1.2018年蘇州高新區(qū)楓橋街道機(jī)關(guān)職員、社區(qū)工作人員招聘崗位簡介表.xls

附件2.2018年蘇州高新區(qū)楓橋街道機(jī)關(guān)職員、社區(qū)工作人員招聘報(bào)名登記表.doc

蘇州高新區(qū)楓橋街道黨群辦公室

2018年7月13日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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