為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，改善和優(yōu)化人員隊伍結(jié)構(gòu)，切實(shí)增強(qiáng)事業(yè)單位活力，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)、《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》等精神，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
2022年全縣事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員計劃安排36個崗位，其中畬族崗位5個，面向在我縣工作兩年及以上社保員崗位1個,具體的招聘單位、對象、崗位(專業(yè))、人數(shù)和報考資格等詳見招聘崗位計劃表，請登錄景寧畬族自治縣人民政府網(wǎng)(http://www.jingning.gov.cn)查詢。
二、招聘對象基本條件
1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅決貫徹黨的路線和方針政策;
2.遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派;3.具有大專及以上學(xué)歷;4.身體健康，能適應(yīng)所報考崗位的工作需求;5.年齡為18至35周歲(1986年4月25日至2004年4月25日期間出生);博士研究生、碩士研究生年齡要求18至40周歲(1981年4月25日至2004年4月25日期間出生);6.招聘崗位有特殊要求詳見招聘計劃所需資格條件欄。
三、招聘崗位相關(guān)要求
1.招聘計劃中對戶籍(生源地)、年齡、性別、工作經(jīng)歷、相關(guān)資格、技能測試等有另外要求的，按招聘計劃執(zhí)行。目前在我縣服務(wù)的外地戶籍(生源)的大學(xué)生志愿者，符合崗位其他條件的，可憑相關(guān)證明報考限制本縣戶籍或生源的崗位。因本縣移民政策戶籍已轉(zhuǎn)移至縣外的人員，可憑有關(guān)證明報考限制本縣戶籍或生源的崗位。
2.具有研究生及以上學(xué)歷的人員(含2022年應(yīng)屆畢業(yè)生)，可不受招聘計劃中對于戶籍或生源地的限制;面向社保員的崗位是指：本縣行政區(qū)域內(nèi)，擔(dān)任我縣社保員滿2年、歷年年度考核稱職及以上，且仍在服務(wù)崗位的人員。
3.部分招聘崗位(專業(yè))所要求的“工作經(jīng)歷”和“服務(wù)期限”計算截止時間為2022年4月25日;戶籍以2022年4月25日的戶口所在地為準(zhǔn)。
4.生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時的戶口所在地。
5.截至2022年4月25日，現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考。
6.委培生報考須征得委托培養(yǎng)單位同意;留學(xué)人員須于報名時提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
7.在2022年4月25日前通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員，符合崗位資格條件的可以報考。
8.國有企事業(yè)單位在職人員，符合崗位資格條件的可以報考，但須提供所在單位同意報考的書面證明;本縣事業(yè)單位在職人員，不得報考本縣同類性質(zhì)的事業(yè)單位。
9.報考人員不得報考與《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的崗位。
10.擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。擇業(yè)期一般為兩年。即2020、2021屆未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。
11.部分招考崗位所要求的“2年以上基層工作經(jīng)歷”是指：在各類企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織和生產(chǎn)一線、農(nóng)村、縣級以下機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作，或自謀職業(yè)、個體經(jīng)營累計2年以上的經(jīng)歷。在軍隊團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役的經(jīng)歷可視為基層工作經(jīng)歷。大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項目人員服務(wù)基層時間計入基層工作經(jīng)歷。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷。
四、招聘程序
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。本次招聘按崗位進(jìn)行報名考試。具體程序如下：
(一)注冊及報名
本次招聘全部采用網(wǎng)上報名的形式
時間：2022年5月5日9:00-5月7日19:00
網(wǎng)址：浙江省人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://qssy.zjks.com)。
報考人員上網(wǎng)注冊個人真實(shí)信息后，選擇崗位報名，逾期不再受理注冊及報名。因移民政策戶籍已轉(zhuǎn)移至縣外的人員，在報名系統(tǒng)“個人簡歷”一欄中應(yīng)注明具體的移民情況;報考“擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生”要求的職業(yè)，在報名系統(tǒng)“個人簡歷”一欄中應(yīng)注明是否持有個體經(jīng)營、開辦私營企業(yè)或民辦非企業(yè)的法人證書以及2022年4月25日前參加企業(yè)或機(jī)關(guān)(事業(yè))單位社會保險繳納記錄的情況。
注：首次報考人員網(wǎng)上注冊及報名時間截至2022年5月7日16:30，逾期不受理報名;2022年5月7日16:30-2022年5月7日19:00僅限資格初審未通過人員進(jìn)行再次報名。
(二)資格初審
時間：2022年5月5日9:00-5月7日16:30
各招聘單位對報考人員選定的崗位進(jìn)行資格初審，報考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)的，可再次報名并接受資格審查。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
時間：2022年5月5日9:00-5月8日18:00
資格初審?fù)ㄟ^的報考人員可在浙江省人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://qssy.zjks.com)辦理網(wǎng)上繳費(fèi)(報名費(fèi)綜合類100元/人,衛(wèi)生類50元/人)。逾期不辦理繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄報名資格。貧困家庭報考人員如需免除考試費(fèi)用的，請不要辦理網(wǎng)上繳費(fèi)，并于2022年5月7日12:00前將本人身份證及所在地縣級民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明原件及復(fù)印件提交到縣人力社保局事業(yè)單位人事管理科(縣人力社保局410辦公室)，經(jīng)審核確認(rèn)后可免除考試費(fèi)用，逾期不再受理。
(四)下載并打印準(zhǔn)考證
時間：2022年5月26日8:30-5月29日8:30，已繳費(fèi)人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄浙江省人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://qssy.zjks.com)下載打印準(zhǔn)考證。
(五)技能測試
報考舞臺燈光師、舞蹈人員、播音主持(詳見招聘計劃)的人員須在筆試前參加技能測試，技能測試滿分為100分，合格為70分。技能測試合格者方可參加筆試，技能測試不合格者可改報其他崗位，技能測試方式、時間、地點(diǎn)另行通知。
(六)筆試
筆試科目與時間：2022年5月29日
綜合類崗位
上午9:00—10:00《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》
10:00-12:00《綜合應(yīng)用能力》
兩個科目考試連續(xù)進(jìn)行，試題合訂為一個題本。其中，《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》為客觀題，《綜合應(yīng)用能力》為主觀題，滿分均為100分。
衛(wèi)生類崗位上午9:00—10:00《醫(yī)學(xué)專業(yè)知識》，滿分為100分。
考生須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)身份證按規(guī)定時間和地點(diǎn)參加考試。
筆試結(jié)束后，按招聘計劃1：3比例(招聘計劃3名及以上的按1:2確定)，按筆試總成績(參加技能測試的崗位按技能測試成績×50%+筆試總成績÷2×20%之和)從高分到低分確定面試對象，并在景寧縣政府網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上公布。
(七)資格復(fù)審
入圍面試人員須在面試前參加現(xiàn)場資格復(fù)審，資格復(fù)審合格者方能參加面試。資格復(fù)審時間、地點(diǎn)另行通知。
資格復(fù)審所需材料：2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生已取得畢業(yè)證書提供畢業(yè)證書(未取得畢業(yè)證書，需提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》等學(xué)歷證明材料)、身份證、戶口簿(戶主頁和本人頁)、移民證明、畢業(yè)成績登記表等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;社會報考人員提供本人身份證、戶口簿(戶主頁和本人頁)、移民證明、學(xué)歷證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生、社保員報考相關(guān)崗位的，還需提供有關(guān)證明。
(八)面試
面試時間另行通知。面試成績滿分為100分，合格為60分。
面試入圍人員請于指定時間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書。面試實(shí)施前2天，取得面試資格人員未領(lǐng)取面試通知書或書面確認(rèn)不參加面試的，將在該崗位按筆試總成績(參加技能測試的崗位按技能測試成績×50%+筆試總成績÷2×20%之和)從高分到低分依次予以遞補(bǔ)，并在景寧政府網(wǎng)上公布遞補(bǔ)面試人員名單。面試實(shí)施前1天，取得面試資格人員放棄面試的，不再遞補(bǔ)。面試工作由組織人事部門統(tǒng)一組織進(jìn)行。
面試結(jié)束后，參加技能測試的崗位，按照技能測試成績×50%+筆試總成績÷2×20%+面試成績×30%的方式計算總成績;面向駐景部隊隨軍家屬的崗位，按照考核成績×40%+筆試總成績÷2×30%+面試成績×30%計算總成績;其他綜合類崗位按照筆試總成績÷2×50%+面試成績×50%的方式計算總成績;衛(wèi)生類崗位按照筆試總成績×50%+面試成績×50%的方式計算總成績。根據(jù)總成績從高到低按招聘計劃1:1的比例確定體檢、考察對象，考試總成績相同的，依次按筆試成績、《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績高低順序排序。并在景寧縣政府網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上公布。
(九)體檢、考察
體檢、考察參考公務(wù)員體檢、考察的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時間另行通知，體檢以指定醫(yī)院的結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢、考察不合格的，在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，并在景寧縣政府網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上公布。
(十)公示、聘用
體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用對象并在景寧縣政府網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期滿無異議的，按錄用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)，其中2022年全日制普通高校應(yīng)屆生須在2022年12月31日前提供相應(yīng)的學(xué)歷證書(研究生還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書)。新聘人員與用人單位簽訂聘用合同和服務(wù)期協(xié)議書，在本縣的服務(wù)期不得少于五年。聘用期間，檔案由縣人力資源服務(wù)中心實(shí)行人事代理。
五、其它事項
1.考生及時留意網(wǎng)上資格初審情況，報名時間過后不再接受報名;考生報名經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^后不能改報其他崗位。
2.考生所學(xué)專業(yè)資格的審查主要參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2020年版)和《職業(yè)教育專業(yè)目錄》(2021年)審核，非全日制普通高校本科及大專專業(yè)及招聘計劃中專業(yè)要求放寬到類或者相關(guān)專業(yè)的，結(jié)合所學(xué)專業(yè)課程具體把握。部分專業(yè)涉及名稱更改的，新舊專業(yè)可認(rèn)定為同一專業(yè);專業(yè)名稱不一致，但所學(xué)方向相同相近的，一般可接受報考，并以招聘單位審核意見為準(zhǔn)。
3.報考人員應(yīng)對提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，給予取消報考資格并記入個人誠信檔案。
4.招聘崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)比例不足1：3的，將酌情核減或取消招聘計劃。面向畬族招考的崗位不受開考比例的限制。
5.部分崗位達(dá)不到開考條件，招考計劃酌情調(diào)整到相近專業(yè)崗位。
6.考試違紀(jì)人員按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)有關(guān)規(guī)定處理。
7.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形之一的，不宜報考。屬于《公務(wù)員錄用考察辦法》(試行)(2021年版)規(guī)定不得確定為聘用人選情形之一的，不宜報考。
8.本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書。景寧畬族自治縣人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
9.本次被聘用對象符合《關(guān)于加快集聚人才推動高質(zhì)量綠色發(fā)展的意見》(景委辦發(fā)〔2020〕23號)人才引進(jìn)條件，可同等享受相應(yīng)待遇。
10.在招考組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。
本公告未盡事宜由縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
景寧畬族自治縣人力社保局事業(yè)單位人事管理科：0578-5092787
附件1：2022年景寧畬族自治縣事業(yè)單位公開招聘崗位計劃表（公布）.xlsx
附件2：職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021).docx
景寧畬族自治縣人力資源和社會保障局
2022年4月25日