鄂爾多斯市委辦公室是市委綜合辦事機(jī)構(gòu)，承擔(dān)著服務(wù)發(fā)展、服務(wù)決策、服務(wù)落實重要職責(zé)。為充分發(fā)揮人才支撐引領(lǐng)作用，根據(jù)《鄂爾多斯市委、市人民政府印發(fā)〈鄂爾多斯市關(guān)于加強(qiáng)新時代人才工作助推高質(zhì)量發(fā)展的若干政策〉的通知》（鄂黨發(fā)〔2021〕22號）和《鄂爾多斯市人民政府關(guān)于印發(fā)深入落實“科技興蒙”行動以科技創(chuàng)新驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展實施方案的通知》（鄂府發(fā)〔2021〕61號）以及《關(guān)于印發(fā)〈鄂爾多斯市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專業(yè)人才實施辦法〉的通知》（鄂人社發(fā)〔2021〕216號）文件精神，經(jīng)市委辦公室研究、有關(guān)部門批復(fù)同意,決定引進(jìn)高層次人才4名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、引進(jìn)計劃及條件
（一）引進(jìn)計劃
市委辦公室所屬事業(yè)單位計劃引進(jìn)高層次人才4名。具體信息和要求詳見《鄂爾多斯市委辦公室所屬事業(yè)單位2022年引進(jìn)高層次人才崗位目錄》（附件1）。
（二）引進(jìn)條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正；
3.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
4.取得國民教育序列博士研究生學(xué)歷學(xué)位或取得教育部認(rèn)證的海外博士研究生學(xué)位（含2022年7月31日以前的博士應(yīng)屆畢業(yè)生）人員1名,取得國民教育序列碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或取得教育部認(rèn)證的海外碩士以上學(xué)位（含2022年7月31日以前的碩士、博士應(yīng)屆畢業(yè)生）人員3名；
5.國（境）外高校碩士以上學(xué)位畢業(yè)生須于報名截止前完成教育部留學(xué)人員服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，并提供學(xué)歷認(rèn)證結(jié)果；
6.碩士研究生年齡不超過30周歲（即1992年5月7日以后出生）；博士研究生年齡不超過35周歲（即1987年5月7日以后出生）；
7.符合引進(jìn)崗位要求的專業(yè)及其他資格條件。
（三）具有以下情形之一的，不列入本次引進(jìn)范圍
1.在讀的普通高等學(xué)校碩士研究生、博士研究生（不含應(yīng)屆畢業(yè)生）；
2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、開除黨籍的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受審查調(diào)查的人員及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；
6.現(xiàn)役軍人；
7.引進(jìn)后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
8.鄂爾多斯市各級黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員和事業(yè)單位正式聘用人員；離開鄂爾多斯市工作未滿一年的原黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員和事業(yè)單位正式聘用人員；
9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
二、引進(jìn)程序
（一）報名
1.報名時間：2022年5月16日上午9:00-5月22日下午17:30，為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請報考人員盡可能提早報名。
2.報名采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，凡符合報名條件的人員可登錄鄂爾多斯市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(rsj.ordos.gov.cn)，點擊“鄂爾多斯人事人才公共服務(wù)大廳”飄窗中“個人登錄”，注冊登錄后點擊“人才引進(jìn)報名”，按要求填寫個人信息,同時上傳以下材料：二代身份證;應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋學(xué)院（系）和校教務(wù)處（研究生院、處）公章的證明、教育部學(xué)籍在線驗證報告,非應(yīng)屆畢業(yè)生提供碩士研究生或博士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告，留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；黨員提供所在黨組織出具的黨員證明材料；經(jīng)本人簽名的誠信承諾書等。數(shù)碼彩照上傳格式為jpg，大小為100k以下，寬度400像素，高度600像素。核對所填信息準(zhǔn)確無誤后，點擊保存后提交。
（二）資格初審
資格初審與報名工作同步進(jìn)行，資格初審時間截至報名結(jié)束后5個工作日。鄂爾多斯市委辦公室根據(jù)引進(jìn)資格條件和接收的報名材料進(jìn)行資格初審，并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。
報名人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實性負(fù)責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實，取消引進(jìn)資格。凡是因未按要求報送材料、報送材料不全、信息內(nèi)容有誤等主觀因素導(dǎo)致審查未通過的后果自負(fù)。
（三）開考比例
調(diào)查研究崗位不設(shè)開考比例，其他崗位報考人數(shù)與引進(jìn)人數(shù)的比例達(dá)到4:1方可開考。達(dá)不到規(guī)定開考比例的，經(jīng)鄂爾多斯市委辦公室引進(jìn)高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，適當(dāng)降低開考比例，但不低于3:1；降低比例后，仍達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)核減引進(jìn)人數(shù)。
（四）打印準(zhǔn)考證
通過資格初審的報考人員，自行登錄鄂爾多斯市人力資源和社會保障局官網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。
（五）業(yè)績評估及專業(yè)能力測試
1.報考調(diào)查研究崗位的，采取業(yè)績評估的方式進(jìn)行。根據(jù)報考人員提供的業(yè)績評估材料，對通過資格初審的人員從教育經(jīng)歷、學(xué)術(shù)水平、科研能力、獲獎情況及崗位契合度等方面進(jìn)行綜合評估，并給出具體得分及專家評審意見，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。業(yè)績評估達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的報考人員，根據(jù)業(yè)績評估成績由高到低的順序，取第1名進(jìn)入資格復(fù)審，第1名成績并列的，采取面試形式進(jìn)行加試。
2.報考其他崗位的，采取專業(yè)能力測試+面試的方式進(jìn)行。專業(yè)能力測試不劃定范圍，主要測試報考人員的政治理論素養(yǎng)、形勢政策研究能力、分析解決實際問題能力、文稿寫作能力、綜合協(xié)調(diào)能力等方面的綜合素質(zhì)，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分，采取閉卷方式進(jìn)行。專業(yè)能力測試為國家通用語言文字制卷，用國家通用語言文字作答，對不按規(guī)定文字作答的按零分處理。專業(yè)能力測試達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的報考人員，按照成績由高到低順序，按3：1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，末位出現(xiàn)成績并列的報考人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。
3.業(yè)績評估及專業(yè)能力測試成績在鄂爾多斯市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進(jìn)行公布。
（六）資格復(fù)審
參加資格復(fù)審人員須攜帶相關(guān)材料，按照通知在指定時間內(nèi)到指定地點參加資格復(fù)審。資格復(fù)審的時間、地點在鄂爾多斯市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布，未按規(guī)定時間、地點進(jìn)行資格復(fù)審的，視為自動放棄。凡信息不實或經(jīng)審查不具備引進(jìn)條件的人員，取消引進(jìn)資格。資格復(fù)審所需材料：
1.《鄂爾多斯市委辦公室所屬事業(yè)單位2022年引進(jìn)高層次人才報名登記表》原件；
2.二代身份證原件及復(fù)印件1份；
3.應(yīng)屆畢業(yè)生需提供加蓋學(xué)院（系）和校教務(wù)處（研究生院、處）公章的證明、教育部學(xué)籍在線驗證報告原件；非應(yīng)屆畢業(yè)生需提供碩士研究生或博士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告原件及復(fù)印件1份；留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件1份；
4.黨員需提供所在黨組織出具的黨員證明材料原件。
因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，按照筆試總成績從高到低的順序依次等額遞補，并由市委辦公室電話通知遞補人員，進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審及遞補后達(dá)不到面試比例的，以實際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。
（七）面試及總成績計算
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。報考人員須使用國家通用語言作答，對不按要求作答的，按零分處理。未按時參加面試的，視為自動放棄。面試時間、地點在鄂爾多斯市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進(jìn)行公布。
2.采取業(yè)績評估方式進(jìn)行的，總成績=業(yè)績評估成績；其他崗位報考人員總成績=專業(yè)能力測試成績×60%+面試成績×40%，考試成績保留小數(shù)點后兩位。
3.根據(jù)報考人員總成績由高到低的順序和引進(jìn)人才計劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人選。末位出現(xiàn)并列的，以筆試成績由高到低順序確定體檢和考察人選，筆試成績也相同的，通過面試加試方式確定。考試總成績在鄂爾多斯市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進(jìn)行公布。
（八）體檢與考察
1.體檢在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。需要進(jìn)行復(fù)檢的報考人員，接到體檢機(jī)構(gòu)通知后應(yīng)及時進(jìn)行復(fù)檢。對于無正當(dāng)理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假的，取消其引進(jìn)資格，并依次遞補。
2.按照引進(jìn)崗位要求，對考察人選的德、能、勤、績、廉、學(xué)等情況及其與引進(jìn)崗位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，查閱本人檔案，并對其進(jìn)行政治審查�？疾旖Y(jié)果將作為確定錄用人選的依據(jù)之一。
3.因體檢、考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額的，按照總成績由高到低的順序依次進(jìn)行等額遞補，遞補人員體檢、考察按引進(jìn)程序進(jìn)行，遞補只進(jìn)行1次。體檢和考察時間、地點另行通知。
（九）公示和聘用
根據(jù)考察人選的總成績以及體檢、考察情況，經(jīng)鄂爾多斯市委辦公室室務(wù)會會議研究后，確定擬引進(jìn)人選，在鄂爾多斯市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響引進(jìn)的，辦理引進(jìn)手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消引進(jìn)資格；對反映的問題一時難以查實，暫緩引進(jìn)，待問題查清后，再決定是否引進(jìn)。
引進(jìn)人才實行試用期制度，期間按正式工作人員實施崗位聘用，并享受相應(yīng)工資待遇。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、待遇
引進(jìn)人才列編注冊為事業(yè)編制人員，享受國家、地方的事業(yè)單位工作人員和鄂爾多斯市引進(jìn)高層次人才有關(guān)政策和待遇。
六、紀(jì)律和監(jiān)督
（一）本次引進(jìn)每位考生只能報考一個崗位。報名時，請規(guī)范并正確填寫手機(jī)號碼，并保持通訊通暢。后續(xù)未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生，將不再電話告知。
（二）鄂爾多斯市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組對引進(jìn)人才工作全程監(jiān)督。
（三）對引進(jìn)人員的資格審查貫穿于引進(jìn)人才工作全過程，在引進(jìn)工作任何階段及聘用后發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人員與引進(jìn)條件不符和弄虛作假的，一律取消引進(jìn)資格。
（四）未盡事宜由鄂爾多斯市委辦公室、鄂爾多斯市委組織部負(fù)責(zé)解釋。
（五）咨詢和監(jiān)督電話
鄂爾多斯市委辦公室咨詢電話：0477-8588849
鄂爾多斯市委組織部人才工作科電話：0477-8589919
監(jiān)督舉報電話：0477-8588262
電話受理時間：工作日上午9:00—12:00，下午14:30—17:30
附件1：《鄂爾多斯市委辦公室所屬事業(yè)單位2022年引進(jìn)高層次人才崗位目錄》.docx
中共鄂爾多斯市委員會辦公室
2022年5月7日