為進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)院人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，保證醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展，進(jìn)一步提高區(qū)級(jí)公立醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，更好滿足轄區(qū)群眾就醫(yī)需求。根據(jù)醫(yī)院學(xué)科建設(shè)和臨床工作的需要，青白江區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)開展2022年醫(yī)學(xué)博士引才專項(xiàng)行動(dòng)，招聘醫(yī)學(xué)類博士專業(yè)技術(shù)人才8名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘單位基本情況

青白江區(qū)人民醫(yī)院、青白江區(qū)中醫(yī)醫(yī)院為公益二類事業(yè)單位。（可在醫(yī)院官網(wǎng)查看基本情況）

二、招聘崗位及名額

本次招聘醫(yī)學(xué)類博士為編制內(nèi)招聘，共計(jì)8名（具體崗位詳見附件）。

三、招聘范圍、對(duì)象及條件

（一）政治要求。政治思想素質(zhì)好，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，德才兼?zhèn)洹?/P>

（二）健康狀況。身心健康，具有正常履行招聘崗位的身體條件，體檢合格。

（三）學(xué)歷條件。博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位（具體學(xué)歷條件詳見附件）。

（四）年齡條件。50歲及以下（1972年1月1日及以后出生）。

（五）崗位條件。招聘范圍、對(duì)象以及報(bào)考條件詳見《成都市青白江區(qū)2022年面向區(qū)外公開招聘醫(yī)學(xué)博士專業(yè)技術(shù)人才崗位表》（詳見附件）。

（六）符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。

（七）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1．曾因犯罪受過刑事處罰的；

2．曾被開除公職的；

3．有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5．按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

6．已在青白江區(qū)工作的人員；

7．法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的其他情形。

（八）應(yīng)聘者應(yīng)承諾至少在應(yīng)聘單位服務(wù)10周年及以上。

三、招聘程序

在招聘工作開展期間可能會(huì)有變更，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)（http:\\www.qbj.gov.cn）首頁“公示公告”欄。

（一）報(bào)名（2022年5月25日-6月10日）

本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。將個(gè)人報(bào)名需提供材料的電子版及掃描件發(fā)送至報(bào)考單位郵箱，報(bào)名人員須將報(bào)名資料打包，文件夾名稱以“報(bào)考單位+報(bào)考崗位+姓名”命名。

1.青白江區(qū)人民醫(yī)院報(bào)名郵箱：cdsqbjqrmyy@163.com

聯(lián)系人：張老師；聯(lián)系電話：028-83623060

2.青白江區(qū)中醫(yī)醫(yī)院報(bào)名郵箱：cdsqbjqzyyy@163.com

聯(lián)系人：劉老師；聯(lián)系電話：18582373275，18982108522

本次招聘參照教育部頒布的《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》、中國研究生招生信息網(wǎng)作為專業(yè)條件設(shè)置和審核的依據(jù)。報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫（準(zhǔn)確完整）所學(xué)專業(yè)，所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)；在國（境）外院校所學(xué)專業(yè)以所獲學(xué)位證書上注明為準(zhǔn)。輔修專業(yè)證書不作為報(bào)考所需專業(yè)的依據(jù)。

報(bào)考者的學(xué)歷、學(xué)位在“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng)）、“中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)”（簡(jiǎn)稱學(xué)位網(wǎng)）上可查詢認(rèn)證（2022屆畢業(yè)生暫時(shí)無法提供學(xué)信網(wǎng)、學(xué)位網(wǎng)證明材料的，應(yīng)書面保證學(xué)歷學(xué)位真實(shí)性，并提供《就業(yè)推薦表》和所在學(xué)校出具相關(guān)證明）；取得境外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

（二）資格審查

網(wǎng)上報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行，由各用人單位具體負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的資格審查初審，區(qū)衛(wèi)健局進(jìn)行復(fù)審，通過資格審查的考生方能進(jìn)入面試。資格復(fù)審時(shí)間：2022年6月13日-6月15日。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審合格不代表最終資格審查合格。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿招考的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（三）考核方式

1.考核面試時(shí)間：2022年6月18日（周六）。具體時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《面試通知書》。

2.本次考核采取綜合面試方式進(jìn)行，由相關(guān)專業(yè)專家及用人單位組成面試考核組，主要測(cè)評(píng)考生理論水平、科研水平、專業(yè)知識(shí)及技能、實(shí)際工作能力、責(zé)任感與進(jìn)取心，合作能力與解決問題等能力，面試總成績(jī)滿分為100分，設(shè)面試最低分為80分，同一崗位總成績(jī)80分以上者，根據(jù)招聘人員的成績(jī)由高到低等額確定進(jìn)入體檢人員名單，面試成績(jī)低于80分者不予進(jìn)入體檢。

（四）體檢

1．考核總成績(jī)低于80分不得進(jìn)入體檢人員名單。具體體檢時(shí)間另行通知。

2．進(jìn)入體檢人員由區(qū)衛(wèi)健局通知并組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。

3．考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在體檢結(jié)果公布后7日內(nèi)的工作時(shí)間，憑本人身份證向成都市青白江區(qū)衛(wèi)健局書面提出復(fù)檢申請(qǐng)。逾期未提出申請(qǐng)的考生視為認(rèn)同體檢結(jié)果。對(duì)于本人提出復(fù)檢申請(qǐng)并符合復(fù)檢條件的考生，由區(qū)衛(wèi)健局統(tǒng)一安排復(fù)檢，具體時(shí)間和安排另行通知。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

4．因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加考核且符合聘用條件人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

（五）考察

體檢合格者由招聘單位和主管部門對(duì)其進(jìn)行考察�？疾旃ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對(duì)其進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加考核人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

（六）公示

體檢合格者由區(qū)衛(wèi)健局確定為擬聘人員，在成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.qbj.gov.cn）“公示公告”欄進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，由本次考核招聘主管單位取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

四、聘用管理

（一）凡經(jīng)考核合格被聘用的人員，區(qū)人社局為其辦理正式聘用手續(xù)。

（二）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

（三）受聘人員如系在職人員，應(yīng)提供原單位出具的同意解除聘用（勞動(dòng)）合同或者生效的人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

（四）凡被聘用的人員，實(shí)行最低服務(wù)期限制，在招聘單位工作滿10周年方可流（調(diào)）動(dòng)。對(duì)未達(dá)到最低服務(wù)期限辭聘、調(diào)動(dòng)、解聘等離職的人員，將按照雙方約定賠付違約金，并按有關(guān)規(guī)定退回有關(guān)補(bǔ)貼。

（五）凡被聘用的人員，按國家規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期考核不合格者予以解聘。

五、激勵(lì)政策

經(jīng)正式聘用的高層次專業(yè)人才，按規(guī)定享受青白江區(qū)人才政策。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘單位和工作人員在考核招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。為保證我區(qū)面向區(qū)外考核招聘高層次衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督（受理部門：中共成都市青白江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組，舉報(bào)電話：028-60302286）。

咨詢電話：

成都市青白江區(qū)衛(wèi)健局028-69268060

成都市青白江區(qū)人民醫(yī)院028-83623060

成都市青白江區(qū)中醫(yī)醫(yī)院18582373275，18982108522

查詢網(wǎng)站：成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)（http://www.qbj.gov.cn）

本公告未盡事宜，由成都市青白江區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

附件1 成都市青白江區(qū)2022年面向區(qū)外公開招聘醫(yī)學(xué)博士專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表.docx

附件2 成都市青白江區(qū)2022年面向區(qū)外公開招聘醫(yī)學(xué)博士專業(yè)技術(shù)人才崗位表.docx

成都市青白江區(qū)衛(wèi)生健康局

2022年5月19日