根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘藝術(shù)專業(yè)技術(shù)人員工作的通知》等政策規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，我市擬面向社會(huì)公開考試招聘5名事業(yè)單位工作人員補(bǔ)充到廣元市戲曲發(fā)展中心(四川省豫劇團(tuán))工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘單位基本情況
招聘單位見附件1。
二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
(一)招聘的對(duì)象和范圍
完全符合《廣元市2022年上半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位條件一覽表》(附件2)相應(yīng)崗位條件要求，報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)取得符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。未按規(guī)定提供相應(yīng)證書的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，不予聘用或不予進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(二)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備下列條件：
(1)具有中華人民共和國國籍。
(2)熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(3)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。
2.具有下列情形之一者，不得報(bào)考：
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違紀(jì)、違法行為正在接受審查尚未作出結(jié)論的。
(4)曾違反《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》(川辦發(fā)〔2002〕40號(hào))第三十四條第二、三、四、五、六款規(guī)定被解聘的。
(5)近3年年度考核有基本稱職(基本合格)及以下的。
(6)受處分期間或者未滿影響期限的。
(7)按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定，到定向單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的。
(8)在公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位工作人員公開考錄(或公開招聘)中違規(guī)違紀(jì)且在禁考期內(nèi)的人員。
(9)按照有關(guān)政策規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。
(10)按照有關(guān)規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。
(11)拒絕、逃避征集，拒服兵役義務(wù)的。
(12)其他違反有關(guān)規(guī)定不宜報(bào)考事業(yè)單位的。
3.年齡、工作經(jīng)歷、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等時(shí)間計(jì)算均截止報(bào)名第一日(2022年6月16日)，如：35周歲及以下，出生時(shí)間應(yīng)為1987年6月17日及以后。
三、招聘名額
本次招聘均為事業(yè)單位在編工作人員招聘，招聘名額為5名。
四、報(bào)名及網(wǎng)上繳費(fèi)
本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2022年6月16日至6月22日24:00。報(bào)名網(wǎng)站：廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)。報(bào)名按以下程序進(jìn)行：
(一)報(bào)名
1.明確要求。報(bào)考者應(yīng)登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件、有關(guān)政策規(guī)定、有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合招聘條件的一個(gè)崗位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
2.填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊(cè)，如實(shí)、準(zhǔn)確地填寫《廣元市部分事業(yè)單位2022年上半年面向社會(huì)公開考試招聘工作人員報(bào)名表》(附件3，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者在填寫個(gè)人信息時(shí)，應(yīng)準(zhǔn)確表述，便于資格審查。報(bào)考者填寫信息不能證明自己完全符合報(bào)考條件，不能審查通過的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
3.上傳照片。報(bào)考者在網(wǎng)上提交《報(bào)名表》后，按網(wǎng)絡(luò)提示上傳JPG格式、大小15-20K的本人近期免冠證件照。招聘單位根據(jù)報(bào)考者所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審查，并在報(bào)考者上傳照片后2日內(nèi)反饋審查意見。上傳照片質(zhì)量不合格的，報(bào)考者應(yīng)按提示要求重新上傳。
4.資格初審和照片質(zhì)量審查。資格初審和照片質(zhì)量審查工作由招聘單位主管部門會(huì)同招聘單位負(fù)責(zé)。在報(bào)考者網(wǎng)上報(bào)名后的2日內(nèi)，市文化廣電旅游局根據(jù)報(bào)考者網(wǎng)上填報(bào)的《報(bào)名表》進(jìn)行初審，并及時(shí)將初審結(jié)果通過廣元人事考試網(wǎng)反饋給報(bào)考者。網(wǎng)上資格審查僅對(duì)報(bào)考者提供的報(bào)名信息是否完整、上傳照片是否符合規(guī)范進(jìn)行核對(duì)，不對(duì)報(bào)名信息真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)。網(wǎng)上資格初審的結(jié)果和報(bào)考者所填《報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容僅作為考生參加筆試的依據(jù)，考生是否符合報(bào)考條件由資格復(fù)審和資格確認(rèn)的結(jié)果最終確定。資格審查貫穿于招聘全過程。
(二)網(wǎng)上繳費(fèi)
通過網(wǎng)上資格初審且上傳照片質(zhì)量合格的報(bào)考者，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間截至2022年6月24日24:00止。按照川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定，筆試每人每科繳費(fèi)50元。通過網(wǎng)上資格初審且上傳照片質(zhì)量合格的報(bào)考者，未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
免收筆試費(fèi)的相關(guān)規(guī)定詳見附件4(應(yīng)先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，再到廣元市人事考試中心辦理退費(fèi)手續(xù))。
(三)崗位及人員調(diào)整
本次公開考試招聘開考比例(有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘人數(shù)之比)不低于2:1。未達(dá)到此比例的，調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。崗位調(diào)減或取消的情況，2022年6月28日前在廣元人事考試網(wǎng)(http://gypta.e21cn.com/)上向社會(huì)公布。
(四)打印《報(bào)名表》
上傳照片合格且繳費(fèi)成功的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登錄廣元人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》兩份，供資格審查時(shí)使用。
(五)打印準(zhǔn)考證
網(wǎng)上報(bào)名且繳費(fèi)成功的報(bào)考者，憑身份證號(hào)、姓名，于2022年6月29日至7月1日24:00前登錄廣元人事考試網(wǎng)打印本人準(zhǔn)考證。
考試當(dāng)天，報(bào)考者須持本人準(zhǔn)考證和身份證(不含舊版臨時(shí)身份證、過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿等)按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場(chǎng)參加筆試。逾期未打印準(zhǔn)考證，以及相關(guān)證件不符合規(guī)定而影響考試的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(六)政策性加分
事業(yè)單位公開考試招聘加分辦法見附件5。
申請(qǐng)加分的報(bào)考人員，應(yīng)于2022年7月1日(8:30-12:00，14:30-18:00)將服務(wù)所在地縣以上有關(guān)部門出具的有效證明、考核材料和服務(wù)證書原件報(bào)市人力資源社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科審查。
五、成績(jī)計(jì)算
本次公開考試招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行�？荚囌衅赴üP試和面試。
(一)考試招聘成績(jī)計(jì)算
筆試總成績(jī)=《綜合知識(shí)》筆試成績(jī)+政策性加分
考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×20%+面試成績(jī)×80%
1.《綜合知識(shí)》筆試考試大綱參照修訂后的《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識(shí)〉筆試復(fù)習(xí)大綱》執(zhí)行。考試大綱請(qǐng)考生登錄四川人事考試網(wǎng)查閱或下載，復(fù)習(xí)資料請(qǐng)考生自行選購。
2.筆試于2022年7月2日舉行(具體時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》)。筆試科目缺考的考生，視為自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格�！毒C合知識(shí)》考試時(shí)間均為120分鐘，滿分均為100分。
4.筆試成績(jī)于規(guī)定時(shí)間內(nèi)在廣元人事考試網(wǎng)公布，考生憑本人身份證號(hào)碼查詢。閱卷工作采用分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不受理考生查分申請(qǐng)。因缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況需申請(qǐng)查分的，應(yīng)于筆試成績(jī)公布之日起3日內(nèi)向廣元市人事考試中心提交書面申請(qǐng)，查分結(jié)果將在廣元人事考試網(wǎng)公布。筆試成績(jī)、政策性加分、筆試總成績(jī)于規(guī)定時(shí)間內(nèi)在招聘單位主管部門網(wǎng)站上公布。
六、面試
(一)面試資格審查
1.面試工作由市文化廣電旅游局負(fù)責(zé)，面試方式根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)確定，并在面試資格審查時(shí)通知應(yīng)參加面試的考生。
2.資格審查手續(xù)辦理�？荚囌衅父鶕�(jù)參考人員筆試總成績(jī)和具體招聘崗位的招聘名額，從高分到低分按不超過3:1的比例確定參加面試資格審查的人員。與最后一名資格審查人員筆試總成績(jī)相同的，一并確定為進(jìn)入資格審查人員。資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單提前5個(gè)工作日在市文化廣電旅游局網(wǎng)站公布，或由招聘單位提前電話通知，請(qǐng)報(bào)考者注意查詢，并保持通訊暢通。
參加資格審查的人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理手續(xù)：
(1)《報(bào)名表》2份(請(qǐng)考生在報(bào)名時(shí)從廣元人事考試網(wǎng)上自行打印，并按要求粘貼近期2寸免冠證件照片)。
(2)身份證原件和復(fù)印件1份。
(3)畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份。
(4)其他與報(bào)考資格相關(guān)的證書(證明)原件和復(fù)印件1份。
不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄資格。由此產(chǎn)生的空缺按照筆試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員。
資格審查在兩天內(nèi)進(jìn)行。第一天只審查市文化廣電旅游局網(wǎng)站公布的應(yīng)參加資格審查的人員，第一天的資格審查截至當(dāng)日16:30。遞補(bǔ)參加資格審查的人員，由市文化廣電旅游局在第一天資格審查結(jié)束后根據(jù)報(bào)考者所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。遞補(bǔ)人員資格審查在第二天進(jìn)行(即第二天只審查遞補(bǔ)人員)。按要求參加遞補(bǔ)資格審查者，因報(bào)考者聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通等原因?qū)е虏荒芡ㄖ溥f補(bǔ)參加資格審查的，視為自行放棄，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
通過資格審查并按照川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定繳納80元面試費(fèi)的人員，發(fā)給面試通知書。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知書。請(qǐng)考生按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。
面試當(dāng)日，面試人員憑面試通知書、本人有效身份證，按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的，視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)面試人員。
4.面試成績(jī)公布。考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布，并由考生本人簽字確認(rèn)。
(二)考試成績(jī)公布
面試工作結(jié)束之日起5個(gè)工作日內(nèi)，在市文化廣電旅游局網(wǎng)站上公布實(shí)際參加面試人員的考試成績(jī)(含筆試成績(jī)、政策性加分、面試成績(jī)、考試總成績(jī)及排名)。
七、體檢
(一)體檢人員確定
根據(jù)招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者考試總成績(jī)，由市文化廣電旅游局從高分到低分依次等額確定體檢人員。如因考試總成績(jī)相同造成無法等額確定體檢人員的，則按面試成績(jī)從高分到低分排序;如面試成績(jī)、考試總成績(jī)均相同，則由市文化廣電旅游局安排加試，然后根據(jù)加試成績(jī)排序確定體檢人員。
(二)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國家人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))的要求執(zhí)行。
(三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢由市文化廣電旅游局負(fù)責(zé)，在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員的考試成績(jī)同時(shí)公布。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合以及未按規(guī)定參加體檢的人員，視為棄權(quán)。
(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)
招聘單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7天內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢在有關(guān)部門指定的除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因考生棄權(quán)或體檢不合格等原因產(chǎn)生的空額，按照該崗位已參加面試人員的考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
(五)體檢費(fèi)用
體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。
八、考察
市文化廣播電視和旅游局對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)或?qū)W業(yè)業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案或?qū)W籍檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件的，取消其資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
因考察不合格或考生放棄等原因產(chǎn)生的空額，按照該崗位已參加面試人員的考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)行體檢和考察，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
九、公示
經(jīng)考試、體檢、考察合格者確認(rèn)為擬聘用人員，并由市文化廣電旅游局在本部門網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、執(zhí)(職)業(yè)資格、考試成績(jī)、考試名次等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)者請(qǐng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫予聘用，但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其聘用資格。
公示之日起，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補(bǔ)。
十、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無異議者，由市文化廣電旅游局通知其報(bào)送必要材料，匯總后將擬聘用人員的相關(guān)資料報(bào)市人力資源社會(huì)保障局審核確認(rèn)。通過審核確認(rèn)的擬聘用人員，取得聘用人員資格。
招聘單位憑市人力資源社會(huì)保障局的確認(rèn)文件，通知取得聘用資格的人員在至多一個(gè)月內(nèi)到單位報(bào)到，簽訂聘用合同，并在組織人事部門辦理聘用手續(xù)。除疫情防控等特殊原因外，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用人員資格。
十一、相關(guān)事項(xiàng)提示
(一)考生應(yīng)樹立誠信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念，遵守公告，公平競(jìng)爭(zhēng)，正確面對(duì)考試結(jié)果。
(二)請(qǐng)報(bào)考者網(wǎng)上報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式(移動(dòng)電話)，在招聘期間不要變更所留電話號(hào)碼，并保持通訊暢通。因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，市人力資源社會(huì)保障局、市文化廣電旅游局未舉辦也未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(四)資格審查貫穿招聘的全過程，不符招聘相關(guān)條件的請(qǐng)勿報(bào)考，否則將取消報(bào)考(聘用)資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(五)擬聘人員須執(zhí)行國家規(guī)定的試用期制度。
(六)如因相關(guān)地區(qū)防疫規(guī)定，報(bào)考人員不能按時(shí)參加筆試、面試的，視為自動(dòng)放棄，崗位空缺按照本公告相應(yīng)環(huán)節(jié)規(guī)定遞補(bǔ)。
(七)根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程，具體調(diào)整情況將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站予以發(fā)布。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行我市疫情防控規(guī)定，密切關(guān)注公告要求，提前做好有關(guān)準(zhǔn)備工作。
十二、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號(hào)令)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告規(guī)定進(jìn)行資格審查的，按原省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和原人事部第6號(hào)令第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
十三、資格審查、政策咨詢及監(jiān)督電話
本公告中涉及的招聘崗位、招聘條件、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示等事宜，請(qǐng)向市文化廣電旅游局咨詢。未盡事宜，由市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
(一)資格審查、政策咨詢電話(區(qū)號(hào)0839)
廣元市文化廣播電視和旅游局：3266165
(二)監(jiān)督電話(區(qū)號(hào)0839)
廣元市人力資源和社會(huì)保障局：3263349
附件2：廣元市2022年上半年公開招聘（考試考核）事業(yè)單位工作人員崗位條件一覽表.xls
附件3：廣元市部分事業(yè)單位2022年上半年面向社會(huì)公開招聘（考試考核）工作人員報(bào)名表.doc
附件4：免收筆試費(fèi)相關(guān)規(guī)定.doc
2022年6月9日