99久久免费国产香蕉麻豆,欧美极品第一页,japanese熟妇与子乱视频,91香蕉国产线观看免费全集,久久青,黄色网站在线免费亚洲,国产区综合另类亚洲欧美

文武事業(yè)單位招聘網(wǎng)
首頁(yè) 浙江招聘 福建招聘 江蘇招聘 廣東招聘 江西招聘 安徽招聘 北京招聘 上海招聘 天津招聘 湖南招聘 湖北招聘 河南招聘
河北招聘 海南招聘 重慶招聘 貴州招聘 遼寧招聘 吉林招聘 山西招聘 廣西招聘 云南招聘 陜西招聘 甘肅招聘 青海招聘 四川招聘
山東招聘 內(nèi)蒙古招聘 黑龍江招聘 寧夏招聘 新疆招聘 西藏招聘 面試真題 筆試真題 考試大綱 申論試題 行測(cè)試題 公務(wù)員考試 教師招聘
長(zhǎng)沙招聘  南京招聘  事業(yè)單位試題  銀行招聘 高校教師招聘  公務(wù)員考試  教師招聘  事業(yè)單位招聘 
您現(xiàn)在的位置:首頁(yè) >> 安徽事業(yè)單位招聘網(wǎng) >> 淮南事業(yè)單位招聘網(wǎng) >> 內(nèi)容

2022年安徽淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)招聘雇員崗位公告【16人】

時(shí)間:2022-06-15 16:39:04 點(diǎn)擊:

 

淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘雇員,現(xiàn)就2022年度淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘雇員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)雇員16名,招聘計(jì)劃(崗位)等信息于2022年6月15日起在淮南人事考試網(wǎng)(www.hnpta.com)和淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委網(wǎng)站(http://jkq.huainan.gov.cn/)同步發(fā)布。

三、招聘崗位及條件

具體崗位及條件詳見(jiàn)附件《淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2022年度招聘雇員崗位計(jì)劃》。

招聘對(duì)象還須符合以下條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,思想政治素質(zhì)好,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

4.具有國(guó)家承認(rèn)的全日制本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位證書(shū);

5.崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.崗位所需的其他條件;

公開(kāi)招聘雇員中年齡40周歲及以下是指“1981年6月23日及以后出生”,35周歲及以下是指“1986年6月23日及以后出生”;崗位條件和要求中的“工作經(jīng)驗(yàn)”,截止時(shí)間為2022年6月30日,足年計(jì)算。因工作單位變化而中斷時(shí)間的,其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(3)現(xiàn)役軍人;

(4)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

(5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除或辭退公職的人員、被開(kāi)除黨籍以及受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(6)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(7)淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)已聘同級(jí)雇員。

四、報(bào)名與資格審查

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為淮南人事考試網(wǎng)(www.hnpta.com)。報(bào)名時(shí)間為2022年6月23日9:00至6月27日16:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)考人員報(bào)名前,應(yīng)通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報(bào)考人員登錄淮南人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名,經(jīng)短信驗(yàn)證后,認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》,填寫(xiě)《報(bào)名表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通信方式。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。由招聘單位對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行網(wǎng)上審查確認(rèn)。報(bào)考人員于報(bào)名后至2022年6月28日16:00前可隨時(shí)登錄淮南人事考試網(wǎng)查詢(xún)是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)審查的,不得改報(bào)其他崗位。

通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,應(yīng)于2022年6月29日16:00前登錄淮南人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用,統(tǒng)一筆試共兩科每人交報(bào)名費(fèi)90元。

五、筆試

1、開(kāi)考比例

應(yīng)聘同一崗位的須形成競(jìng)爭(zhēng),同一崗位筆試開(kāi)考條件比例5:1,如達(dá)不到開(kāi)考比例,經(jīng)招聘單位同意后開(kāi)考。

2、筆試

(1)筆試科目

筆試科目分《職業(yè)能力測(cè)試》、《公共知識(shí)》兩科。

《職業(yè)能力測(cè)試》主要考察考生的綜合素質(zhì),主要內(nèi)容包括言語(yǔ)理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、數(shù)據(jù)分析等,考試時(shí)間為90分鐘,滿(mǎn)分100分。

《公共知識(shí)》主要考察考生的崗位基本業(yè)務(wù)素質(zhì),主要內(nèi)容包括常識(shí)、法律、語(yǔ)文知識(shí)和寫(xiě)作等,考試時(shí)間120分鐘,滿(mǎn)分100分。

(2)筆試時(shí)間

筆試時(shí)間:2022年7月23日(星期六),具體安排:

上午08:00-09:30《職業(yè)能力測(cè)試》

上午10:00-12:00《公共知識(shí)》

(3)筆試地點(diǎn)

筆試地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。報(bào)考人員于2022年7月21日9:00后登錄淮南人事考試網(wǎng)自行打印《準(zhǔn)考證》?荚嚂r(shí)須憑本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件(限有效期內(nèi)的居民有效身份證、社?、臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

(4)成績(jī)查詢(xún)

筆試總成績(jī)以100分計(jì)算,按兩科分?jǐn)?shù)5:5的比例合成(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,下同)?忌捎诠P試結(jié)束10個(gè)工作日后在淮南人事考試網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站上查詢(xún)成績(jī)。

為確保新招聘雇員的基本素質(zhì),設(shè)定筆試總成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試總成績(jī)分?jǐn)?shù)達(dá)到50分以上(含50分)的應(yīng)試人員,方可進(jìn)入下一輪資格審查。

按照疫情防控有關(guān)要求,不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生,不予參加考試。

六、資格復(fù)審

依據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和筆試成績(jī)從高分到低分按3:1比例確定資格復(fù)審入圍人員名單。不足規(guī)定比例的按筆試達(dá)線人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為資格復(fù)審人選。

資格復(fù)審時(shí),報(bào)考者須提供有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件、筆試準(zhǔn)考證和網(wǎng)上報(bào)名資格審查表等材料。招考職位有資格證書(shū)要求的,報(bào)考者應(yīng)提供相關(guān)證書(shū);招考職位有政治面貌、戶(hù)籍和工作經(jīng)歷等要求的,報(bào)考者還應(yīng)提供相關(guān)證明材料。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,以及逾期不到視為自動(dòng)放棄的,取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績(jī)從高分到低分,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

七、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考查應(yīng)聘人員有關(guān)的實(shí)際工作能力、綜合素質(zhì)等。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分,低于60分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試由淮南人事考試中心組織實(shí)施,筆試結(jié)束后另行通知。

八、成績(jī)合成

考生總成績(jī)按照筆試和面試成績(jī)5︰5的比例合成,按百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。成績(jī)合成時(shí),筆試成績(jī)、面試成績(jī)計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象如最終成績(jī)相同,依次以筆試成績(jī)、《職業(yè)能力測(cè)試》、《公共知識(shí)》成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。

九、體檢考察

體檢由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源社會(huì)保障部國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))要求,按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))有關(guān)要求執(zhí)行。因故出現(xiàn)崗位人選缺額的,從高分到低分依次等額一次性遞補(bǔ)。體檢合格的確定為擬考察人員。體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢合格人員為考察對(duì)象?疾旃ぷ饔苫茨辖(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)主管部門(mén)負(fù)責(zé)具體實(shí)施?疾旃ぷ鲌(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬招聘崗位要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

十、公示、聘用、薪酬

1、體檢合格的人員,在淮南人事考試網(wǎng)、經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公示7天。公示期間及期滿(mǎn)后擬雇員人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的,取消聘用資格,繼續(xù)按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

2、公示無(wú)異議的人員按相關(guān)規(guī)定,由招聘單位指定淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)業(yè)發(fā)展總公司簽訂聘用合同,試用期為3個(gè)月,享受經(jīng)開(kāi)區(qū)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員試用期薪資福利,試用期合格后予以正式聘用,為淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)雇員制員工,一個(gè)聘期為3年,用人單位考核合格可續(xù)聘。

3、聘用人員綜合薪資由基本工資和月度、年度績(jī)效工資組成,享受淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)在職在崗人員福利待遇、含社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)及住房公積金等。

十一、相關(guān)事宜

1、本公告由淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

招聘工作咨詢(xún)電話(huà):

政策:0554-3316300、考務(wù):0554-6652405

2、工作日時(shí)間:上午8:00—11:30,下午2:30—5:30本次招聘工作相關(guān)信息,請(qǐng)登陸淮南人事考試網(wǎng)(www.hnpta.com)查詢(xún)。

附件:《淮南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2022年度公開(kāi)招聘雇員崗位計(jì)劃》.xlsx

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請(qǐng)廣大考生注意分辨真?zhèn),?jǐn)防上當(dāng)受騙。

特別說(shuō)明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。

本站招聘信息來(lái)自各地人社局、政府網(wǎng)、人事考試網(wǎng)、教育局、高校、中小學(xué)等官方信息,快速及時(shí)、權(quán)威可靠。如果有侵犯版權(quán)請(qǐng)qq:799752985聯(lián)系我們,我們將在24小時(shí)之內(nèi)刪除!



相關(guān)文章
事業(yè)單位招聘面試真題
最新更新文章
  • 文武事業(yè)單位招聘網(wǎng)(www.henchongshi.com) © 2022 版權(quán)所有 All Rights Reserved.
  • Powered by 文武教師招聘網(wǎng)