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2022年南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院第一批公開招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員公告【14名】

時(shí)間:2022-09-26 14:07:45 點(diǎn)擊:

為更好地選拔優(yōu)秀人才,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘14名備案制專技人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘相關(guān)信息在南京市溧水區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njls.gov.cn)發(fā)布,具體的招聘單位、崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院2022年第一批公開招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員崗位信息表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.年齡35周歲以下(1986年9月30日以后出生),對(duì)年齡有具體要求的,以《崗位信息表》中注明的為準(zhǔn)。2022年畢業(yè)生須于2022年8月31日前取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書)。有工作經(jīng)歷要求的,工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2022年8月31日。

5.具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》)。

6.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)有下列情形之一者,不得應(yīng)聘:

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2022年畢業(yè)生。

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

3.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。 

三、招聘程序 

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名

(1)報(bào)名方式

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員需將《南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院2022年第一批公開招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員考生報(bào)名登記表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》)掃描,以“姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位”命名發(fā)送至郵箱948584200@qq.com。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

(2)報(bào)名時(shí)間

自招聘公告發(fā)布之日起接受報(bào)名,報(bào)名截止至2022年9月29日17:00。

2. 資格初審

南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院根據(jù)其設(shè)置的招聘崗位條件,負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。

資格初審時(shí)間:報(bào)名之日起至9月29日18:00。

9月29日18:00前未收到郵箱反饋結(jié)果的報(bào)名人員,請(qǐng)于9月30日(8:00-11:30,14:00-17:00)自行與溧水區(qū)第三人民醫(yī)院辦公室進(jìn)行電話確認(rèn),逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

3.資格復(fù)審

資格復(fù)審時(shí)間通過短信或電話方式通知應(yīng)聘人員,請(qǐng)報(bào)名人員保持聯(lián)系方式暢通,無法聯(lián)系或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到資格復(fù)審地點(diǎn)參加資格復(fù)審者視為自動(dòng)放棄。

資格復(fù)審地點(diǎn):南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院門診一樓大廳(溧水區(qū)永陽街道中大街35號(hào))。

應(yīng)聘人員需持本人有效居民身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、相關(guān)崗位所需的證書、近期1寸免冠彩照2張、《報(bào)名表》、《個(gè)人健康申報(bào)承諾書》;有工作經(jīng)歷要求的,需提供工作經(jīng)歷證明原件(勞動(dòng)合同或工作經(jīng)歷證明);在溧水區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)工作的還須提供單位同意報(bào)考證明;在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;以及根據(jù)疫情防控要求需提供的其他相關(guān)材料。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。

4.繳費(fèi)確認(rèn)

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)確認(rèn)(100元/人)(蘇價(jià)費(fèi)函﹝2007﹞146號(hào))。通過復(fù)審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。報(bào)名成功人員在現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

5.核減(取消)計(jì)劃

各崗位筆試開考比例原則上為1:3,對(duì)急需用人、又確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意,可適當(dāng)降低開考比例。報(bào)名人數(shù)未達(dá)開考比例的崗位將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,并在南京市溧水區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

(二) 考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法 

本次考試不指定大綱和教材。所有考試均為百分制,合格線均為60分?荚嚪譃楣P試和面試兩部分。具體考試方式和總成績(jī)計(jì)算方法詳見《崗位信息表》。

1.筆試

(1)筆試科目

筆試科目詳見《崗位信息表》。

(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

(3)應(yīng)聘人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證、《個(gè)人健康申報(bào)承諾書》、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明等材料,按照規(guī)定的時(shí)間及防疫要求到考點(diǎn)參加筆試。筆試成績(jī)將在溧水區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

2.面試

面試的人選,在筆試合格人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序,以實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例確定。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知?忌钄y帶筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證,48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,按照規(guī)定的時(shí)間及防疫要求到考點(diǎn)參加面試。

面試當(dāng)天,采用現(xiàn)場(chǎng)抽簽的方式確定面試順序。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生,并在南京市溧水區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。 

(三)體檢、考察

考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序,以崗位招聘數(shù)的1:1確定進(jìn)入體檢人員。如總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員,如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤,招聘單位可?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。有工作單位的人員須于考察體檢前提供單位同意報(bào)考的證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,參照省公務(wù)員錄用體檢要求,屬于當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日復(fù)查的體檢項(xiàng)目須當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日提出申請(qǐng),其他項(xiàng)目可以在收到體檢結(jié)果通知后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查一次。體檢組織單位對(duì)申請(qǐng)復(fù)查人員組織復(fù)查,體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格后,由招聘單位進(jìn)行考察?疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

(四)公示、聘用

體檢、考察合格的擬聘用人員名單在南京市溧水區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱,擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位,招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名。

對(duì)公示無異議的人員,招聘單位按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或其主管部門規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。

因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補(bǔ),可由招聘單位報(bào)主管部門審核通過后,在該崗位的面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),聘用審批后不再遞補(bǔ)。

四、招聘紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令),視具體情形和視情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠(chéng)信檔案等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)進(jìn)行處理。

五、招聘咨詢

南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院辦公室:025-57441555

六、招聘監(jiān)督

南京市溧水區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì):025-57210959

南京市溧水區(qū)紀(jì)委派駐第八紀(jì)檢組:025-56237862

南京市溧水區(qū)人社局:025-57227317

本次招聘由南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。 

附件1:南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院2022年第一批公開招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員崗位信息表.xls

附件2:南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院2022年第一批公開招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員考生報(bào)名登記表.doc

附件3:個(gè)人健康申報(bào)承諾書.doc

附件4:南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院2022年第一批公開招聘?jìng)浒钢茖I(yè)技術(shù)人員疫情防控要求.doc

南京市溧水區(qū)第三人民醫(yī)院

2022年9月23日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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