2014年上海華東師范大學(xué)、城市化生態(tài)過程與生態(tài)恢復(fù)實(shí)驗(yàn)室招聘公告

時(shí)間：2014-1-8 21:33:26 點(diǎn)擊：【大 中 小】

2014年上海華東師范大學(xué)、城市化生態(tài)過程與生態(tài)恢復(fù)實(shí)驗(yàn)室招聘公告

　　國家“千人計(jì)劃”專家象偉寧教授誠邀有志中青年學(xué)者加盟其研究團(tuán)隊(duì)及上海市城市化生態(tài)過程與生態(tài)恢復(fù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。本團(tuán)隊(duì)以跨學(xué)科的研究方法，研究城市復(fù)合生態(tài)系統(tǒng)與可持續(xù)發(fā)展的重大問題，推動(dòng)可持續(xù)性科學(xué)這一新興領(lǐng)域的發(fā)展，為政府部門的規(guī)劃和決策提供科學(xué)的依據(jù)。

　　具體招聘方向、職位、應(yīng)聘要求、待遇等詳細(xì)信息如下：

　　一、招聘領(lǐng)域及學(xué)術(shù)專業(yè)背景

　　(一)生態(tài)信息學(xué)--空間分析、建模與可視化：

　　城市化過程模型，景觀模擬，城市水文及水動(dòng)力學(xué)模型，城市氣候模型，三維空間模擬分析，地理信息三維可視化，Web-GIS開發(fā)與應(yīng)用，RS/GIS數(shù)據(jù)融合，超大規(guī)模地理信息數(shù)據(jù)庫管理等。

　　(二)城市及城市群代謝建模、模擬與分析：

　　城市復(fù)合生態(tài)系統(tǒng)研究，城市生態(tài)經(jīng)濟(jì)核算與城市生態(tài)系統(tǒng)管理，城市及城市群能源與資源代謝，以長三角地區(qū)為依托的流域生態(tài)水資源代謝理論與方法研究，濱海濕地研究，城市生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)功能建模與分析研究等。

　　(三)生態(tài)工程與生態(tài)修復(fù)：

　　城市的低影響發(fā)展，綠色基礎(chǔ)設(shè)施，舊城褐色區(qū)域的清理和再利用，水生生態(tài)系統(tǒng)恢復(fù)，濱海、濱江濕地的保護(hù)、管理和修復(fù)以及城市河網(wǎng)水系的生態(tài)修復(fù), 城市固態(tài)廢物的管理與處理等。

　　(四)生態(tài)規(guī)劃與景觀規(guī)劃：

　　城市綠色基礎(chǔ)設(shè)施，區(qū)域可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃;景觀規(guī)劃與設(shè)計(jì)，城市生態(tài)及土地利用規(guī)劃，城市與區(qū)域生態(tài)建設(shè)模式，城市生態(tài)健康規(guī)劃與管理，生態(tài)環(huán)境問題評價(jià)與管理，人居生態(tài)環(huán)境優(yōu)化及生態(tài)社區(qū)建設(shè)，生態(tài)文明建設(shè)等。

　　(五)城市環(huán)境與健康：

　　城市聲、光、熱、大氣等物理環(huán)境及城市肌理、城市格局及其他社會(huì)經(jīng)濟(jì)因素對城市居民的生理及心理健康、行為以及生活方式的影響;旨在通過以人為本的實(shí)驗(yàn)及分析研究方法，理解并改善城市環(huán)境，倡導(dǎo)健康的城市生活。

　　(六)生態(tài)文明研究：

　　包括生態(tài)倫理、生態(tài)經(jīng)濟(jì)、生態(tài)智慧、生態(tài)學(xué)思想研究。歡迎具有人文(如哲學(xué)、社會(huì)學(xué)、歷史學(xué)、美學(xué)、考古學(xué)、文學(xué)等)或社會(huì)科學(xué)(如經(jīng)濟(jì)學(xué)、規(guī)劃學(xué)、人文/經(jīng)濟(jì)地理學(xué)等)背景的學(xué)者加盟。

　　二、招聘崗位及待遇

　　(一) 紫江優(yōu)秀青年學(xué)者

　　1. 申請條件

　　申請人應(yīng)在海內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)取得博士學(xué)位并有5年以上海外科研工作經(jīng)歷;在海內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)有正式教學(xué)或科研職位;在本研究領(lǐng)域已經(jīng)取得同行公認(rèn)的高水平研究成果，具有優(yōu)秀的學(xué)術(shù)素養(yǎng)和突出的發(fā)展?jié)撡|(zhì);原則上已入選“青年千人”、“青年拔尖人才”或“國家優(yōu)青”等人才計(jì)劃;年齡不超過40周歲。

　　2. 工作目標(biāo)

　　5年后，應(yīng)能達(dá)到“長江特聘教授”、“國家杰出青年基金獲得者”等高水平人才計(jì)劃的水平。

　　3. 待遇保障

　　年薪25萬元起(不含院系發(fā)放津貼)，住房補(bǔ)貼及科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等根據(jù)具體情況面議。

　　(二) 紫江青年學(xué)者

　　1. 申請條件

　　申請人應(yīng)在海內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)取得博士學(xué)位并有2年以上海外科研工作經(jīng)歷;優(yōu)先考慮已在海內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)有正式教學(xué)或科研職位的申請人;在本研究領(lǐng)域已經(jīng)取得同行公認(rèn)的高水平研究成果，有突出的發(fā)展?jié)撡|(zhì);年齡不超過35周歲。

　　2. 工作目標(biāo)

　　5年后，應(yīng)能達(dá)到“青年拔尖人才”或“國家優(yōu)青”等國家高水平青年人才計(jì)劃的水平。

　　3. 待遇保障

　　年薪：15萬元起(不含院系發(fā)放津貼)，住房補(bǔ)貼及科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等根據(jù)具體情況面議。

　　(三) 晨暉學(xué)者

　　1. 申請條件

　　申請人應(yīng)在海內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)取得博士學(xué)位或從事過博士后研究工作;具有良好的科研工作基礎(chǔ)并已取得一定的學(xué)術(shù)成果，在國際專業(yè)雜志上作為第一作者或通信作者發(fā)表過兩篇以上論文;能用英文授課;應(yīng)屆博士畢業(yè)生應(yīng)小于30周歲，有博士后經(jīng)歷者應(yīng)小于33周歲。

　　2. 工作目標(biāo)

　　聘期內(nèi)以科學(xué)研究為主，同時(shí)履行作為教師的其他職責(zé)，承擔(dān)一定的教學(xué)任務(wù)。晨暉學(xué)者的具體崗位職責(zé)通過實(shí)驗(yàn)室與上崗者簽訂的崗位職責(zé)書予以明確。

　　3. 待遇保障

　　協(xié)議年薪為稅前10萬元，同時(shí)享受學(xué)校住房補(bǔ)貼政策�？缮暾垖W(xué)校相關(guān)的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，具體面議。

　　三、申請材料

　　(一)個(gè)人簡歷(中、英文)(包括發(fā)表的論著目錄);

　　(二)3-5篇代表性論文全文(包括至少一篇3年內(nèi)發(fā)表的外文論文);

　　(三)4位推薦專家的姓名，工作單位，電子郵箱地址：國外申請者至少要有三位國外專家作為推薦人，國內(nèi)教授的申請者至少要有兩位國外專家作為推薦人，國內(nèi)副教授的申請者至少要有一位國外專家作為推薦人;

　　(四)對開展科研工作的設(shè)想、計(jì)劃和要求(中、英文)：注明申請的職位與研究方向;

　　(五)對個(gè)人及家屬待遇的要求。

　　四、申請時(shí)間

　　2014年3月15 號開始評審，此招聘信息長期有效，額滿為止。