根據(jù)我校2012年教學科研人員引進計劃，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘具有博士研究生學歷或高級專業(yè)技術資格人員，具體事宜公告如下：
一、擬招聘的崗位、人數(shù)、專業(yè)及所需資格條件
(一)公開招聘人員的基本條件
1.忠誠黨的教育事業(yè)，工作勤奮，奉獻精神強，有較強的事業(yè)心和責任感。
2.應具有博士學位或高級專業(yè)技術資格。
3.身體健康，年齡在45周歲以下。“杰青”、教育部“長江學者”特聘教授、中組部“千人計劃”特聘專家及院士等高端人才的年齡可適當放寬。
4.有較好的學習和工作能力，能勝任我校的教育教學和科研工作。
5.服從學校工作安排，完成除教學工作以外的其他工作任務。
(二)具體崗位情況、人數(shù)、專業(yè)及其要求見附件1。
二、崗位待遇
根據(jù)《海南大學教學、科研人員引進暫行規(guī)定》和《海南大學高層次人才引進暫行規(guī)定》等文件規(guī)定，享受相關引進待遇，并享受學校按照國家有關規(guī)定提供的工資、保險、福利待遇。
三、招聘的具體程序
根據(jù)本校各二級單位及不同崗位的實際情況，招聘信息常年對外公開，結合應聘人員的情況，分崗位、分批次直接采取考核的辦法進行公開招聘。具體程序如下：
1.報名
應聘人員需填寫《海南大學教學科研人員引進報名表》(見附件2)并發(fā)送至haida21 @163.com郵箱，全年接受報名;咨詢電話：0898-66271136。
2.考核
用人單位對應聘人員進行初審;由校人事、紀檢部門和各用人單位的領導、職工代表及相關專業(yè)的專家教授等組成專家考核小組，對初審通過的應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作業(yè)績等方面進行全面考核。
3.體檢
專家考核小組根據(jù)考核結果提出擬聘人選，用人單位組織安排體檢。擬聘人選的體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準可參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的，不予聘用。
4.公示
根據(jù)考核和體檢情況，經(jīng)學校領導成員集體研究，確定擬聘人員，并在學校網(wǎng)站上公示不少于7個工作日。
5.公示結果無異議后，學校將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》報省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，由學校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。
6.簽訂聘用合同，并按規(guī)定辦理相關手續(xù)。
海南大學人事處
二○一二年六月六日