根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào))有關(guān)要求，并經(jīng)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)備案，現(xiàn)面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)招聘專任教師。
一、招聘的職數(shù)、專業(yè)和所需資格條件
(一)招聘職數(shù)
專任教師91名。
(二)招聘專業(yè)
招聘專業(yè)及其他要求見(jiàn)《瓊州學(xué)院2012年招聘專任教師一覽表》(附件1)。
(三)資格條件：
1.熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力;身體健康、精心充沛;積極樂(lè)觀，善于溝通。
2.全日制碩士研究生學(xué)歷及以下者年齡不超過(guò)30周歲，博士畢業(yè)生年齡不超過(guò)35周歲，具有專業(yè)技術(shù)職稱者，正高不超過(guò)50周歲，副高不超過(guò)45周歲。學(xué)科帶頭人，年齡可適當(dāng)放寬。
二、報(bào)名方式、時(shí)間
應(yīng)聘人員如實(shí)填寫(xiě)《瓊州學(xué)院專任教師報(bào)名表》(附件2)各項(xiàng)內(nèi)容及相關(guān)附件發(fā)至qzxy88651819@163.com郵箱，聯(lián)系電話(0898-88651819)，報(bào)名截止日期為2012年7月7日(以收到報(bào)名材料的時(shí)間為準(zhǔn))。
三、資格審查
組織人事部(處)負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘報(bào)名者進(jìn)行資格審查，確定考試人員名單，同時(shí)公布考試時(shí)間和地點(diǎn)。
考試前對(duì)初選人員的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)教學(xué)科研業(yè)績(jī)等證書(shū)證件的復(fù)印件進(jìn)行審查，面試時(shí)審查原件。
四、考試
按崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1：3方可進(jìn)行筆試，未達(dá)到1：3比例的，相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。筆試成績(jī)計(jì)入總分。
依據(jù)崗位的招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：2的比例按照筆試成績(jī)排名確定面試人選，面試結(jié)束后，面試成績(jī)計(jì)入總分，并在學(xué)校網(wǎng)站上公示。
筆試和面試時(shí)間另行通知。
五、組織體檢
根據(jù)筆試、面試綜合總分排名順序，按崗位的招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1：1的比例，組織相應(yīng)的應(yīng)聘人員在縣級(jí)以上人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，應(yīng)聘人員經(jīng)體檢不符合要求的，不予聘用，空缺的招聘名額，按成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)(體檢內(nèi)容等另行通知，體檢費(fèi)用自理)。
應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，并到省人力資源和社會(huì)保障部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
六、公示
根據(jù)綜合成績(jī)排名及體檢結(jié)果，經(jīng)我校領(lǐng)導(dǎo)集體研究，確定擬聘人員，并在本校人才招聘網(wǎng)站及相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示。
七、錄用
公示結(jié)果無(wú)異議后，我校將擬錄聘人員的《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員，由學(xué)校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》，并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》存入本人檔案。簽訂聘用合同，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
瓊州學(xué)院
二○一二年六月二十八日