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湖北省武漢市水果湖第二中學(xué)2017年專項(xiàng)教師招聘公告

時(shí)間:2017-05-05 10:22:55 點(diǎn)擊:

湖北省水果湖第二中學(xué)2017年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘免費(fèi)師范生公告

為了滿足湖北省水果湖第二中學(xué)用人需求,根據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(鄂人〔2003〕16號(hào)),經(jīng)湖北省人力資源和保障廳審核,2017年湖北省水果湖第二中學(xué)擬從具有免費(fèi)師范生培養(yǎng)資格的院校專項(xiàng)公開招聘免費(fèi)師范生,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘單位基本情況

招聘單位為湖北省水果湖第二中學(xué),主要職責(zé)是:依照國(guó)家法律法規(guī),舉辦義務(wù)教育,為水果湖地區(qū)基礎(chǔ)教育服務(wù),為高一級(jí)學(xué)校輸送合格人才。

二、招聘計(jì)劃

2017年湖北省水果湖第二中學(xué)擬公開招聘免費(fèi)師范生3名。具體崗位及條件詳見后。

三、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

四、招聘條件

(一)基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵紀(jì)守法,品行端正。

3.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5、具有崗位所需的其他條件。如:普通話合格證書、教師資格證書等。

6、年齡計(jì)算截止日期:2017年4月26日。

(二)招聘崗位及資格條件:

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

2.公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

五、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名方式:

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

招聘崗位及資格條件詳見(附件:2017年湖北省直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表)

(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):

1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布即日起7個(gè)工作日止

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式:

湖北省武漢市武昌區(qū)八一路5號(hào)湖北省水果湖第二中學(xué)辦公室,電話及傳真027-87122141,聯(lián)系人魏老師13971591929,曹老師13026132129,電子郵件1414997830@qq.com。

(三)報(bào)名要求

1.報(bào)名者攜帶本人簡(jiǎn)歷、有效身份證、免費(fèi)師范生證明、招聘崗位所需畢業(yè)證、學(xué)位證等有關(guān)材料原件以及復(fù)印件一式一份,2張近期1寸免冠彩照。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.外地報(bào)考人員可先將本人簡(jiǎn)歷、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和有關(guān)材料的復(fù)印件通過傳真(或掃描發(fā)送電子郵件)的方式報(bào)名,在進(jìn)行筆試時(shí)提供相關(guān)證件原件。

請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便及時(shí)收到有關(guān)考試通知或相關(guān)事宜。

(四)開考比例

招聘人數(shù)與崗位報(bào)考人數(shù)的比例不低于1∶3,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

六、筆試

(一)筆試時(shí)間:

2017年5月13日(周六)9時(shí)00分——11時(shí)00分(120分鐘)?荚嚨攸c(diǎn)為湖北省水果湖第二中學(xué)。

(二)筆試方式:

筆試采取閉卷的方式,內(nèi)容及分值分別是時(shí)事政治、教育學(xué)、心理學(xué)內(nèi)容,共30分;招聘學(xué)科專業(yè)知識(shí)70分,滿分100分。

(三)筆試成績(jī)查詢:筆試后一周內(nèi)在學(xué)校官網(wǎng)上公布(http://www.sgh2z.cn)。

筆試成績(jī)是應(yīng)聘人員進(jìn)入面試的依據(jù)。按照筆試成績(jī)從高到低的順序,按照招聘崗位數(shù)1:3的比例確定面試人員。面試入圍人員若有棄權(quán)者,經(jīng)確認(rèn)并履行必要的手續(xù)后可依次遞補(bǔ)。

七、面試

面試工作按照《湖北省省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)程》執(zhí)行。

1.面試形式及分值:說課,滿分100分。

2.時(shí)間:5月24日(周三)

3.地點(diǎn):湖北省水果湖第二中學(xué)四樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳

4、面試程序及要求:

(1)面試當(dāng)天上午7:30,考生到候考室抽簽決定面試順序,領(lǐng)取說課內(nèi)容及相關(guān)資料,做面試準(zhǔn)備。工作人員向考生宣布面試有關(guān)紀(jì)律要求及考試注意事項(xiàng)。

(2)上午8:30,考官組在主考官的主持下熟悉題本要求和有關(guān)內(nèi)容,做好面試測(cè)試準(zhǔn)備。

(3)上午9:00面試開始。考生按抽簽順序面試,每位考生說課時(shí)間10分鐘以內(nèi)。

(4)評(píng)分、報(bào)分要求

面試考官共7名,其中人社廳委派考官不少于4人?脊僭u(píng)分后,由工作人員收取考官的評(píng)分并進(jìn)行復(fù)核和統(tǒng)計(jì),將統(tǒng)計(jì)結(jié)果交監(jiān)督員審核。每位考生的面試成績(jī)按“隔位報(bào)分法”當(dāng)場(chǎng)公布,應(yīng)逐一報(bào)出考官評(píng)分、最高分、最低分和最后得分?忌罱K得分采取“體操計(jì)分法”,即去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,按5名考官的總分除5計(jì)算考生的最后得分。面試成績(jī)匯總表由考官當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。

面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),滿分100分。其中,筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占30%、70%,計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

八、體檢與考察

根據(jù)考生考試總成績(jī),按照招聘計(jì)劃按1∶1比例從高分到低分確定體檢人員。如考試總成績(jī)相同,以面試成績(jī)高者優(yōu)先?忌街付ㄡt(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

體檢合格的考生由學(xué)校對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

九、公示

體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在湖北省水果湖第二中學(xué)網(wǎng)站(http://www.sgh2z.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

公示無異議后,學(xué)校將備案審批報(bào)告、擬聘用人員名單、參加考試筆試、面試總成績(jī)排名、體檢及考察結(jié)果、出現(xiàn)的遞補(bǔ)情況、公示等材料,送省教育廳干部人事部門審核后,報(bào)湖北省人力資源和社會(huì)保障廳備案審批。

十、聘用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位的人員中依考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員,審批聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求層次的學(xué)歷證書,未能按時(shí)提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

十一、違紀(jì)違規(guī)處理

對(duì)考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》執(zhí)行。

十二、信息發(fā)布及政策咨詢

湖北省人力資源和社會(huì)保障廳(http://www.hb.hrss.gov.cn)湖北省水果湖第二中學(xué)(http://www.sgh2z.cn)為本次專項(xiàng)公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站,發(fā)布本次專項(xiàng)公開招聘成績(jī)、錄取情況等相關(guān)信息,請(qǐng)考生注意查看。

政策咨詢電話:魏老師027-87122141、13971591929

曹老師027-87122141、13026132129

監(jiān)督舉報(bào)電話:15337212388

附件:2017年湖北省直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

附件:2017年湖北省直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.rar

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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