四川省南充師范學校“嘉陵江英才工程”公開考核招聘高層次人才公告
按照《“嘉陵江英才工程”實施辦法（試行）》、《四川省南充市“嘉陵江英才工程”2017年度引才公告》精神，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)文件規(guī)定和工作需要，四川省南充師范學校面向社會公開考核招聘高層次人才3名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象、范圍及基本條件
（一）招聘對象和范圍
面向全國公開考核招聘完全符合本公告及《四川省南充師范學�！凹瘟杲⒉殴こ獭惫_考核招聘高層次人才崗位條件一覽表》各項條件及要求的人員（見附件1）。
（二）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
2、身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
3、全日制碩士研究生及以上學歷，且取得與考核聘用崗位相一致的畢業(yè)證、學位證和教師資格證。
4、年齡在35周歲及以下（年齡計算的截止時間為2017年12月29日）。
5、面向全國，非在編人員。
（三）有下列情況之一，不得報名
1、曾受過各類刑事處罰者。
2、曾被開除公職者。
3、有違法、違紀行為正在接受審查者。
4、尚未解除黨紀、政紀處分者。
5、有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報名者。
二、招聘崗位及名額
本次招聘均在本單位經(jīng)批準設(shè)置的崗位內(nèi)招聘，使用公益二類事業(yè)編制（具體崗位及名額見附件1）。
三、公開考核招聘程序
（一）報名和資格審查
1、報名時間：2018年1月3日至2018年1月5日（上午09:00—12:00，下午3:00—6:00），逾期不再補報。
2、報名地點：四川省南充師范學校行政辦公室。（地址：南充市高坪區(qū)龍門街道辦華龍北路60號）。
聯(lián)系電話：0817—3586092
3、報名所需資料
（1）《四川省南充師范學�！凹瘟杲⒉殴こ獭惫_考核招聘高層次人才面試報名信息表》一式兩份（見附件2），請如實準確填寫后按要求張貼本人近期正面免冠2寸彩色證件照片。
（2）考生持本人有效的第二代居民身份證和與考核聘用崗位相一致的畢業(yè)證、學位證和教師資格證原件和復印件現(xiàn)場報名。
（3）自薦材料（自薦書）。
4、資格審查
學校將對所有報考者進行資格初審，通過資格初審的人員發(fā)給面試通知書方能參加公開考核招聘。在任意一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件的，取消其考核聘用資格。
（二）考核招聘
1、考核時間
2018年1月13日上午8：30前考生憑本人有效的第二代居民身份證和面試通知書到指定的考核地點報到，上午9：00開始進行考核。未準時到達指定考核地點報到者，不得參加本次考核招聘，責任由考生自負。
2、考核地點
四川省南充師范學校職教樓二樓（地址：南充市高坪區(qū)龍門街道辦華龍北路60號）。
3、考核方式
本次考核招聘采用綜合考核方式進行。根據(jù)綜合考核成績由高分到低分排序，等額確定體檢人選。
綜合考核成績低于60分者不予聘用。
（1）語文教師講課總分100分、教育心理學教師講課總分100分、計算機教師講課及專業(yè)技能測試成績總分均為100分；
（2）語文教師面試總成績=講課成績；
（3）教育心理學教師面試總成績=講課成績；
（4）計算機教師面試總成績=講課成績×40%+專業(yè)技能測試成績×60%。
（三）體檢
對確定的體檢人選進行體檢。
1、體檢標準
體檢的項目和標準參照《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
2、體檢時間和地點
體檢時間和地點另行通知，未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢或未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。
3、復檢
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請復檢一次，逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準。復檢須在體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準。凡體檢不合格的人員，取消聘用資格，空缺名額不再遞補。
體檢（含復檢）費用由報考者自行承擔。
（四）公示
經(jīng)考核和體檢合格者確定為擬聘人員，在南充人事考試網(wǎng)上（www.ncpta.gov.cn）向社會公示7個工作日。公示內(nèi)容包括人員姓名、性別、年齡、學歷（學位）、專業(yè)、排名、擬聘用崗位，并公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格。在公示期間因自動棄權(quán)或因被舉報查實取消聘用資格而產(chǎn)生的空額，經(jīng)研究同意可按考核成績從高分到低分依次等額遞補。
四、審核確認
公示期滿且無異議人員經(jīng)市人才人事工作領(lǐng)導小組會議審定后由南充市人力資源和社會保障局審核確認，取得聘用人員資格，并按我市有關(guān)規(guī)定程序報批及辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
用人單位憑南充市人力資源和社會保障局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)（具體時間以招聘單位書面通知為準）到單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。
通過南充市人力資源和社會保障局審核確認后，未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產(chǎn)生的空額不再遞補。
五、紀律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規(guī)定，特別是不按公告進行資格審查的，按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法(試行)》和人事部令第６號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴肅處理，情節(jié)嚴重的給予政紀黨紀處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
六、特別提示
1、應(yīng)聘者須完全符合考核聘用條件方能報名，是否符合考核聘用條件以市人力資源和社會保障局的終審結(jié)論為準，因條件不符合規(guī)定取消聘用資格的，責任由報名者自負。
2、因報名者自身對網(wǎng)上信息不及時關(guān)注和各種原因?qū)е碌膱竺咄ㄓ嵅粫惩�，致使與考聘相關(guān)信息不能及時傳達到報名者本人，責任由報名者自負。
附件：
1、《四川省南充師范學�！凹瘟杲⒉殴こ獭惫_考核招聘高層次人才崗位條件及要求一覽表》
2、《四川省南充師范學�！凹瘟杲⒉殴こ獭惫_考核招聘高層次人才面試報名信息表》
四川省南充師范學校
2017年12月29日
