2018年臨海市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
為滿足我市部分事業(yè)單位補充工作人員的需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號）、《臺州市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（臺政辦發(fā)〔2008〕82號，以下簡稱《實施辦法》）和《臨海市人民政府辦公室關(guān)于進一步加強事業(yè)單位公開招聘和人員流動管理的實施意見》（臨政辦發(fā)〔2015〕140號）規(guī)定，現(xiàn)將2018年臨海市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次公開招聘部分事業(yè)單位工作人員273名。具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和報考資格條件詳見《2018年臨海市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表》（附件1），可登錄下列網(wǎng)站查詢：
1、臨海市人力資源和社會保障局網(wǎng)：
http://www.linhai.gov.cn/col/col3883/（事業(yè)單位招錄專欄）；
2、臨海人才網(wǎng)：www.lhrc.com.cn；
3、臺州人事考試網(wǎng)：www.tzks.net。
其中，臨海市人力資源和社會保障局網(wǎng)為繼續(xù)發(fā)布其他相關(guān)信息的指定平臺。
二、招聘條件
（一）招聘崗位基本條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合《臺州市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（臺政辦發(fā)【2008】82號）和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件。招聘崗位所需資格條件以《2018年臨海市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表》（附件1）為準。
（二）招聘崗位所需要的其他條件
1、報考人員須具有國家承認的學歷，且符合報考崗位所需的學歷（學位）和專業(yè)要求。
2、各崗位的具體要求詳見附件1。
臨海范圍指具有臨海市常住戶口的人員（以2018年5月14日的戶口所在地為準，下同）和臨海生源的2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。臺州范圍指具有臺州市常住戶口的人員和臺州生源的2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。浙江范圍指具有浙江省常住戶口的人員和浙江生源的2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。生源地是指經(jīng)高考且被高校錄取時戶口所在地。
2018年全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生戶籍不限；全日制普通高校研究生畢業(yè)、并取得碩士及以上學位的人員，可用原已取得的學歷報考，也可用研究生學歷報考，戶籍不限。
招聘崗位要求取得學位的，學位證書上的專業(yè)與畢業(yè)證書上的專業(yè)應(yīng)一致；部分要求全日制普通高校畢業(yè)的崗位，指全日制普通高校取得的學歷專業(yè)要求與崗位所列專業(yè)相對應(yīng)，在“其他資格條件”欄另行要求的除外。
三、招聘程序和辦法
（一）報名與資格初審
本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名。
1、注冊及報名。
報名時間：2018年5月14日9時—2018年5月17日17時。
報名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://bm.lhhrss.gov.cn（臨海市人力資源和社會保障局在線報名系統(tǒng)）。
報考人員上網(wǎng)注冊個人信息后，選擇崗位報名，逾期不再受理注冊及報名。每人限報一個崗位。僅注冊不報崗位，報名無效。注冊報名期間，招聘單位（或主管部門）不作資格初審，報考人員可更改報考崗位。
注冊報名期間，報考人員可在網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)登陸后查詢報名不足1：5比例的崗位，系統(tǒng)自動更新數(shù)據(jù)。
2、資格初審
時間：2018年5月18日9時—5月21日24時。
招聘單位（或主管部門）對報考人員選定的崗位進行網(wǎng)上資格初審，對初審未通過的人員應(yīng)說明理由，對報考人員填報材料不全的，應(yīng)注明缺失的內(nèi)容，請報考人員補充后再報名。在此期間報名系統(tǒng)不對報考人員開放。
3、查詢并再次報名
時間：2018年5月22日9時—5月23日17時。
通過初審的不能再報考其他崗位；未通過的可再次報名并接受資格初審，資格初審的截止時間為2018年5月24日24時。
4、下載并打印《報名表》
通過資格初審的報考人員，應(yīng)在網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)中下載打印《報名表》及“報名誠信承諾”并保管好，在資格復(fù)審時提供。
5、繳費確認
時間：2018年5月25日9時－5月28日24時。
根據(jù)省財政廳、物價局文件規(guī)定，每一科目考試費為50元（兩科目考試費為100元）。通過資格初審的人員在規(guī)定的時間內(nèi)憑繳款單號（5月25日將以短信形式發(fā)送到手機號碼，請務(wù)必填寫正確的手機號碼）通過浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)統(tǒng)一公共支付平臺(pay.zjzwfw.gov.cn)或浙江政務(wù)服務(wù)APP辦理繳款手續(xù)，若通過資格初審人員在5月25日未收到繳款單號短信的，請及時與我局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系，聯(lián)系電話0576—85288978，繳款截止時間5月28日24時，未在規(guī)定的時間內(nèi)繳款的視作自動放棄處理。
各崗位的開考比例如下：衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位招聘計劃1-3人的崗位為1:2，招聘計劃4人及以上的崗位為1:1.5；臨海市教育局下屬學校的校醫(yī)崗位為1:2;其他崗位為1：3。未達規(guī)定開考比例的崗位，將根據(jù)原招聘計劃的開考比例相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計劃，招聘計劃的調(diào)整情況將在指定網(wǎng)站上公布。
因繳費確認人數(shù)達不到開考比例而取消招聘計劃的已繳費報考人員，可于2018年5月30日（上午8:00—11：30，下午14:30-17:30）聯(lián)系臨海市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科（柏葉西路928號三樓322室）進行改報，逾時未改報的視為自動放棄考試資格，退還考試費。
6、下載并打印準考證
時間：2018年6月20日—6月23日。
已完成繳費確認人員登陸網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)，下載并打印《準考證》。
（二）考試
考試一般采用筆試、面試（或技能測試、模擬上課）的方式進行，其中衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位僅采用筆試的方式。各崗位筆試科目及分數(shù)比例、面試形式及分數(shù)比例詳見附件1。筆試和結(jié)構(gòu)化面試的考務(wù)工作由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織；教育系統(tǒng)的技能測試、模擬上課考務(wù)工作由市教育局組織。
1、筆試
（1）筆試科目:詳見《2018年臨海市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表》（附件1）。其中，《綜合基礎(chǔ)知識》科目包括法律法規(guī)、科技知識、管理知識、經(jīng)濟理論和寫作等；《職業(yè)能力測試》科目題型參照公務(wù)員錄用考試《行政職業(yè)能力傾向測驗》的題型；《專業(yè)知識》科目主要考查相應(yīng)崗位所需的專業(yè)理論知識（詳見附件1）。各科目單科成績滿分為100分。
應(yīng)相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)和市衛(wèi)生計生局要求，對衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位的專業(yè)科目筆試劃定合格分數(shù)線，劃定合格分數(shù)線的原則為：合格分=該專業(yè)科目考生最高分×75%（四舍五入，取整數(shù)），如計算結(jié)果高于或等于60分的，則合格分為60分；低于或等于45分的，則合格分為45分。專業(yè)科目筆試成績低于合格分的即為筆試不合格，不列入資格復(fù)審對象，專業(yè)科目筆試合格分數(shù)線由市衛(wèi)生計生局劃定后在指定平臺公布。
應(yīng)市教育局要求，報考教育系統(tǒng)各相關(guān)崗位總成績的合格分為60分，對總成績低于60分的不予遞補、不予聘（錄）用。
（2）筆試時間：2018年6月23日。筆試具體時間及地點，詳見《準考證》。
報考人員須同時攜帶《準考證》和有效身份證件（與網(wǎng)上報名時一致），按照《準考證》上規(guī)定的時間和地點參加考試�！堵殬I(yè)能力測試》科目考試不得使用計算器。筆試有違紀違規(guī)行為的，取消面試（或技能測試、模擬上課）資格，其中報考衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位的取消資格復(fù)審和聘（錄）用資格。
2、確定面試（或技能測試、模擬上課，下同）對象
對需要面試的崗位，根據(jù)該招聘崗位報考人員筆試綜合成績（各崗位的筆試綜合成績組成比例詳見附件1）從高分到低分按1：3確定面試（或技能測試、模擬上課）對象（其中，招考計劃3名及以上的崗位，按1：2確定），若遇最后一名同分的，則一并列入，如面試對象出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。
3、資格復(fù)審
面試（或技能測試、模擬上課，下同）前，招聘單位（或主管部門）按規(guī)定負責對入圍面試人員進行現(xiàn)場資格復(fù)審并確認。資格復(fù)審合格者，參加面試。資格復(fù)審確認的時間、地點將在指定網(wǎng)站上公布。報考人員根據(jù)網(wǎng)站上公布的資格復(fù)審?fù)ㄖ�，在�?guī)定的時間、地點參加資格復(fù)審。
報考人員攜帶《報名表》參加資格復(fù)審。資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)當向招聘單位（或主管部門）提交有關(guān)申請材料，提交的申請材料應(yīng)當真實、準確。
2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供的材料為：已取得畢業(yè)證書的提供畢業(yè)證書（碩士及以上研究生還須提供學位證書），未取得畢業(yè)證書的提供教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明，省外高�？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）；本人有效身份證件；戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）；報考崗位所需的其他證書（證件、證明）等原件及復(fù)印件。
社會人員須提供的材料為：畢業(yè)證書（碩士及以上研究生還須提供學位證書）；本人有效身份證件；戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）；報考崗位所需的其他證書（證件、證明）等原件及復(fù)印件。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證書（證件、證明）原件及復(fù)印件：
留學人員應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書；委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明；赴臺陸生按大陸高校畢業(yè)生有關(guān)要求辦理。
公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理人員）已滿5年最低服務(wù)期的，應(yīng)提供現(xiàn)工作單位和公務(wù)員主管部門同意報考的書面證明。
衛(wèi)計系統(tǒng)的衛(wèi)技崗位，按《專業(yè)知識》、《職業(yè)能力測試》合成計算總成績，總成績的計算方式為：總成績＝《專業(yè)知識》×90%+《職業(yè)能力測試》×10%。根據(jù)筆試總成績從高分到低分按招聘計劃1：2比例（其中不足比例的，按實際人數(shù)），在專業(yè)科目筆試合格人員中確定資格復(fù)審對象，若總成績相等，以《專業(yè)知識》成績高的排位在前。
報考人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格或確認不參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試或錄用資格。報考人員資格復(fù)審不合格，或報考人員確認不參加資格復(fù)審的，由招聘單位（或主管部門）在該崗位報考人員中按筆試綜合成績從高分到低分進行遞補，衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位在專業(yè)科目筆試合格人員中遞補。需要面試的崗位遞補工作須在面試（或技能測試、模擬上課）開始48小時前完畢。遞補人員資格復(fù)審方式方法同上。
報考人員所提供的證書（證件、證明）不實或證書（證件、證明）與報考資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，取消其面試（或技能測試、模擬上課）或錄用資格。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能參加面試（或技能測試、模擬上課）或取消錄用資格。
4、面試（或技能測試、模擬上課）
本次招聘除衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位外，其他各崗位的面試方式為結(jié)構(gòu)化面試或模擬上課，部分崗位增設(shè)技能測試，具體詳見附件1。增設(shè)技能測試的崗位，由招聘單位（或主管部門）制定技能測試工作方案，報市人力社保局備案后由招聘單位（或主管部門）在面試前組織實施。技能測試滿分為100分，合格分為60分。技能測試不合格者，不列入面試對象。結(jié)構(gòu)化面試、模擬上課滿分均為100分，合格分均為60分，不合格者不列入體檢、考察對象。
（三）確定體檢、考察人員
面試（或技能測試、模擬上課）結(jié)束后，按筆試成績、面試（或技能測試、模擬上課）成績合成計算總成績，各崗位筆試、面試（或技能測試、模擬上課）各項的分值比例詳見附件1�？偝煽兊挠嬎惴绞綖椋�
總成績=（《筆試科目一》×分數(shù)比例+《筆試科目二》×分數(shù)比例）×筆試分數(shù)比例+結(jié)構(gòu)化面試（或模擬上課）×面試分數(shù)比例；增設(shè)技能測試的崗位，總成績=（《筆試科目一》×分數(shù)比例+《筆試科目二》×分數(shù)比例）×筆試分數(shù)比例+技能測試×技能測試分數(shù)比例+結(jié)構(gòu)化面試×面試分數(shù)比例。
若總成績相同，以筆試成績高的排位在前（若筆試總成績亦相同，增設(shè)技能測試的崗位以技能測試成績高的排位在前，其他崗位由招聘單位（或主管部門）另行組織面試，面試高的排位在前）。
衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位總成績＝《專業(yè)知識》×90%+《職業(yè)能力測試》×10%，若總成績相同，以《專業(yè)知識》科目成績高的排位在前。
各個崗位根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計劃1:1比例確定體檢、考察對象，其中衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位，在資格復(fù)審合格人員中根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計劃1：1比例確定體檢、考察人員。衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位若《專業(yè)知識》和《職業(yè)能力測試》成績均相同而出現(xiàn)入圍人數(shù)超出招聘計劃數(shù)的，由市衛(wèi)生計生局再另行組織面試，面試高的排位在前。
（四）體檢、考察
體檢工作由招聘單位（或主管部門）組織實施。在規(guī)定的時間、指定的地點進行。體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標準執(zhí)行。若有行業(yè)標準的，則按行業(yè)標準執(zhí)行。
報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。
體檢合格者入圍考察，考察工作由招聘單位（或主管部門）組織實施，考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
體檢、考察實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
因出現(xiàn)報考人員放棄體檢、考察，或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的，由招聘單位（或主管部門）在相應(yīng)崗位合格人員中按總成績從高分到低分進行遞補，其中衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位只允許在資格復(fù)審合格人員中遞補。
（五）公示、聘（錄）用
體檢、考察后，擬聘（錄）用人員名單將在臨海市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公示7天。
公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘（錄）用的，按規(guī)定程序辦理聘（錄）用手續(xù)。對反映有影響聘（錄）用問題并查有實據(jù)的，不予聘（錄）用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘（錄）用，待查清后再決定是否聘（錄）用。
需要擇崗的崗位由招聘單位（或主管部門）在公示結(jié)束后按總成績從高分到低分進行擇崗工作，擇崗后辦理聘（錄）用手續(xù)。由于體檢或考察未能及時結(jié)束的報考人員暫不參加擇崗工作。
被聘（錄）用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)到招聘單位（或主管部門）報到，無正當理由逾期不報到的，或在辦理聘（錄）用手續(xù)前提出放棄聘（錄）用資格的，取消聘（錄）用資格。2018全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，憑畢業(yè)證書（研究生還應(yīng)提供相應(yīng)的學位證書、部分崗位須提供崗位要求的學位證書）辦理聘（錄）用手續(xù)，不能在2018年9月30日前取得報考崗位規(guī)定的學歷、學位證書的，取消聘（錄）用資格。上述情況，由招聘單位提出，經(jīng)主管部門同意，可在相應(yīng)崗位合格人員中按總成績從高分到低分進行遞補，其中衛(wèi)計系統(tǒng)衛(wèi)技崗位只允許在資格復(fù)審合格人員中遞補；已擇崗的崗位不再遞補；在辦理聘用手續(xù)（開具介紹信）之后放棄聘用資格的，也不再遞補。
根據(jù)《臺州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（臺政辦發(fā)〔2008〕82號）規(guī)定，擬聘用人員辦理聘（錄）用手續(xù)時，未推行戶籍改革地區(qū)、原戶籍為農(nóng)業(yè)戶籍的須辦理為非農(nóng)業(yè)戶籍，已推行戶籍改革的應(yīng)將戶籍遷至工作單位所在地或變更戶籍服務(wù)處所等相關(guān)信息。
四、其他
1、本次招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷、服務(wù)年限、任職期等的計算統(tǒng)一截止時間為2018年5月14日，所要求的工作經(jīng)歷、服務(wù)年限、任職期均指周年。
招聘崗位所需專業(yè)技術(shù)任職資格、從業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格以及崗位所需的其他有關(guān)證書（證件、證明）等取得時間截止2018年5月14日，招聘一覽表（附件1）中有專門注明的除外；非2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)的，學歷（學位）證書等取得時間截止2018年5月14日；2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)的，學歷（學位）證書取得時間截止2018年9月30日。
年齡條件要求30周歲及以下的指1987年5月14日及以后出生,35周歲、40周歲、45周歲及以下的以此類推。出生日期以公安機關(guān)發(fā)放的身份證為準。
工作經(jīng)歷以勞動合同（或工作經(jīng)歷證明）為準；在全日制普通學校就讀期間參加的社會實踐、實習、兼職等屬于勤工儉學，不能計算為工作經(jīng)歷。
2、戶籍。憑戶口簿或有效期內(nèi)的戶籍證明（有本人照片，并加蓋公安機關(guān)印章），以2018年5月14日的戶口所在地為準。截至2018年5月14日戶口尚在遷移中的人員不得報考（戶籍不限的崗位除外）。請報考人員注冊報名時確認本人落戶情況并如實填寫。
3、招聘要求所列的學歷專業(yè)指學歷證書上的專業(yè)名稱。社會人員憑學歷（學位）證書原件；2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學歷（學位）證書的，憑《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；留學人員憑教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷（學位）認證書。
招聘要求所列的學歷專業(yè)范圍由招聘單位（或主管部門）根據(jù)招聘崗位特點參照教育部相關(guān)專業(yè)目錄進行設(shè)定（一般指二級學科,有專門說明的除外）,并負責具體解釋。由于各類院校專業(yè)名稱設(shè)置不統(tǒng)一，教育部專業(yè)目錄也未全面涵蓋普通本�？�、研究生、自考、電大、函授、成教、遠程教育以及境外高校等各類學校所設(shè)專業(yè)。因此，如有報考人員所學專業(yè)不在所列專業(yè)要求范圍內(nèi)，但和所報考崗位要求專業(yè)極為相似的，由招聘單位會同主管部門商議決定是否符合招考崗位專業(yè)要求，認定為符合招考崗位專業(yè)要求的應(yīng)向市人力社保局備案；部分專業(yè)涉及名稱更改的，新舊專業(yè)可認定為同一專業(yè)。
取得多個學歷證書的報考人員只能使用其中的一個學歷證書進行報考。全日制普通高校畢業(yè)生以第二專業(yè)（輔修專業(yè)）報名的，其第二專業(yè)（輔修專業(yè)）須取得教育部學歷認證，報名時須提供相應(yīng)的認證證明。各高校自定義的第二專業(yè)（輔修專業(yè)）未取得教育部學歷認證的不能作為所學專業(yè)填報。
4、現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。
與招聘單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的報考人員，不得報考從事該單位負責人員的秘書或者該單位的人事、財務(wù)、紀檢監(jiān)察等崗位，也不得報考與單位領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位工作人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿5年的人員，未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理人員），以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。
屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考。
5、報考人員須用第二代身份證號碼注冊報名。參加筆試時，須同時攜帶準考證和有效身份證件進入考場參加考試。參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時需要出具的有效身份證件均指有效期內(nèi)的第二代居民身份證、護照（通行證）、臨時身份證、社會保障·市民卡、公安部門出具的帶有本人照片的戶籍證明。
6、報考人員在初審、復(fù)審中提交的所有注冊信息和材料應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格�？荚囘`紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）執(zhí)行。
如報考人員不符合報考條件，招聘單位（或主管部門）有權(quán)在筆試、面試、體檢、考察、公示及其他任何環(huán)節(jié)取消其應(yīng)聘資格。
7、根據(jù)浙江省人力資源和社會保障廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》，人事考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協(xié)助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計算、存儲功能電子設(shè)備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。希望廣大報考人員誠信報考，誠信參考，不要在信用記錄上留下污點。
8、事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實行事業(yè)單位聘用制度，新進人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，予以解聘。
被衛(wèi)計系統(tǒng)各崗位聘（錄）用的衛(wèi)技人員，在聘（錄）用后一年內(nèi)未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的延遲一年定級，兩年內(nèi)未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的予以解聘。
9、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理人員）已滿5年最低服務(wù)期的，報考時須經(jīng)現(xiàn)工作單位和公務(wù)員主管部門同意；在編在崗的事業(yè)單位工作人員報考時務(wù)必確認與本單位的最低服務(wù)期，遵守行業(yè)、系統(tǒng)相關(guān)規(guī)定，認真履行聘用合同有關(guān)義務(wù)。應(yīng)市教育局要求，臨海市教育系統(tǒng)事業(yè)在編在崗人員不能報考教育系統(tǒng)相關(guān)崗位；應(yīng)市衛(wèi)生計生局要求，臨海市衛(wèi)計系統(tǒng)事業(yè)在編在崗人員不能報考衛(wèi)計系統(tǒng)相關(guān)崗位（臨海市第一人民醫(yī)院臨床醫(yī)學C崗位除外）。
10、本次招聘考試筆試不指定復(fù)習參考用書。我局不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
11、各個崗位招聘有關(guān)信息、報名手續(xù)等有關(guān)具體問題請與主管部門（或招聘單位）直接聯(lián)系，咨詢電話見附件1；有關(guān)報名系統(tǒng)本身技術(shù)咨詢請與市人力社保局信息中心聯(lián)系，電話：0576-85157598；中共臨海市紀委派駐第三紀檢組電話（監(jiān)督電話）：0576-85117890。
12、報考人員對本招聘公告或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向我局事業(yè)單位人事管理科或招聘單位（或主管部門）反映，以便及時研究處理。電話：0576-85288978。
招聘過程中如國家、省、市出臺新政策，則按新政策執(zhí)行。未盡事宜，由招聘單位（或主管部門）會同市人力社保局酌情研究處理。
本公告由臨海市人力資源和社會保障局負責解釋，涉及崗位類別、學歷學位、專業(yè)、其他資格條件等報考條件設(shè)置以及崗位聘用等事項由招聘單位（或主管部門）負責解釋。
敬請廣大報考者認真閱讀招考公告。
附件：
1、2018年臨海市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表.zip
臨海市人力資源和社會保障局
2018年5月3日
