2020年山西長治上黨區(qū)幼兒教師招聘公告【50人】
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為促進上黨區(qū)學前教育發(fā)展,補充幼兒師資隊伍,經(jīng)區(qū)委區(qū)政府同意,現(xiàn)面向社會為教育系統(tǒng)公開招聘勞務派遣制幼兒教師。
一、招聘性質(zhì)及崗位
招聘人員為派遣制用工性質(zhì),崗位幼兒教師,負責被派遣幼兒園學科授課工作。
二、招聘名額及條件
共計招聘幼兒教師50名,分兩類崗位:
一類崗位:面向社會招聘35個崗位:31個女性崗,4個男性崗,男性崗設在區(qū)直幼兒園;
二類崗位:面向上黨區(qū)公辦幼兒園現(xiàn)在崗非在編代課教師招聘15個崗位。
報名條件:
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導,遵守《中華人民共和國憲法》和法律,具有良好的品行,無違法違紀行為。
2.具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng),熱愛幼兒教育事業(yè)、遵守紀律、品行端正。
3.具有適應本崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
4.具有相應的學歷和教師資格證。
5.符合各類崗位的報考要求:
(1)一類崗位要求:
30周歲及以下(1990年10月11日及以后出生),具有幼兒教師資格證,全日制專科及以上學歷,幼兒教師專業(yè)(其中男性崗位學歷放寬至中專及以上,專業(yè)不限)。
(2)二類崗位要求:
面向上黨區(qū)公辦幼兒園現(xiàn)在崗非在編代課教師,近五年在上黨區(qū)公辦校園任教累計滿三年及以上的現(xiàn)任課教師,具有幼兒教師資格證,其中:
1)年齡35周歲以下者(1986年10月11日及以后出生),學歷為大專及以上,專業(yè)不限;
2)年齡35周歲至40周歲及以下者(1980年10月11日--1986年10月10日出生),學歷為中專及以上,專業(yè)不限【在我區(qū)公辦幼兒園任教滿20年者年齡可放寬至45周歲(1975年10月11日及以后出生)】;
任何請假一個月(不含)以上不計入任教年限內(nèi)。
二類崗位報考人員聘用后仍在原單位工作。
6、本次招聘人員的所有證件時間截止到本次招聘公告發(fā)布之日。
7、有下列情形之一者不得報考:曾因犯罪受過刑事處罰的人員;曾被開除職務的人員;有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員;在各級機關事業(yè)單位報考中有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員,均不得報考。
三、工資待遇及保險
1.工資待遇:此次招聘人員為勞務派遣性質(zhì),月基本工資標準2500元(試用期和試用期滿后的基本工資標準相同)。
2.保險待遇:繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)五項社會保險,個人應繳部分從個人工資中代扣代繳。
四、招聘程序
(一)報名
本次招聘采用本人現(xiàn)場報名的方式。
1.報名時間:2020年10月15日----10月16日。(上午8:30-12:00,下午14:00-18:00)。
2.報名地點:上黨區(qū)民生大廈一樓西大廳。
3.報名時須攜帶材料:
(1)報名當天需攜帶:本人身份證、戶口本(首頁及本人頁)、畢業(yè)證(學位證)、學信網(wǎng)打印教育部學歷證書電子注冊備案表(二維碼學歷認證)(須在驗證期內(nèi))、教師資格證、中專學歷須提供畢業(yè)生登記表原始檔案(先到報名現(xiàn)場開具需要調(diào)閱檔案說明)、二類崗位須開具任教證明,攜帶以上所有原件及復印件各2份,近期同版1寸紅底免冠照5張(報名表自行粘貼一張,其它4張背面寫上名字);
注:發(fā)送1寸紅底免冠照清晰電子版一份至郵箱【郵箱號:3207923744@qq.com】,電子版照片要求:照片文件名為姓名+身份證號后四位(尺寸:1寸;文件大小1MB以內(nèi);格式JPG)。
(2)任教證明:僅指報考有“任教年限要求”崗位的任教經(jīng)歷證明,由所在校(園)提供,校(園)長簽字后加蓋單位公章;如現(xiàn)任教學校屬基層校和學區(qū)(聯(lián)校)兩級管理,須先經(jīng)所在基層校(園)長簽字、蓋章,再經(jīng)學區(qū)(聯(lián)校)主要負責人簽字、蓋章。有多個校(園)工作經(jīng)歷者,相應時段工作經(jīng)歷證明分別由所在多個學校按以上程序出具,證明表樣格式在公告發(fā)布網(wǎng)站(www.rtrenli.com)下載打印。
(3)開具無違法犯罪記錄證明一份(戶籍所在地派出所出具或在微信山西公安公眾號申請并打印即可)。
(4)《長治市上黨區(qū)2020年招聘勞務派遣制幼兒教師報名表》在公告發(fā)布網(wǎng)站(www.rtrenli.com)直接下載打印并填寫,考生需填寫清楚報考崗位類別。
4.對報名人員的資格審查,貫穿于整個招聘工作的全過程,報考人員提供的信息應當真實、準確。提供虛假信息或不符合本次招聘要求的,招聘過程中一經(jīng)查實即取消招聘資格。對偽造、變造有關證件、資料、信息騙取考試資格的,將按有關規(guī)定嚴肅處理。凡因證件不全或提供的證件與報考崗位條件不符,主要信息不實或填報有誤、不全等導致未通過資格審查的,后果由報考人員自負。