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本次計(jì)劃招聘幼兒教師93名，衛(wèi)生保健人員8名，具體崗位計(jì)劃、資格要求詳見下表。
1.具有良好的政治思想素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛本職工作；
2.年齡在35周歲以下（1987年8月2日以后出生）；
3.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
4.嘉興市戶籍（以2022年8月2日戶籍所在地為準(zhǔn)，戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考），其中2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬至嘉興市生源；
5.報(bào)考幼兒教師崗位需具有大專及以上學(xué)歷，具備幼兒教師資格（2022年普通高校學(xué)前教育專業(yè)或幼兒教育專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生暫不作要求）；
6.報(bào)考衛(wèi)生保健人員需具有全日制普通高校大專及以上學(xué)歷，醫(yī)護(hù)類專業(yè)，且具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格或護(hù)士資格證（2022年普通高校醫(yī)護(hù)類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生暫不作要求）。
7.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為行政事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。
8.本次招聘不接受桐鄉(xiāng)市范圍內(nèi)公辦幼兒園在職合同制教師（含衛(wèi)生保健人員）報(bào)考，桐鄉(xiāng)市范圍內(nèi)民辦幼兒園在職人員需出具單位同意報(bào)考證明。
招聘程序和報(bào)名辦法
本次招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布公告、報(bào)名和初審、資格現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、考試、體檢和考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
01.報(bào)名和初審
本次報(bào)名和初審?fù)ㄟ^(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。
1.網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名
時(shí)間：2022年8月2日9：00－8月4日16：00。報(bào)考人員登錄桐鄉(xiāng)市教師招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)(http://zp.zjtxedu.org)并注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無(wú)效報(bào)名。逾期系統(tǒng)關(guān)閉，不再受理報(bào)名。
以下材料需在報(bào)名時(shí)作為附件上傳系統(tǒng)，請(qǐng)報(bào)考人員提前準(zhǔn)備：
（1）畢業(yè)證書；
（2）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；
（3）相關(guān)資格證書；
（4）本人有效期內(nèi)的居民身份證件；
（5）有效戶籍證明或生源地證明。
報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息并上傳附件材料。報(bào)名前請(qǐng)認(rèn)真閱讀報(bào)名系統(tǒng)公布的考生報(bào)名須知。
2.資格初審
時(shí)間：2022年8月2日－8月5日。
報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。通過(guò)初審的不能再改報(bào)其他崗位；未通過(guò)資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)（8月4日16：00前），可再次報(bào)名并接受資格審查。
02.資格現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)除攜帶全部報(bào)名材料的原件和復(fù)印件外，還需提交時(shí)長(zhǎng)為2分鐘內(nèi)的自選舞曲一份，用于考試當(dāng)天作為舞蹈技能展示的背景音樂(lè)（以姓名+身份證號(hào)碼命名）。桐鄉(xiāng)市范圍內(nèi)民辦幼兒園在職人員還需提交單位同意報(bào)考證明（掃描下方二維碼）。
單位同意報(bào)考證明
經(jīng)資格現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)符合條件的，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知書。
03.考試
本次招聘采取直接面試形式，面試時(shí)間預(yù)計(jì)為8月9日，具體時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知為準(zhǔn)。
幼兒教師崗位面試為微型課和技能展示。幼兒教師微型課重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員駕馭課堂教學(xué)、處理教材的能力及職業(yè)道德、心理素質(zhì)等，時(shí)間8分鐘。在微型課之前先進(jìn)行備課，備課時(shí)間60分鐘。備課時(shí)不得攜帶任何資料進(jìn)入備課室，由考點(diǎn)提供教材。技能展示為繪畫、彈唱、舞蹈三項(xiàng)，繪畫、彈唱為指定內(nèi)容，舞蹈為自選舞曲，時(shí)間控制在2分鐘內(nèi)，自選背景音樂(lè)需在資格現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)當(dāng)天提交（以姓名+身份證號(hào)碼命名）。繪畫時(shí)間為30分鐘，報(bào)到抽簽后集中進(jìn)行。彈唱和舞蹈時(shí)間共為6分鐘，在微型課面試結(jié)束后馬上進(jìn)行。
幼兒教師微型課和技能展示成績(jī)滿分均為100，合格分?jǐn)?shù)線為60分。總成績(jī)計(jì)算方法為：總成績(jī)=微型課成績(jī)×50%＋技能展示成績(jī)×50%。若總成績(jī)相等，以微型課成績(jī)高的排位在前。微型課、技能展示任一項(xiàng)不合格者不能列入體檢對(duì)象。
衛(wèi)生保健人員面試為結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者不能列入體檢對(duì)象。
考試后，根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃的1:1比例確定體檢對(duì)象。
04.體檢和考察
體檢按照幼兒教師體檢標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作本人放棄，不足人員在相應(yīng)崗位進(jìn)入面試對(duì)象中按總成績(jī)從高分到低分按程序遞補(bǔ)。體檢費(fèi)自理�？疾煊烧衅笇W(xué)校具體實(shí)施。體檢、考察時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
05.公示和聘用
1.公示
體檢合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上進(jìn)行公示，擬聘人員公示后，不再遞補(bǔ)。
2.聘用
本次招聘的聘用人員均納入編外人員管理，公示期滿無(wú)異議的人員和桐鄉(xiāng)市博育物業(yè)管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，由桐鄉(xiāng)市博育物業(yè)管理有限公司以勞務(wù)派遣形式分配至相應(yīng)幼兒園工作，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度（其中報(bào)考桐鄉(xiāng)市國(guó)藝幼兒園崗位的人員直接和幼兒園簽約）。對(duì)不能按時(shí)報(bào)到的，視作放棄。試用期滿后，考核不合格者解除勞動(dòng)合同。
其他事項(xiàng)
1.資格審查貫穿招聘全過(guò)程，報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。
2.暫未取得職業(yè)資格的2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須于2023年12月31日之前取得相應(yīng)崗位職業(yè)資格，逾期未取得將解除勞動(dòng)合同。
3.在招聘工作組織實(shí)施過(guò)程中將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)考生理解支持和配合。
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