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蘇州工業(yè)園區(qū)星海實(shí)驗(yàn)中學(xué)創(chuàng)辦于2000年9月，為蘇州工業(yè)園區(qū)管委會(huì)直屬公辦全日制完全中學(xué)，2021年9月新增沈滸路校區(qū)，形成“一校兩區(qū)、雙核比翼、共振同頻”新發(fā)展格局。
學(xué)校毗鄰金雞湖5A景區(qū)和蘇州地標(biāo)建筑蘇州中心，地理位置優(yōu)越，辦學(xué)特色鮮明，教育質(zhì)量上乘，系社會(huì)公認(rèn)的優(yōu)質(zhì)教育資源。
學(xué)校育人理念先進(jìn)，以“融和、致遠(yuǎn)”為校訓(xùn)，以“人人成功、人人成星”為教育理想，以“讓教育成為發(fā)現(xiàn)與創(chuàng)造的藝術(shù)”為教育理念，注重課堂研究，注重拔尖培養(yǎng)，聚焦內(nèi)涵品質(zhì)建設(shè)，聚焦強(qiáng)基筑峰行動(dòng)，聚焦師生優(yōu)質(zhì)發(fā)展，以文化引領(lǐng)發(fā)展，以特色激發(fā)活力，以質(zhì)量豐碩品牌。
學(xué)校始終堅(jiān)持“為黨育人，為國(guó)育才”，全面建設(shè)“有理想信念、有道德情操、有扎實(shí)學(xué)識(shí)、有仁愛之心”的高素質(zhì)教育人才隊(duì)伍，形成了年齡結(jié)構(gòu)合理、理論功底扎實(shí)、教學(xué)素養(yǎng)一流、育人成效顯著的優(yōu)秀師資團(tuán)隊(duì)，22%的教師擁有省特級(jí)教師、省“333高層次人才”培養(yǎng)對(duì)象、市名教師、姑蘇青年拔尖人才、市區(qū)級(jí)以上學(xué)科帶頭人等榮譽(yù)稱號(hào)�，F(xiàn)因事業(yè)發(fā)展，面向社會(huì)公開招聘教師，具體如下：
一、招聘崗位
1.初中：物理、政治
2.高中：語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、體育
二、崗位性質(zhì)
蘇州工業(yè)園區(qū)教育系統(tǒng)以企業(yè)化管理和事業(yè)編兩類人員性質(zhì)招錄教師。近年來，園區(qū)教育系統(tǒng)積極順應(yīng)人事制度改革，以企業(yè)化管理身份招錄教師，采用合同聘任、崗位管理、提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，統(tǒng)一參加園區(qū)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)（公積金）乙類綜合保障計(jì)劃。企業(yè)化管理教師與事業(yè)編教師同工同酬、同一專業(yè)發(fā)展、同一晉升渠道、同一崗位要求、同一事業(yè)待遇。高層次緊缺型人才通過專場(chǎng)招聘，符合條件的可申請(qǐng)以事業(yè)編引進(jìn)。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員需具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，關(guān)愛學(xué)生，忠誠教育事業(yè)，無違法犯罪記錄。報(bào)考教師崗位的須于2023年8月31日前取得符合要求的教師資格證書和學(xué)歷學(xué)位證書，所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科一致或相近，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身心條件和招聘崗位所要求的具體任職資格條件。其中全日制碩士及以上研究生學(xué)歷、一流大學(xué)建設(shè)高校優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生，暫無相應(yīng)教師資格的人員可先應(yīng)聘教師崗位，并以協(xié)議承諾入職后3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格。如因疫情影響，上級(jí)有相關(guān)規(guī)定，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（一）應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘人員須為2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生，其中本科應(yīng)屆生須具有全日制普通高等院校學(xué)歷（學(xué)位）證書；研究生應(yīng)屆生其本科學(xué)歷（學(xué)位）須為全日制，如本科專業(yè)與研究生專業(yè)不一致的，須按本科專業(yè)報(bào)考對(duì)應(yīng)學(xué)科。
應(yīng)聘初中教師崗位的應(yīng)具有全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書；應(yīng)聘高中教師崗位的原則上應(yīng)具有研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位證書（一流大學(xué)建設(shè)高校全日制本科生可以應(yīng)聘）。
（二）在職教師
1.學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位（高層次緊缺型人才除外可適當(dāng)放寬條件）。
2.年齡及榮譽(yù)條件
一是有潛力的青年教師。具有校級(jí)及以上教育教學(xué)類競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)或綜合榮譽(yù)，班主任或畢業(yè)班授課經(jīng)驗(yàn)豐富的，年齡要求在30周歲以下（1993年1月1日后出生）。
二是成熟骨干教師。具有區(qū)縣級(jí)及以上教育教學(xué)類競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)或綜合榮譽(yù)的，年齡要求在35周歲以下（1988年1月1日后出生）。
三是高層次緊缺型人才。高層次緊缺型人才可根據(jù)《園區(qū)教育系統(tǒng)教師發(fā)展中心、中小學(xué)教師事業(yè)編制引進(jìn)人才操作辦法》，通過高層次緊缺型人才引進(jìn)專場(chǎng)考核，符合條件的可申請(qǐng)以事業(yè)編身份引進(jìn)，也可通過其他場(chǎng)次招聘以企業(yè)化管理人員身份聘用。高層次緊缺型人才須符合以下條件之一：
（1）高層次人才
①國(guó)家級(jí)名師、省級(jí)教育名家稱號(hào)獲得者或省級(jí)人民教育家培養(yǎng)對(duì)象，年齡在48周歲以下（1975年1月1日及以后出生）。
②正高級(jí)教師，省特級(jí)教師，地市級(jí)教育名家稱號(hào)獲得者，年齡在48周歲以下（1975年1月1日及以后出生）。
③地市級(jí)名教師、名校長(zhǎng)，青年拔尖人才稱號(hào)獲得者，年齡在45周歲以下（1978年1月1日及以后出生）。
④地市級(jí)學(xué)科帶頭人，年齡在40周歲以下（1983年1月1日及以后出生）。
⑤區(qū)縣級(jí)學(xué)科帶頭人，年齡在38周歲以下（1985年1月1日及以后出生）。
（2）緊缺型人才
①雙一流高校以及重點(diǎn)師范大學(xué)等名牌高校的全日制博士畢業(yè)生，年齡在35周歲以下（1988年1月1日及以后出生）。
②教學(xué)能力強(qiáng)，教學(xué)業(yè)績(jī)豐，具有學(xué)科教學(xué)類區(qū)級(jí)骨干教師稱號(hào)，并榮獲省級(jí)教師基本功大賽或省級(jí)評(píng)優(yōu)課大賽一等獎(jiǎng)及以上層次專業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)，年齡在40周歲以下（1983年1月1日及以后出生），全日制本科及以上。
③優(yōu)秀中高考學(xué)科教研員，質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)，教學(xué)實(shí)績(jī)好，中考或高考成績(jī)?cè)诋?dāng)?shù)赜休^高知名度，具有三年及以上設(shè)區(qū)市教研機(jī)構(gòu)或教師發(fā)展中心專職教研崗位經(jīng)歷，具有學(xué)科教學(xué)類區(qū)級(jí)骨干教師及以上稱號(hào)，年齡在40周歲以下（1983年1月1日及以后出生），全日制本科及以上，高級(jí)職稱及以上。
④優(yōu)秀的高中學(xué)科競(jìng)賽教練，三年以上競(jìng)賽教學(xué)工作經(jīng)歷，能獨(dú)立承擔(dān)本學(xué)科的競(jìng)賽教學(xué)任務(wù)，近三年有指導(dǎo)學(xué)生榮獲國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)或多人次省級(jí)一等獎(jiǎng)的業(yè)績(jī)，年齡在45周歲以下（1978年1月1日及以后出生），全日制本科及以上。
備注：
1.雙一流建設(shè)高校、一流大學(xué)建設(shè)高校名單依據(jù)：2017年9月教育部、財(cái)政部、國(guó)家發(fā)改委印發(fā)《關(guān)于公布世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》。
2.國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證。
3.高層次緊缺型人才最高學(xué)歷、學(xué)位所學(xué)專業(yè)與任教學(xué)科不一致，可一事一議。
四、招聘辦法
1.初中教師崗位參加園區(qū)義務(wù)教育段學(xué)校聯(lián)合招聘考試，具體如下：學(xué)校發(fā)布招聘公告、收取并審核應(yīng)聘資料、組織校內(nèi)筆試、業(yè)務(wù)考核和面試等考核后，擇優(yōu)按本校招聘崗位數(shù)1:3的比例推薦至園區(qū)教育局參加集中組織的區(qū)域考核。園區(qū)教育局根據(jù)考核成績(jī)，擇優(yōu)確定擬錄用人員名單，報(bào)組織部審批錄用。
2.高中教師崗位由學(xué)校組織自主招聘考試，具體如下：學(xué)校收到材料后進(jìn)行篩選，擇優(yōu)進(jìn)行筆試、業(yè)務(wù)考核和面試，按照招聘需求1:3的比例推薦參加局校聯(lián)合面試。園區(qū)教育局根據(jù)考核成績(jī)，擇優(yōu)確定擬錄用人員名單，報(bào)組織部審批錄用。
備注：
1.在招考過程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)的隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
2.擬錄用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)至蘇州工業(yè)園區(qū)體檢中心（蘇州工業(yè)園區(qū)蘇虹西路200號(hào)）進(jìn)行入職體檢并提供合格證明，無法提供的不予錄用。
3.擬錄用應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得符合要求的教師資格證書和學(xué)歷學(xué)位等必備證書的，不予錄用。
4.擬錄用在職人員無法按時(shí)提供符合要求的教師資格證書和學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)榮譽(yù)證書的，不予錄用。
5.經(jīng)審查，擬錄用人員存在違紀(jì)違法問題的，不予錄用。
五、應(yīng)聘方式：
1.點(diǎn)擊學(xué)校官網(wǎng)：http://xhsy.sipedu.org/在“招聘公告”中下載《應(yīng)聘人員登記表》，填寫好相應(yīng)內(nèi)容發(fā)送至郵箱：xhxxzxzp@163.com。（文件名請(qǐng)以“學(xué)段+學(xué)科+姓名+在職或應(yīng)屆”的形式）。
2.相關(guān)紙質(zhì)材料（含《應(yīng)聘人員登記表》、個(gè)人簡(jiǎn)歷及學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書、職稱證書、各級(jí)各類獲獎(jiǎng)證書等復(fù)印件）一并郵寄星海實(shí)驗(yàn)中學(xué)辦公室收，并在信封上注明應(yīng)聘學(xué)段、學(xué)科（材料保密，恕不退還）。
六、聯(lián)系方式：
學(xué)校地址：蘇州工業(yè)園區(qū)蘇茜路18號(hào)
蘇州工業(yè)園區(qū)西沈滸路168號(hào)
郵政編碼：215021
聯(lián)系電話：0512-67618685、0512-67671390
E-mail：xhxxzxzp@163.com
公告中學(xué)科需求按照實(shí)際招聘進(jìn)度實(shí)時(shí)更新，應(yīng)聘者請(qǐng)及時(shí)與公告內(nèi)招聘電話溝通，了解最新學(xué)科需求動(dòng)態(tài)。
蘇州工業(yè)園區(qū)星海實(shí)驗(yàn)中學(xué)
2022年11月1日
