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根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》等有關(guān)文件要求,結(jié)合本單位人員需求實(shí)際情況,擬面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位基本情況
天津音樂學(xué)院建于1958年,是全國首批具有碩士學(xué)位授予權(quán)的院校之一,已發(fā)展成為全國重要的培養(yǎng)音樂、舞蹈、表演專門人才的高等藝術(shù)教育學(xué)府,為社會培養(yǎng)和輸送了逾萬名藝術(shù)人才,為社會文化事業(yè)的建設(shè)做出了杰出貢獻(xiàn)。學(xué)院設(shè)有音樂學(xué)、作曲、聲樂、民族聲樂、民樂、管弦、鋼琴、手風(fēng)琴鍵盤、音樂教育、藝術(shù)管理、現(xiàn)代音樂、舞蹈、戲劇影視、基礎(chǔ)課部、馬克思主義學(xué)院等15個(gè)教學(xué)院、系、部,形成了完備的多層次、多類型藝術(shù)人才培養(yǎng)模式和培養(yǎng)體系。天津音樂學(xué)院堅(jiān)持“育人為本”,著力培養(yǎng)德藝雙馨的高等藝術(shù)人才,立足天津、面向全國、融入世界,努力建設(shè)成為特色鮮明的國際化、高水平的音樂藝術(shù)院校。
二、招聘方案發(fā)布及崗位
公開招聘方案在天津市教育委員會網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn)和天津音樂學(xué)院門戶網(wǎng)站(https://www.tjcm.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布,發(fā)布時(shí)間:2023年3月2日。
具體招聘崗位見《天津音樂學(xué)院2023年公開招聘碩士教師崗位工作人員計(jì)劃表》(附件)。
三、招聘人員條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能,參照教育部發(fā)布的專業(yè)指導(dǎo)目錄執(zhí)行;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.熱愛教育事業(yè),熱愛教師職業(yè);
7.對于國內(nèi)高等院校自主設(shè)置的專業(yè)與海外留學(xué)歸國人員所學(xué)專業(yè),注重專業(yè)內(nèi)容實(shí)質(zhì),此兩類應(yīng)聘人員的專業(yè)方向與所需專業(yè)方向要求一致視為符合專業(yè)條件;
8.應(yīng)聘人員須在2023年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證;國外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)的應(yīng)聘人員,須在2023年12月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;
9.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生須符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策;社會人員須可以辦理調(diào)入手續(xù);
10.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
(二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.正在接受立案審查的人員;
3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;
4.列入失信聯(lián)合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;
5.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
6.現(xiàn)役軍人;
7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;
8.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘程序
按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。
(一)報(bào)名
招聘方案發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日,報(bào)名時(shí)間不少于5天。非報(bào)名時(shí)間或通過其他方式報(bào)名無效,每人限報(bào)一崗。
報(bào)名時(shí)間:2023年3月12日9:00至3月16日16:00
報(bào)名網(wǎng)址:http://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/
報(bào)名方式:登錄天津市人力資源和社會保障局網(wǎng)站-人事考試版塊”-左下方“社會化委托考試”欄目進(jìn)行報(bào)名。
具體報(bào)名網(wǎng)址及相關(guān)事宜將在天津音樂學(xué)院門戶網(wǎng)站(https://www.tjcm.edu.cn)公開招聘專欄另行通知,請考生隨時(shí)關(guān)注。
應(yīng)聘人員承諾所填寫的各項(xiàng)報(bào)考信息全部真實(shí)有效,未按要求報(bào)名,或不能提供資格審查附件材料,或提供虛假信息、信息不全等,審查不予通過,一切后果由考生本人負(fù)責(zé)。
(二)資格審核
報(bào)名截止后,天津音樂學(xué)院對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審(不符合我校招聘條件者恕不另行通知)。碩士崗位實(shí)際通過資格初審人數(shù)與崗位的招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1,相應(yīng)調(diào)減招聘崗位計(jì)劃或取消該崗位招聘。通過資格初審人員名單在天津音樂學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布,請應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間參加資格復(fù)審,資格復(fù)審不合格的應(yīng)聘人員,取消應(yīng)聘資格。
初試結(jié)束后,進(jìn)入綜合面試的應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審。資格復(fù)審的具體時(shí)間和要求將在我院人事處網(wǎng)站公布,未經(jīng)我校同意,不在規(guī)定的時(shí)間參加資格復(fù)審的,視為放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(三)考試
碩士教師崗位招聘考試包括專業(yè)考試和綜合面試。具體形式、時(shí)間、地點(diǎn)在天津音樂學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。
1.專業(yè)考試
專業(yè)考試為筆試和專業(yè)展示,筆試和專業(yè)展示滿分均為100份。筆試采用閉卷考試方式,考試內(nèi)容為綜合知識;專業(yè)展示主要考核應(yīng)聘人員專業(yè)領(lǐng)域表演或教學(xué)等相關(guān)能力。專業(yè)考試成績滿分100分(計(jì)算方式為:專業(yè)考試=筆試成績×20%+專業(yè)展示成績×80%),筆試大綱及專業(yè)展示形式等具體事宜將在天津音樂學(xué)院人事處網(wǎng)站另行通知。
2.綜合面試
專業(yè)考試結(jié)束后,按專業(yè)考試成績由高分到低分排序,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例確定各崗位進(jìn)入綜合面試的人選。招聘崗位進(jìn)入綜合面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入綜合面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
綜合面試主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì),滿分100分,及格線為60分,綜合面試成績低于及格線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.成績核算
考試環(huán)節(jié)總成績滿分為100分,由專業(yè)考試成績、綜合面試成績分別占50%確定。專業(yè)考試成績、綜合面試成績、總成績保留2位小數(shù),總成績于綜合面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在天津音樂學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布。總成績由高到低排序,按照招聘崗位1:1的比例,確定進(jìn)入體檢人員名單。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,按照專業(yè)考試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況,則一同確定為參加體檢人員,如均進(jìn)入考察環(huán)節(jié),考察結(jié)果進(jìn)行排序,考察結(jié)果第一名進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(四)體檢
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行,費(fèi)用自理。未經(jīng)我校同意,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員,視為自動放棄。事業(yè)單位在職正式工作人員須于體檢前提供單位同意報(bào)考證明,否則取消體檢資格。
(五)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié),考察內(nèi)容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。
考察結(jié)束后,將考察結(jié)果形成書面材料。考察結(jié)果不合格的應(yīng)聘者不予錄用。
(六)公示與聘用
我校將根據(jù)專業(yè)考試、綜合面試、體檢和考察的結(jié)果,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,由我校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
經(jīng)公示無異議的應(yīng)聘人員應(yīng)于公示到期之日起三個(gè)月內(nèi)辦理相應(yīng)手續(xù),未經(jīng)我校同意逾期未報(bào)到的,視為自動放棄應(yīng)聘資格。
公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動放棄等情況時(shí),單位按照規(guī)定程序和時(shí)限,依據(jù)應(yīng)聘者考試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
因不可抗力因素,導(dǎo)致我校對筆試、面試、體檢、考察等工作時(shí)間調(diào)整的,調(diào)整通知在天津市教委網(wǎng)站(http://jy.tj.gov.cn)、天津音樂學(xué)院人事處官方網(wǎng)站(https://rsc.tjcm.edu.cn)發(fā)布,請考生密切關(guān)注。
招聘工作咨詢郵箱:rsc@tjcm.edu.cn
咨詢電話:022-24160045
聯(lián)系人:劉老師
招聘工作信訪電話:022-24310376
聯(lián)系人:胡老師