文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
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一、學(xué)院概況
贛州職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)江西省人民政府批準(zhǔn)成立、國家教育部備案的公辦全日制專科層次普通高等學(xué)校，是市政府直屬綜合性高職院校，位于贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)，緊鄰新能源汽車科技城。
學(xué)院現(xiàn)有新能源汽車科技城校區(qū)和沙石校區(qū)和兩個(gè)校區(qū)，占地面積1030余畝（其中新能源汽車科技城校區(qū)占地面積860余畝，沙石校區(qū)占地面積170余畝），并在全南設(shè)立了產(chǎn)業(yè)學(xué)院。現(xiàn)有9大系部51個(gè)高職專業(yè)和45個(gè)技師、預(yù)備技師、高技及中職專業(yè)，在校學(xué)生19000余人�！靶竽莲F醫(yī)專業(yè)群”被確定為全省高職高水平專業(yè)群立項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目。建有校內(nèi)外實(shí)驗(yàn)（訓(xùn)）室223間，圖書藏書47萬冊(cè)，電子期刊8000余冊(cè)，教學(xué)儀器設(shè)備總值超億元。
學(xué)院立足服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，圍繞贛州市“三大戰(zhàn)略、八大行動(dòng)”發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)接產(chǎn)業(yè)鏈構(gòu)建專業(yè)群；面向智能制造、虛擬現(xiàn)實(shí)等新領(lǐng)域開辟新專業(yè)、專業(yè)方向，重點(diǎn)建設(shè)智能制造、電子信息、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、虛擬現(xiàn)實(shí)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等專業(yè)群，形成“集群發(fā)展、聚焦主流、重點(diǎn)突出、特色鮮明”的區(qū)域服務(wù)型高職專業(yè)體系。
現(xiàn)有9大院系51個(gè)專業(yè)，著力培養(yǎng)理論扎實(shí)、技能過硬，職業(yè)道德和人文素養(yǎng)較高的德智體美勞全面發(fā)展的新時(shí)代高素質(zhì)技術(shù)技能人才。
二、招聘原則
堅(jiān)持面向高校應(yīng)屆畢業(yè)生，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
三、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘專業(yè)教師共26名，具體崗位及要求詳見《贛州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師職位表》（附表1）。
編制備案制人員為編外招聘，納入編制備案制管理，在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競爭上崗等方面享受在編人員同等待遇，依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)及其它各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。
四、招聘對(duì)象及條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛教育事業(yè)；
3.有較強(qiáng)的民主意識(shí)和法治觀念，遵紀(jì)守法、清正廉潔，為人師表，具有良好的品行;
4.崗位所需的專業(yè)資格及技能要求;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
（二）下列人員不具備報(bào)考資格
1.曾受過刑事處罰或曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的人員;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過去取得的學(xué)歷報(bào)考（2023年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）；
5.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
6.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員（含編制備案制人員、用人備案數(shù)人員）、大學(xué)生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員;
7.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員；
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位的人員；
此外，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
（三）崗位條件
1.學(xué)歷學(xué)位條件：要求“研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位”的崗位，考生可以碩士階段所學(xué)專業(yè)進(jìn)行報(bào)考，也可以博士階段所學(xué)專業(yè)進(jìn)行報(bào)考。學(xué)歷、學(xué)位須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》（如尚未獲得畢業(yè)證書、學(xué)位證書或?qū)W信暫時(shí)無法認(rèn)證的2023屆畢業(yè)生需提供學(xué)校開具的在校就讀證明及就業(yè)推薦表）；取得相應(yīng)的國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，并出具權(quán)威機(jī)構(gòu)翻譯的專業(yè)課程及成績單翻譯件。
2.專業(yè)條件：考生所學(xué)專業(yè)以《學(xué)科專業(yè)目錄匯編（2022年4月）》的規(guī)定為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的,考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄,即可報(bào)考;招聘崗位要求具體專業(yè)的,考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考�？忌鶎W(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼），選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考的，所學(xué)專業(yè)必修課程應(yīng)當(dāng)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置情況說明等材料。往屆畢業(yè)生中新舊專業(yè)名稱不一致的，可對(duì)照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（�？疲⿲I(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》，按照對(duì)應(yīng)的新專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。
3.年齡條件：崗位條件中涉及年齡計(jì)算時(shí)間截止到2023年3月31日（招聘公告發(fā)布的前一天），年齡計(jì)算方法：18周歲以上是指2005年3月31日（含）以前出生，28周歲及以下指1994年3月31日（含）以后出生，以此類推。
4.其他說明：
（1）2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生需在2023年8月31日前取得崗位要求的相關(guān)證書。如未取得，需提供就讀院校出具的擬取得證書時(shí)間的證明，否則取消聘用資格。
（2）關(guān)于“限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考”，限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，報(bào)考人員須為通過全國統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學(xué)考試，在國內(nèi)普通高等學(xué)�；虺袚�(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀，且就讀期間人事關(guān)系（個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系）和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院校或科研機(jī)構(gòu)，于2023年8月31日前畢業(yè)的2023屆普通高校畢業(yè)生（應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2023年12月31日）。除2023屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生（即：國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及國有企業(yè)等正式編制，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)�；虮Ａ粼诟骷�(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考。2023年取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員,可以報(bào)考限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位。
五、招聘程序及方法
本次公開招聘程序包括發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等。請(qǐng)考生對(duì)照所報(bào)崗位條件及要求和崗位考試方式選擇。
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：東北地區(qū)站時(shí)間：4月6日哈爾濱工業(yè)大學(xué)，4月7日吉林大學(xué)，4月8月東北大學(xué)；其他站點(diǎn)具體報(bào)名時(shí)間以學(xué)院公告為準(zhǔn)。
2.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，每人限報(bào)1個(gè)崗位。
實(shí)行誠信報(bào)名，填寫信息必須完整、真實(shí)和有效，填寫個(gè)人簡歷時(shí)，需完整記錄院校畢業(yè)后至報(bào)名時(shí)所有經(jīng)歷，不符合崗位條件的人員請(qǐng)勿報(bào)考，已參加考試的，成績一律無效，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé)。
（二）資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場資格審查方式進(jìn)行，學(xué)院將對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行審查，現(xiàn)場資格審查將在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)同步進(jìn)行。
1.報(bào)名需提供資料:
（1）免冠一寸照（背面寫上姓名）；
（2）附件2：《贛州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師報(bào)名登記表》（須本人手寫正楷簽字）；
（3）身份證或社會(huì)保障卡原件及正反面復(fù)印件；
（4）學(xué)歷和學(xué)位原件及復(fù)印件（如尚未獲得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的2023屆畢業(yè)生需提供學(xué)校開具的在校就讀證明及就業(yè)推薦表）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》，取得相應(yīng)的國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書還須提升教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件等。
以上材料原件需在現(xiàn)場資格審查時(shí)提供以便進(jìn)行核驗(yàn)，原件退回。
2.其他。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程（含聘用后的試用期內(nèi)），應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫信息弄虛作假，不真實(shí)、不完整，重要信息遺漏或惡意填寫錯(cuò)誤，與招聘崗位所要求的資格條件不符，或存在隱瞞身份報(bào)考等違規(guī)違紀(jì)行為，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。
（三）考核
1.考核時(shí)間：具體現(xiàn)場報(bào)名及資格審查時(shí)通知為準(zhǔn)�？忌窗匆�(guī)定時(shí)間參加面試的視為自動(dòng)放棄面試資格。
2.考核地點(diǎn)：本次招聘分為3站：（1）東北地區(qū)站，以哈爾濱工業(yè)大學(xué)、東北大學(xué)、吉林大學(xué)輻射周邊高校；（2）上海站，以上海交通大學(xué)輻射周邊高校；（3）廣州站，以華南農(nóng)業(yè)大學(xué)輻射周邊中山大學(xué)、華南理工大學(xué)等高校。具體考點(diǎn)安排以公告為準(zhǔn)。本次招聘在各站點(diǎn)分批開展，上一站已招滿的崗位在下一站不再招錄，未招滿的崗位將在下一站繼續(xù)招聘。東北、上海、廣州站招聘之后如有未招滿崗位將另行組織考核。
3.考核方式：采取綜合評(píng)價(jià)考核的方式進(jìn)行�？偝煽�?yōu)?00分，綜合評(píng)價(jià)考核成績保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位（尾數(shù)四舍五入）。考生綜合評(píng)價(jià)考核成績須達(dá)70分及以上方可被確定為體檢（心理測試）考察人員。被確定為入闈體檢（心理測試）考察的人員須當(dāng)場簽訂聘用協(xié)議(應(yīng)屆生簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，非應(yīng)屆生簽訂聘用協(xié)議)，當(dāng)天未簽訂就業(yè)協(xié)議或聘用協(xié)議者，視為自動(dòng)放棄。
綜合評(píng)價(jià)考核主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析、應(yīng)變能力、職業(yè)精神、專業(yè)素養(yǎng)等。
（四）體檢和考察
被確定為入闈體檢、考察的人員須按規(guī)定要求簽訂就業(yè)協(xié)議或聘用協(xié)議，逾期未簽訂者視為自動(dòng)放棄。
1.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及根據(jù)不同等級(jí)醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取，由考生自行負(fù)擔(dān)。體檢合格者，對(duì)其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。
2.考察是全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況�？疾鞎r(shí)還將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)政治上不合格的，實(shí)行“一票否決”，不予聘用。人民法院列入被執(zhí)行者不予聘用。
（五）公示和聘用
1.體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員，不合格者取消聘用資格。以上體檢、考察、公示環(huán)節(jié)，因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格及對(duì)公示對(duì)象提出異議經(jīng)查實(shí)取消招聘資格所產(chǎn)成的缺額，從考核成績不低于70分的應(yīng)聘人員中，由高分到低分遞補(bǔ)一次。
2.擬聘用人員名單將在贛州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和贛州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示期間未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的，由市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)聘用文件，招聘單位辦理聘用手續(xù)。
3.正式聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，由用人單位按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員服務(wù)期不少于5年，5年內(nèi)不得參加外單位考試、未經(jīng)學(xué)院同意不得脫離現(xiàn)崗位，學(xué)院不提供任何證明，若私自參加考試被外單位錄取，不予辦理相關(guān)手續(xù)。
六、福利待遇
考核合格者，以編制備案制身份正式錄用，按國家規(guī)定相關(guān)要求，發(fā)放基本工資和績效工資，享受職務(wù)補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通信費(fèi)、防暑降溫等津貼補(bǔ)貼和節(jié)日慰問、生日慰問、午餐補(bǔ)助等福利，大學(xué)畢業(yè)生實(shí)習(xí)期滿后，除津貼補(bǔ)貼和福利獎(jiǎng)金外，正式入職后可享受學(xué)校教師周轉(zhuǎn)房購買資格（約3000元/m2）。
七、工作要求
工作人員要嚴(yán)格遵守招聘工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)工作人員將給予紀(jì)律處分。如在資格審查、面試、考察、體檢等過程中有違紀(jì)情況發(fā)生，將取消考生的聘用資格，并對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。
附件1：贛州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師職位表.xls
附件2：贛州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師報(bào)名登記表.doc
