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2023年浙江杭州市余杭區(qū)招聘公辦幼兒園勞動(dòng)合同制教師公告【140人】

時(shí)間:2023-08-10 09:06:58 點(diǎn)擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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為進(jìn)一步加強(qiáng)余杭區(qū)公辦幼兒園師資隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)提升學(xué)前教師隊(duì)伍素質(zhì),促進(jìn)我區(qū)學(xué)前教育事業(yè)均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展,根據(jù)有關(guān)文件精神,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘杭州市余杭區(qū)2023年公辦幼兒園勞動(dòng)合同制教師。具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

本次招聘公辦幼兒園勞動(dòng)合同制教師計(jì)劃指標(biāo)140名,具體崗位招聘計(jì)劃詳見附件1《余杭區(qū)2023年公開招聘公辦幼兒園勞動(dòng)合同制教師崗位計(jì)劃表》。

招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守國(guó)家法律、法規(guī),具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)熱愛學(xué)前教育事業(yè),愿意履行崗位職責(zé);

(四)具備適應(yīng)崗位要求的身心條件,無不能勝任教育教學(xué)工作的器質(zhì)性疾病、精神疾病。

(五)年齡要求:年齡在1987年8月11日及以后出生,符合下列條件之一的,可放寬至1982年8月11日及以后出生;

1.具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷;

2.具有學(xué)前教育一級(jí)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)及以上資格;

3.有兩年及以上杭州市內(nèi)公民辦幼兒園任教經(jīng)歷(以勞動(dòng)合同、工作證明和社保證明為依據(jù));

具有區(qū)(縣)級(jí)及以上綜合性榮譽(yù)的年齡可放寬至1977年8月11日及以后出生。

(六)學(xué)歷要求:具有本科及以上學(xué)歷,其中學(xué)前教育專業(yè)的可放寬至具有全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷。

(七)戶籍要求:具有杭州市戶籍,其中學(xué)前教育專業(yè)全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷放寬至浙江省戶籍,學(xué)前教育專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷戶籍不限。

(八)資格要求:具有幼兒園教師資格證和普通話二乙及以上證書。

(九)國(guó)(境)外畢業(yè)生應(yīng)具有教育部留學(xué)生服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證書。

(十)余杭區(qū)公辦幼兒園在職在庫(kù)勞動(dòng)合同制教師不屬于本次招聘對(duì)象。

(十一)余杭區(qū)民辦幼兒園在職教師報(bào)名時(shí)需提供單位同意報(bào)考證明。

(十二)應(yīng)屆畢業(yè)生符合條件者可按規(guī)定申請(qǐng)杭州市余杭區(qū)應(yīng)屆畢業(yè)生生活補(bǔ)貼。

(十三)聘用人員符合余杭區(qū)教育系統(tǒng)人才獎(jiǎng)勵(lì)條件的,經(jīng)人才認(rèn)定、績(jī)效考核后享受相應(yīng)待遇。

三、報(bào)名

(一)網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名

時(shí)間:2023年8月11日9時(shí)—8月13日17時(shí)。

報(bào)名網(wǎng)址:余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng):

https://jszk.311100.com/。

報(bào)考人員登錄“余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)”,在“招考報(bào)名”欄進(jìn)行報(bào)名,注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息,并進(jìn)行誠(chéng)信確認(rèn)后選擇崗位報(bào)名,上傳報(bào)名所需材料原件的掃描件,報(bào)名所需材料清單詳見附件2。

僅注冊(cè)不報(bào)崗位,視為無效報(bào)名。每個(gè)報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位,逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。報(bào)考人員為通過資格審核,故意修改個(gè)人信息造成信息與實(shí)際不符的,招聘單位在核實(shí)情況后,可以直接取消聘用資格,資格審核將貫穿整個(gè)招聘過程,明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報(bào)名的,在任何環(huán)節(jié)被審核發(fā)現(xiàn)的,都將取消聘用資格,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

注冊(cè)報(bào)名階段內(nèi),報(bào)考人員可更改個(gè)人報(bào)考信息,招聘單位暫不做初審,報(bào)考崗位以報(bào)考人員最后選定的崗位為準(zhǔn)。

(二)網(wǎng)上資格初審

時(shí)間:2023年8月14日9時(shí)—8月14日17時(shí)。

招聘單位對(duì)報(bào)考人員最后選定的崗位以及上傳的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審,對(duì)資格初審?fù)ㄟ^的人員在網(wǎng)上進(jìn)行確認(rèn)。確認(rèn)后報(bào)考人員不能再改報(bào)其他崗位。對(duì)初審未通過的人員實(shí)行網(wǎng)上反饋并說明理由。在此期間,報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開放。

(三)網(wǎng)上查詢及改報(bào)

時(shí)間:2023年8月15日9時(shí)—8月15日17時(shí)。

已注冊(cè)報(bào)名人員登陸“余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)”,查詢資格初審結(jié)果。通過初審的不能再報(bào)考其他崗位,未通過人員可進(jìn)行網(wǎng)上調(diào)整報(bào)名。未及時(shí)改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

(四)網(wǎng)上資格復(fù)審

時(shí)間:2023年8月16日9時(shí)—8月16日17時(shí)。

招聘單位對(duì)資格初審未通過人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查并確認(rèn)。資格復(fù)審未通過人員不再進(jìn)行調(diào)整報(bào)名。

四、考核

(一)筆試

筆試工作由余杭區(qū)教育局組織實(shí)施,所有招聘崗位統(tǒng)一進(jìn)行筆試。

筆試內(nèi)容:筆試科目為一門,考試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)前教育專業(yè)知識(shí),滿分為100分,筆試成績(jī)按40%分值計(jì)入招聘總成績(jī)。

筆試形式、時(shí)間和地點(diǎn)等另行通知。

(二)面試

面試對(duì)象:根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分以招聘崗位數(shù)按以下比例確定面試人員。崗位招聘數(shù)1-6人的按1:4確定面試人選,6人以上的按1:3確定面試人選,不足比例的,按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對(duì)象。

面試總分為100分,面試合格分為60分,面試不合格者不予錄用,面試成績(jī)按60%計(jì)入總成績(jī)。總成績(jī)相同情況下,面試成績(jī)高者排名在前;面試成績(jī)也相同時(shí),依次以考生學(xué)歷學(xué)位、榮譽(yù)層次等要素靠前者優(yōu)先。

面試工作由各招聘學(xué)校在區(qū)教育局指導(dǎo)下組織實(shí)施,面試方案報(bào)區(qū)教育局審核備案。形式、時(shí)間和地點(diǎn)等另行通知。

五、體檢及聯(lián)合審查

(一)體檢

面試結(jié)束后在面試成績(jī)合格人員中,按照總成績(jī)從高分到低分按1:1.1比例確定體檢人員(有小數(shù)點(diǎn)的四舍五入)。體檢工作由招聘學(xué)校組織實(shí)施。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法(試行)》執(zhí)行,體檢不合格者不予錄用?忌缁加胁荒軇偃谓虒W(xué)工作的器質(zhì)性疾病、精神疾病等疾病的,應(yīng)向體檢醫(yī)生說明,如隱瞞不報(bào),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),不予錄取或解除勞動(dòng)合同。

(二)聯(lián)合審查

聯(lián)合審查根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<杭州市余杭區(qū)教育系統(tǒng)編外用工(人員)管理辦法》的通知》(余教〔2020〕59號(hào)文件),由區(qū)人力社保局聯(lián)合紀(jì)檢、公檢法、城建(防違控違)和信訪等部門開展。經(jīng)過相關(guān)單位聯(lián)合審查通過的人員,予以錄用。

(三)考察

考察由招聘學(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施,具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行,對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行政審、調(diào)查了解師德、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。對(duì)存在受行政處分等處罰的,不予錄用。

體檢或考察不合格的,放棄體檢或考察資格的,以及在錄用前放棄聘用資格的,由招聘單位及其主管部門按照擇優(yōu)原則視情況決定是否遞補(bǔ),若遞補(bǔ)的,則在本崗位面試合格人員中,按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示與聘用

(一)擬聘用人員將在余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)或余杭政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示時(shí)間5個(gè)工作日。公示期內(nèi)無異議的,在公示結(jié)束后,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。

(二)擬聘用人員逾期不能報(bào)到的,或未能在報(bào)到前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書,或發(fā)現(xiàn)有其他不符合報(bào)考資格和聘用條件的,取消聘用資格。

(三)聘用人員為勞動(dòng)合同制教師,試用期6個(gè)月。新招用人員試用期內(nèi)離職的,可在原招聘報(bào)考符合條件人員中依次遞補(bǔ)。

七、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘全過程,如發(fā)現(xiàn)考試作弊的、提供材料不實(shí)、弄虛作假的,將取消考生資格,且三年內(nèi)不得報(bào)考余杭區(qū)教師招聘崗位。

(二)考試安排、成績(jī)查詢等相關(guān)招聘通知均在余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)上公布,請(qǐng)密切關(guān)注,逾期責(zé)任自負(fù)。

(三)擬聘用人員公示后無故放棄招聘崗位的考生,三年內(nèi)不得報(bào)考余杭區(qū)教師招聘崗位。

(四)本次招考不指定考試大綱和參考用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

(五)本次招聘同時(shí)開通手機(jī)報(bào)名功能,移動(dòng)端地址:https://jszk.311100.com/wap。符合條件的考生也可掃描下方“余杭區(qū)教育局教師招考二維碼”,完成電子報(bào)名表的提交(請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真填寫,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性)。

余杭區(qū)教育局教師招考二維碼

 

(六)本招聘公告由區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:(0571)89392010、89391995;

監(jiān)督投訴電話:(0571)86227216;

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話:(0571)86220117

余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng):https://jszk.311100.com

余杭政府門戶網(wǎng)站:http://www.yuhang.gov.cn/

附件1:余杭區(qū)2023年公開招聘公辦幼兒園勞動(dòng)合同制教師崗位計(jì)劃表..xls

附件2:報(bào)名所需材料清單.doc

杭州市余杭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

杭州市余杭區(qū)教育局

2023年8月9日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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