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2023年下半年安徽淮南市部分高中引進緊缺專業(yè)人才招聘教師公告【42人】

時間:2023-10-13 16:22:17 點擊:

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為深入實施人才強市戰(zhàn)略,滿足我市教育緊缺人才需求,按照《淮南市事業(yè)單位引進急需緊缺人才招聘實施辦法》(淮人社秘〔2021〕45號)要求,經(jīng)市委批準,淮南市部分高中2023年下半年公開招聘緊缺專業(yè)人才42人,F(xiàn)就招聘工作有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘組織

本次公開招聘由中共淮南市委組織部、中共淮南市委機構(gòu)編制委員會辦公室、淮南市教育體育局、淮南市人力資源和社會保障局組織實施,淮南市紀委監(jiān)委駐市教育體育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

三、招聘崗位及人數(shù)

具體招聘崗位情況見《淮南市2023年下半年部分高中引進緊缺專業(yè)人才招聘崗位信息表》(附件1)。

四、招聘條件

(一)報考人員必須具備下列基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,遵紀守法,無不良行為記錄;

3.具有招聘崗位對應的教師資格(持有相應的中小學教師資格證、或相應的《中小學教師資格考試合格證明》、或相應的教師資格證書編號的可以報名),暫未取得教師資格證書的人員,2024年8月31日前須取得招聘崗位對應的教師資格證書,否則取消聘用資格;

4.碩士研究生及以上學歷的應屆畢業(yè)生,具有相應學位。2024年8月31日前須取得畢業(yè)證、學位證或相應的證明材料,否則取消聘用資格;

5.年齡在30周歲以下,1992年10月(含)以后出生;

6.身心健康,能適應崗位要求;

7.符合本公告招聘崗位要求的其他資格條件;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員,不得參加公開招聘:

1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接收紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3.有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情況的崗位。

五、招聘程序及辦法

招聘工作按照公開發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報名、現(xiàn)場報名、審查應聘人員資格條件、組織面試、體檢與考察、公示、簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議、按規(guī)定報批和簽訂事業(yè)單位聘用合同等相關(guān)程序依次進行。

(一)公布招聘信息

2023年10月13日發(fā)布公告。公開招聘信息通過以下渠道公布:

1.淮南市教育體育局官網(wǎng);

2.淮南市人力資源和社會保障局官網(wǎng);

3.高等師范院校官網(wǎng)。

(二)報名與審核

本次報名有網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名兩種方式。

1.網(wǎng)上報名。報名人員提交報名申請時間為2023年10月15日8:00至10月21日17:00。

2.現(xiàn)場報名。時間:10月22日8:00至17:00,地點:東北師范大學(自由校區(qū))就業(yè)指導中心106室(吉林省長春市南關(guān)區(qū)人民大街5268號)。

應聘人員應提供資格審核的相關(guān)材料。具體包括:

(1)《淮南市2023年下半年部分高中引進緊缺專業(yè)人才招聘資格審查表》(見附件2);

(2)在校獲獎情況和近三年學習成績單;

(3)本人有效居民身份證;

(4)學校出具的學籍證明;

(5)畢業(yè)生求職推薦表;

(6)教師資格證或相應的《中小學教師資格考試合格證明》等;

(7)本人近期正面免冠同版二寸彩色照片。

每位應聘者限報一個崗位(否則取消報名資格),并使用同一有效居民身份證參加面試。網(wǎng)上報名需將上述材料進行掃描,通過電子郵件發(fā)送到學校報名專用郵箱;現(xiàn)場報名需提供紙質(zhì)材料。報名結(jié)束后由用人單位根據(jù)招聘條件以及品學兼優(yōu)的原則進行初審,審核通過的,由用人單位將加蓋招聘學校公章的《淮南市2023年下半年部分高中引進緊缺專業(yè)人才招聘資格審查表》以郵件形式發(fā)送至報名人員郵箱。應聘人員應如實提供各種資料,凡弄虛作假、與事實不符,一經(jīng)查實,在任何環(huán)節(jié)均取消其應聘資格。

(三)組織面試

1.面試時間、地點

應聘人員屆時持身份證、加蓋招聘學校公章的《淮南市2023年下半年部分高中引進緊缺專業(yè)人才招聘資格審查表》參加面試。

面試時間:10月27日,面試地點:東北師范大學(自由校區(qū))新綜合樓(吉林省長春市南關(guān)區(qū)人民大街5268號),具體事宜另行通知。

2.面試形式

面試采取試講(無生上課)和答辯的形式,面試使用教材版本見附件3。面試時間為15分鐘,其中無生上課12分鐘,答辯3分鐘。面試總分為100分,設最低分數(shù)線為70分,未達到最低分數(shù)線的,取消進入下一個環(huán)節(jié)資格。面試分數(shù)當場公布。

待全部面試結(jié)束后,在紀檢部門監(jiān)督下匯總面試分數(shù),根據(jù)應聘人員面試成績,按照與公布的崗位招聘計劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定招聘入圍人員名單,若面試成績相同,以無生上課成績從高分到低分確定入圍體檢人員名單。入圍人員與招聘學校簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議。

招聘入圍人員進入體檢和考察環(huán)節(jié)。體檢、考察不合格或放棄招聘資格的,取消入圍資格,在同一崗位中按成績高低順序依次等額遞補人選。

(四)體檢和考察

1.體檢按照《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)規(guī)定執(zhí)行。

2.考察主要對應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實績(學業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況進行全面考核。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察不合格的,取消入圍資格,在同一崗位中按成績高低順序依次遞補人選,在同一崗位中按成績高低順序依次遞補人選,體檢、考察環(huán)節(jié)遞補各不超過兩次。

(五)公示和聘用

體檢和考察合格的擬聘用人員名單,在淮南市人力資源和社會保障局、淮南市教育體育局官網(wǎng)上公示7天。公示無異議后,確定聘用人員,簽訂就業(yè)協(xié)議。

新進人員按照《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定,簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系,聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,聘用人員實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用,服務期由聘用人員與所在單位約定,違約將承擔相應責任。

應聘人員應在規(guī)定時間內(nèi)取得學歷和學位證書及教師資格證書后,按相關(guān)規(guī)定和程序履行入編手續(xù);如在規(guī)定時間未取得學歷學位證書,視為不符合招聘條件。

六、工作紀律

招聘工作要根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》實行回避制度。淮南市教育體育局對違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘程序、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良后果的,將宣布招聘無效、給予通報批評并追究相關(guān)責任。對違反考試紀律的工作人員和考生,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定予以處理。

咨詢電話:0554-6644784(淮南市教育體育局人事科),各報考單位電話詳見附件1。

監(jiān)督電話:0554-6644391,0554-7783660(淮南市紀委監(jiān)委駐市教育體育局紀檢監(jiān)察組)

附件:

1、淮南市2023年下半年部分高中引進緊缺專業(yè)人才招聘崗位信息表.xls

2、淮南市2023年下半年部分高中引進緊缺專業(yè)人才招聘資格審查表.doc

面試使用教材版本.xlsx

中共淮南市委組織部中共淮南市委機構(gòu)編制委員會辦公室

淮南市教育體育局淮南市人力資源和社會保障局

2023年10月13日

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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