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一、學(xué)校簡(jiǎn)介
廣州市增城區(qū)新塘鎮(zhèn)鶴泉小學(xué)坐落在新塘鎮(zhèn)新塘大道西學(xué)府路(南靠新塘鎮(zhèn)第三中學(xué)）。2019年9月1日正式開(kāi)學(xué)，現(xiàn)有小學(xué)一至五年級(jí)，共有學(xué)生2348人，教師118人，總投資3億余元。學(xué)校實(shí)行公辦民管，由增城區(qū)新康小學(xué)教育集團(tuán)管理，是《廣州市中小學(xué)校基礎(chǔ)教育設(shè)施三年提升計(jì)劃》《增城區(qū)中小學(xué)�；A(chǔ)教育設(shè)施三年提升計(jì)劃實(shí)施工作方案》的項(xiàng)目之一。
二、招聘類別、人數(shù)
學(xué)校根據(jù)工作需要，現(xiàn)招聘教師共7人，其中：語(yǔ)文2人，數(shù)學(xué)1人，英語(yǔ)1人，科學(xué)2人，心理健康1人（詳見(jiàn)附件1崗位表）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的品行和職業(yè)道德。
3.具有崗位所需的資格條件及技能要求。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
5.具備招聘職位所需要的其他條件。
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）資格條件
1.各職位具體要求詳見(jiàn)附件。
2.所有應(yīng)聘人員所修學(xué)的專業(yè)必須與應(yīng)聘的職位相對(duì)應(yīng)。
3.關(guān)于應(yīng)聘人員的年齡要求，須滿足以下基本條件之一：具有本科學(xué)歷學(xué)位的，年齡在35周歲以下;具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或者中級(jí)職稱的，年齡在40周歲以下;具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位或者高級(jí)職稱的，年齡在45周歲以下。相關(guān)年齡計(jì)算截止日期為2023年12月29日。
4.普通話水平測(cè)試必須達(dá)到二級(jí)乙等或以上，其中應(yīng)聘語(yǔ)文教師職位的人員普通話水平測(cè)試必須達(dá)到二級(jí)甲等或以上;
5.應(yīng)聘英語(yǔ)教師職位者，須于2024年2月20日前取得英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)水平證書(shū)或雅思考試成績(jī)6.5分（含）以上或托�？荚嚦煽�(jī)90分（含）以上。
6.港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
應(yīng)聘人員須在2024年2月20日前時(shí)提供崗位資格條件要求的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話證、英語(yǔ)水平證書(shū)等，否則取消聘用資格。
（三）有以下情形的人員不得應(yīng)聘
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
2.受行政開(kāi)除處分未滿五年，或受其他處分正在處分期內(nèi)的。
3.近兩年內(nèi)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
5.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
四、招聘范圍
全國(guó)應(yīng)往屆大學(xué)畢業(yè)生、具有教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的一線教師。
五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式
（一）組織報(bào)名
1.招聘信息公布方式
（1）廣州市增城區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.zc.gov.cn）。
（2）“廣州市增城區(qū)新塘鎮(zhèn)鶴泉小學(xué)”微信公眾號(hào)。
2.報(bào)名時(shí)間和方式
（1）從即日起開(kāi)始報(bào)名，截止時(shí)間為2024年1月3日17:00時(shí)，應(yīng)聘人員按照資格審核要求將個(gè)人提供的材料整合成一個(gè)PDF文件，命名為：姓名+應(yīng)聘學(xué)科，上傳到到學(xué)校指定的郵箱：gzhqxx2019@126.com。
（2）應(yīng)聘人員點(diǎn)擊鏈接
https://www.wjx.cn/vm/thvxaWw.aspx填寫(xiě)個(gè)人基本信息。
3.報(bào)名要求
（1）應(yīng)聘人員只能選報(bào)一個(gè)招聘崗位。
（2）應(yīng)聘人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，并記錄在案。
（二）資格審核
1.報(bào)名人員需提供的材料
報(bào)名表并手寫(xiě)簽名，本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、普通話等級(jí)證書(shū)、職稱證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)以及其他有參考價(jià)值的相關(guān)資料。
2.報(bào)名者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消筆試、面試資格或不予聘用。所有資料需提供原件及復(fù)印件，原件閱后返還，復(fù)印件留底備查。
六、考試
（一）時(shí)間
時(shí)間按以短信通知、網(wǎng)站和微信公眾平臺(tái)上公布的時(shí)間為準(zhǔn)。
（二）地點(diǎn)
廣州市增城區(qū)新塘鎮(zhèn)鶴泉小學(xué)。
（三）考試分筆試和面試兩部分
1.考試成績(jī)的計(jì)算方法為：個(gè)人總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
2.具有博士學(xué)位的研究生或基礎(chǔ)教育專業(yè)技術(shù)副高級(jí)及以上職稱人員，特殊人才（包括特級(jí)教師、地市級(jí)以上名校長(zhǎng)、名教師、名班主任、骨干教師、學(xué)科帶頭人等）免筆試，不占晉級(jí)名額，直接進(jìn)入面試（試教）環(huán)節(jié)。以面試（試教）成績(jī)作為最后的綜合成績(jī)。
（四）筆試
1.筆試形式
采取閉卷方式進(jìn)行，總分為100分，考試時(shí)間為100分鐘，合格成績(jī)?yōu)?0分，筆試成績(jī)保持兩位小數(shù)，筆試成績(jī)不合格者，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.筆試內(nèi)容
教師職業(yè)道德、現(xiàn)代教育思想（含新課程理念）、語(yǔ)言理解與表達(dá)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)。
（五）面試
1.面試對(duì)象的確定
根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按專業(yè)崗位分別排序，按1：5的比例確定面試對(duì)象。若個(gè)別崗位面試人數(shù)不達(dá)1：5，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。若筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列時(shí)，并列人員同時(shí)進(jìn)入面試階段。
面試前，由學(xué)校招聘教師資格復(fù)審組對(duì)參加面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。參加面試的人員需提供畢業(yè)證、身份證、教師資格證書(shū)（以上證件均提供原件與復(fù)印件）。合格者發(fā)給面試通知書(shū)；不合格者，取消資格，由后面的人員依次遞補(bǔ)。（面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)
時(shí)間按以短信通知、網(wǎng)站和微信公眾平臺(tái)上公布的時(shí)間為準(zhǔn)。
3.面試內(nèi)容
包括教學(xué)設(shè)計(jì)和試教。按報(bào)考崗位相應(yīng)的學(xué)科和對(duì)應(yīng)學(xué)段的一節(jié)課內(nèi)容，備課30分鐘，試教時(shí)間10分鐘。
4.考試成績(jī)公布
考試成績(jī)將在考試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)在招聘網(wǎng)站上公布。
根據(jù)考生綜合成績(jī)高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同的，則按照面試（試教）成績(jī)的高低順序確定體檢人選；如出現(xiàn)綜合成績(jī)及面試（試教）成績(jī)均相同，且影響確定參加體檢人選情形的，由招聘單位對(duì)綜合成績(jī)及面試（試教）成績(jī)相同且綜合成績(jī)排名在該崗位擬聘人數(shù)范圍內(nèi)的人員增加一次面試（試教），并按此次面試（試教）成績(jī)的高低順序確定參加體檢人選。
5.其他
（1）報(bào)考人員帶身份證參加面試。
（2）未按時(shí)參加面試或中途擅離考場(chǎng)的，按主動(dòng)放棄處理。面試成績(jī)沒(méi)有達(dá)到及格線的不能列為體檢對(duì)象。
七、體檢和考察的要求
學(xué)校參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》和《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察實(shí)施細(xì)則（試行）》組織體檢和考察。
八、結(jié)果公示
擬聘人員將在增城區(qū)人民政府網(wǎng)站和廣州市增城區(qū)新塘鎮(zhèn)鶴泉小學(xué)微信公眾號(hào)公示，時(shí)間5個(gè)工作日。
九、聘用和待遇
公示無(wú)異議，學(xué)校按規(guī)定與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，薪酬在勞動(dòng)合同中約定。
十、遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，根據(jù)實(shí)際情況，按綜合成績(jī)（同一崗位）從高到低順序遞補(bǔ)其他考生：
（一）考生體檢或考察不合格的；
（二）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；
（三）擬聘人選放棄聘用資格的；
（四）擬聘人選未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的；
（五）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
十一、其他說(shuō)明
（一）報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解本公告，符合報(bào)考條件，并具有擬報(bào)考崗位所要求的資格條件方可選擇相應(yīng)崗位報(bào)考，所提交的材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
（二）應(yīng)聘人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格，并嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。
1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.應(yīng)聘人員在考試、體檢等過(guò)程中作弊的;
3.未能按期取得本公告要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)證書(shū)的;
4.其他因應(yīng)聘人員的原因造成聘用結(jié)果有失真實(shí)的情況。
（三）本次招聘未盡事宜按相關(guān)政策處理，由鶴泉小學(xué)招聘辦公室負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：李老師
電話：020-32806959（工作日上班時(shí)間：上午8：00至11：30，下午14：00至17:30）
附件：
1.廣州市增城區(qū)新塘鎮(zhèn)鶴泉小學(xué)2024年春季公開(kāi)招聘非編制教師崗位表.xlsx
2.廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
3.廣州市增城區(qū)新塘鎮(zhèn)鶴泉小學(xué)2024年春季公開(kāi)招聘非編制教師資格審核目錄表.docx
廣州市增城區(qū)新塘鎮(zhèn)鶴泉小學(xué)
2023年12月22日
