文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。
歡迎加入山東教師招聘群：493245319，考情、招聘信息早知道!
根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)教育部等部門(mén)<教育部直屬師范大學(xué)本研銜接師范生公費(fèi)教育實(shí)施辦法>的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2024〕27號(hào)）等文件要求以及省、市有關(guān)規(guī)定，青島市嶗山區(qū)教育系統(tǒng)計(jì)劃專(zhuān)項(xiàng)招聘2024屆嶗山區(qū)生源公費(fèi)師范生1人，詳見(jiàn)《青島市嶗山區(qū)教育系統(tǒng)專(zhuān)項(xiàng)招聘2024屆嶗山區(qū)生源公費(fèi)師范生計(jì)劃表》（附件1）�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘范圍
六所教育部直屬師范大學(xué)（北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué)）2024屆山東省青島市嶗山區(qū)生源公費(fèi)師范生。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，無(wú)違法犯罪記錄，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
（三）具備良好的品行，熱愛(ài)教育事業(yè)；
（四）學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異，能按期取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證，按期取得相應(yīng)的教師資格證書(shū)；
（五）30周歲以下（1993年6月25日以后出生）；
（六）具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件；
（七）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；
（八）符合招聘崗位要求的其它條件。
三、招聘方法和程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員將身份證、《青島市嶗山區(qū)教育系統(tǒng)專(zhuān)項(xiàng)招聘2024屆嶗山區(qū)生源公費(fèi)師范生報(bào)名登記表》（附件2）、《師范生公費(fèi)教育協(xié)議》、《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（學(xué)校蓋章）等制作成一個(gè)PDF格式的文件發(fā)到電子郵箱（qdlsjtjzgk@126.com），并通過(guò)電話(huà)與嶗山區(qū)教育和體育局進(jìn)行確認(rèn)，郵件主題統(tǒng)一設(shè)置為“2024屆公費(fèi)師范生報(bào)名表—畢業(yè)學(xué)校名稱(chēng)—姓名—身份證號(hào)碼”。
報(bào)名時(shí)間：簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至2024年7月3日。
（二）資格審查
嶗山區(qū)教育和體育局逐一與應(yīng)聘人員聯(lián)系確認(rèn)報(bào)名初審情況，報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)入面試范圍。應(yīng)聘人員參加面試時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，需攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的材料原件及復(fù)印件。應(yīng)聘人員如有隱瞞情況或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過(guò)程。
（三）面試
面試工作在嶗山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由嶗山區(qū)教育和體育局按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)要求組織實(shí)施。
1.面試方式及內(nèi)容
面試采取“試講+答辯”的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員的基本能力和專(zhuān)業(yè)水平，包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專(zhuān)業(yè)知識(shí)等方面。
2.面試成績(jī)計(jì)算
面試成績(jī)采取百分制，由7名考官組成的考官組現(xiàn)場(chǎng)打分，其中試講和答辯滿(mǎn)分均為100分，分別在去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其它得分平均值計(jì)算試講和答辯成績(jī)，按試講成績(jī)占70%、答辯成績(jī)占30%的比例加權(quán)計(jì)算面試成績(jī)，面試成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試成績(jī)?cè)诿嬖嚾拷Y(jié)束后向應(yīng)聘人員公布，并于當(dāng)天在嶗山政務(wù)網(wǎng)上予以公布。
（四）考察和體檢
進(jìn)入考察體檢范圍人員面試成績(jī)不得低于60分。根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人員。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同，不能確定進(jìn)入考察體檢范圍人員時(shí)，則加試答辯，按加試答辯成績(jī)由高到低依次確定進(jìn)入考察體檢范圍人員。考察和體檢順序根據(jù)工作實(shí)際確定，將通過(guò)嶗山政務(wù)網(wǎng)公布。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理健康、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和招聘期間表現(xiàn)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。招聘單位或其主管部門(mén)要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。
體檢一般應(yīng)在二級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢增加心理健康測(cè)試環(huán)節(jié)。對(duì)按規(guī)定需要體檢復(fù)檢的，由嶗山區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定組織復(fù)檢，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
四、公示和聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在嶗山政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間有異議的，嶗山區(qū)教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由嶗山區(qū)教育和體育局提出聘用意見(jiàn)，報(bào)嶗山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理事業(yè)單位人員入職手續(xù)，并簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同，納入招聘單位事業(yè)編制管理。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、紀(jì)律
招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘公告、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
六、有關(guān)說(shuō)明
（一）根據(jù)《嶗山區(qū)教育人才引進(jìn)和培育實(shí)施辦法（試行）》，錄用人員符合F類(lèi)人才條件的，經(jīng)嶗山區(qū)教育人才引進(jìn)工作聯(lián)席會(huì)議審定后，可給予總額3萬(wàn)元的生活補(bǔ)貼，并分三年發(fā)放。
用人單位與引進(jìn)的F類(lèi)人才簽訂聘用協(xié)議，明確相應(yīng)職責(zé)，服務(wù)期限不低于10年，未滿(mǎn)10年而終止在嶗山區(qū)屬公辦學(xué)校、幼兒園工作的，由嶗山區(qū)教育和體育局追回已撥付的獎(jiǎng)勵(lì)扶持資金。
（二）應(yīng)聘人員在2024年7月31日前不能提供相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書(shū)的，取消聘用資格。
（三）簡(jiǎn)章、取消或核減計(jì)劃、面試、考察體檢、擬聘用人員公示等相關(guān)信息在嶗山政務(wù)網(wǎng)（www.laoshan.gov.cn）首頁(yè)下方的“專(zhuān)題專(zhuān)欄——嶗山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘考試”發(fā)布，應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間應(yīng)及時(shí)了解發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（四）招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格；招聘后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員隱瞞病史或不能勝任應(yīng)聘崗位工作或查實(shí)提供虛假證件、材料的，取消聘用資格。
本公告由嶗山區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0532-88996082
監(jiān)督電話(huà)：0532-88997531
請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈衔?:00-11:30，下午13:30-17:30撥打以上電話(huà)。
附件：
1.青島市嶗山區(qū)教育系統(tǒng)專(zhuān)項(xiàng)招聘2024屆嶗山區(qū)生源公費(fèi)師范生計(jì)劃表.xlsx
2.青島市嶗山區(qū)教育系統(tǒng)專(zhuān)項(xiàng)招聘2024屆嶗山區(qū)生源公費(fèi)師范生報(bào)名登記表.docx
青島市嶗山區(qū)教育和體育局
2024年6月25日
