鄂爾多斯市東勝區(qū)2016年教育系統(tǒng)公開招考招聘教師簡章
一、公開招聘計(jì)劃
經(jīng)東勝區(qū)人民政府研究同意2016年東勝區(qū)教育系統(tǒng)面向全市公開招考小學(xué)教師50人,其中小學(xué)語文40人(其中男8人),小學(xué)數(shù)學(xué)10人;面向東勝區(qū)公開招考幼兒教師100人,其中公辦園幼兒教師80人(其中男15人),民辦園公助幼兒教師20人;招聘特殊人才15人,其中足球教練10人,日語1人,汽車運(yùn)用與維修2人,智能機(jī)器人教練1人,運(yùn)動(dòng)拓展培訓(xùn)師1人;面向全國引進(jìn)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人30人。
二、招聘范圍與應(yīng)聘條件
(一)招考教師范圍和條件
1.報(bào)考小學(xué)教師須具有鄂爾多斯市戶籍(含中考、高考入學(xué)前為鄂爾多斯市戶籍)并具備全日制普通高等院校?萍耙陨蠈W(xué)歷,且專業(yè)對(duì)口應(yīng)往屆畢業(yè)生,年齡在18周歲以上35周歲以下(1998年9月1日前、1981年9月1日后),往屆畢業(yè)生必須持有小學(xué)或以上級(jí)別的教師資格證。
2.報(bào)考幼兒教師須具有東勝區(qū)戶籍(含中考、高考入學(xué)前為東勝區(qū)戶籍)的應(yīng)往屆畢業(yè)生,中師學(xué)歷必須為學(xué)前教育專業(yè),全日制高等院校?萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,年齡在18周歲以上30周歲以下(1998年9月1日前、1986年9月1日后),往屆畢業(yè)生必須持有幼兒園或以上級(jí)別的教師資格證。
以上條件中,2016年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到2016年10月1日;考錄的應(yīng)屆畢業(yè)生沒有教師資格證書的,工作1年后若取得教師資格證給予轉(zhuǎn)正,若在2年之內(nèi)仍未取得教師資格證者,將予以解聘。其他條件的取得時(shí)間要求為公告發(fā)布前。
(二)招聘特殊人才條件為:
1.足球教練為高等院校本科(含)以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生,所修專業(yè)為足球?qū)m?xiàng),持有D級(jí)以上足球教練員證書、足球高水平運(yùn)動(dòng)員、參加省級(jí)(含)以上足球比賽獲得獎(jiǎng)勵(lì)名次的優(yōu)先引進(jìn)。對(duì)于有2年以上青少年足球隊(duì)帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)并取得省級(jí)比賽前三名、專業(yè)隊(duì)教練、退役職業(yè)球員、持有國家承認(rèn)的足球教練員證書(C級(jí)及以上)可放寬專業(yè),學(xué)歷條件可為?啤
2.日語教師、汽車運(yùn)用與維修教師、智能機(jī)器人教練、運(yùn)動(dòng)拓展培訓(xùn)師為高等院校本科(含)以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生,專業(yè)對(duì)口,有實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)者(汽車維修技師證、運(yùn)動(dòng)拓展師證等資質(zhì)證書)優(yōu)先引進(jìn)。
3.招聘的教師年齡在18周歲以上40周歲以下(1998年9月1日前、1976年9月1日后),戶籍不限。
(三)引進(jìn)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人條件為:
1.引進(jìn)教師必須是國家在編在職的中小學(xué)、幼兒園教師,至今仍在一線工作,必須持有教師資格證,戶籍不限。
2.引進(jìn)漢授中小學(xué)教師必須是地市級(jí)以上(含)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人或省級(jí)以上(含)基本功一等獎(jiǎng)獲得者(需提供獲獎(jiǎng)文件原件或加蓋公章的復(fù)印件,下同)。引進(jìn)幼兒園教師、蒙授中小學(xué)教師必須是旗縣級(jí)以上(含)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人或市級(jí)以上(含)基本功一等獎(jiǎng)獲得者。
3.引進(jìn)中學(xué)教師、漢授小學(xué)教師必須是大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,引進(jìn)幼兒園教師、蒙授小學(xué)教師必須是大學(xué)專科(含)以上學(xué)歷,任教學(xué)科與所學(xué)專業(yè)對(duì)口。
4.引進(jìn)地市級(jí)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人年齡必須在40周歲以下(1976年9月1日后),省級(jí)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人年齡可放寬至45周歲以下(1971年9月1日后);
(四)身體健康(正式上崗前參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。
(五)下列人員不得應(yīng)聘:
現(xiàn)役軍人;在讀的全日制專科、本科、研究生(不含2016年應(yīng)屆畢業(yè)生)。
曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、待遇
(一)招考的教師實(shí)行一年試聘期,一年內(nèi)學(xué)校考核良好,學(xué)生、社會(huì)評(píng)價(jià)滿意,給予正式聘用,享受東勝區(qū)正式教師相應(yīng)的一切工資及福利待遇,否則不再續(xù)聘。
(二)招聘的足球教練員執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及區(qū)教育局有關(guān)教職工聘任管理辦法,以足球倶樂部的管理模式,提升我區(qū)中小學(xué)幼兒園足球水平。其聘用方式由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘的足球教練員實(shí)際情況分為兩種:
方式一:實(shí)行年薪制和目標(biāo)化管理,年薪8-15萬元。實(shí)行年薪制的足球教練與教育局簽訂三年合同,持有A級(jí)教練員證書根據(jù)實(shí)際訓(xùn)練效果、在市級(jí)及以上比賽中所取得的成績每年支付底薪12萬元,目標(biāo)化考核3萬元,共計(jì)15萬元/年;持有B級(jí)教練員證書根據(jù)實(shí)際訓(xùn)練效果、在市級(jí)及以上比賽所取得的比賽成績每年支付底薪10萬元,目標(biāo)化考核3萬元,共計(jì)13萬元/年;持有C、D級(jí)教練員證書根據(jù)實(shí)際訓(xùn)練效果、在市級(jí)及以上比賽所取得的比賽成績每年支付底薪8萬元,目標(biāo)化考核3萬元,共計(jì)11萬元/年;參加足球教練員工作不滿2年的,并且沒有相關(guān)教練員證書的,根據(jù)實(shí)際效果、在市級(jí)及以上比賽所取得的比賽成績每年支付底薪5萬元,目標(biāo)化考核3萬,共計(jì)8萬元/年。
方式二:實(shí)行一年試聘期,一年內(nèi)學(xué)?己肆己茫瑢W(xué)生、社會(huì)評(píng)價(jià)滿意,給予正式聘用,享受東勝區(qū)正式教師相應(yīng)的一切工資及福利待遇,否則不再續(xù)聘。
(三)引進(jìn)的高中教師及省級(jí)(含)以上的教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人免費(fèi)提供一套約120平方米的住房,服務(wù)期滿8年及以上產(chǎn)權(quán)歸本人;引進(jìn)的地市級(jí)(含)以上在東勝區(qū)無房的教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人連續(xù)三年免費(fèi)提供約120平方米的公租房一套;引進(jìn)教師的工資待遇不受調(diào)入學(xué)校職稱崗位數(shù)限制,享受原有職稱相應(yīng)崗位級(jí)別的工資待遇。
(四)招考的教師在合同約定服務(wù)期五年內(nèi)(引進(jìn)教師八年內(nèi))不準(zhǔn)脫產(chǎn)考研,不得離開教育一線、辭職或調(diào)離東勝區(qū)教育系統(tǒng),否則予以辭退。
四、實(shí)施步驟
招聘工作分發(fā)布招考招聘簡章、網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、擬聘用人員公示、辦理聘用手續(xù)等九個(gè)步驟進(jìn)行。
(一)具體時(shí)間安排
(1)發(fā)布招考招聘簡章:2016年5月21日至24日
(2)網(wǎng)上報(bào)名:2016年5月25日至27日
(3)網(wǎng)上初審:2016年5月25日至28日
(4)準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2016年6月1日至3日
(5)筆試時(shí)間:2016年6月4日上午9:00--11:30
筆試地點(diǎn):東勝區(qū)東聯(lián)現(xiàn)代中學(xué)