2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

根據(jù)事業(yè)單位編制、崗位空缺及工作需要，按照《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(魯人發(fā)〔2006〕23號(hào))、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定制定本簡(jiǎn)章，并經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，現(xiàn)將2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。

（二）普通全日制本科及以上學(xué)歷人員戶籍不限，其他學(xué)歷人員限山東省戶籍。

（三）年齡應(yīng)在40周歲以下（1974年6月9日以后出生）。

  （四）招聘崗位所需的其他資格條件（詳見(jiàn)附件1、2、3）。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，服務(wù)年限不滿5年（含試用期）的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員，以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件參加應(yīng)聘。在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的須經(jīng)有用人權(quán)限的部門單位同意。    

由山東省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（限東營(yíng)市生源、東營(yíng)市戶籍或在東營(yíng)市服務(wù)的人員，以下簡(jiǎn)稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿2年、考核合格，3年內(nèi)（指2011年、2012年、2013年招募、選派的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，含2013年續(xù)聘的人員，不含2013年省委組織部選調(diào)的到村任職優(yōu)秀高校畢業(yè)生）報(bào)考的，可報(bào)考定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向招聘政策。

東營(yíng)市入伍退役2年內(nèi)（退役時(shí)間以義務(wù)兵退出現(xiàn)役登記表為準(zhǔn)）的全日制普通高校畢業(yè)生士兵(含普通高校畢業(yè)生從學(xué)校入伍，退出現(xiàn)役后，其安置地為東營(yíng)市的)

可報(bào)考定向招聘崗位，已安置到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的不再享受定向招聘政策。

 二、報(bào)名與資格審查

 （一）報(bào)名

  1、個(gè)人報(bào)名

  報(bào)名工作采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

  報(bào)名時(shí)間：2015年6月9日9:00—6月11日16:00

  查詢時(shí)間：2015年6月9日11:00—6月12日17:00

  報(bào)名網(wǎng)站：東營(yíng)市東營(yíng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.dyqrs.gov.cn)  

  應(yīng)聘人員登陸指定報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料，每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸提交報(bào)考信息的，后一次自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有隱瞞真實(shí)情況、填報(bào)虛假信息、惡意注冊(cè)報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

 2、資格初審

  初審時(shí)間：2015年6月9日11:00—6月12日17:00

區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)資格初審工作，并指定專人根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。未通過(guò)資格初審的，會(huì)說(shuō)明未通過(guò)原因；對(duì)提交材料不全的，會(huì)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間，區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)將分類公布相應(yīng)招聘崗位的咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。    

3、網(wǎng)上繳費(fèi)

  繳費(fèi)時(shí)間：2015年6月9日13:00—6月13日13:00

  通過(guò)資格初審的人員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄東營(yíng)市東營(yíng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)（網(wǎng)上繳費(fèi)銀行為建設(shè)銀行，請(qǐng)應(yīng)聘人員提前開(kāi)通建設(shè)銀行網(wǎng)上銀行，以免影響繳費(fèi)），逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。繳費(fèi)成功后，打印《2015年?yáng)|營(yíng)市東營(yíng)區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》(以備參加面試資格審查時(shí)使用)，并于2015年6月24日9:00—6月27日14:30登陸該網(wǎng)站下載、打印筆試準(zhǔn)考證。

 根據(jù)省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

 擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，在招聘主管機(jī)關(guān)審核通過(guò)后，可由本人或委托他人攜帶有關(guān)證明材料于6月12日（上午8:30—11:30；下午14:00—17:00）到黃河三角洲油地軍校就業(yè)聯(lián)動(dòng)服務(wù)中心一樓北大廳（東營(yíng)市東營(yíng)區(qū)廬山路與北一路交叉路口北100米路東）辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。所需提供的證明材料見(jiàn)附件4。

 報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的招聘崗位（崗位另有要求的除外），計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。取消、核減計(jì)劃將在東營(yíng)市東營(yíng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)予以公告，相關(guān)考生應(yīng)根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未改報(bào)的，視為自愿放棄應(yīng)聘資格。

 （二）資格審查

  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

區(qū)公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員應(yīng)按照資格審查通知要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向區(qū)公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)提交本人相關(guān)證明材料。報(bào)考定向招聘崗位的，還需提供相關(guān)服務(wù)基層項(xiàng)目的證明材料或退役高校畢業(yè)生士兵證明材料。所需提供的證明材料見(jiàn)附件4。

應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘資格條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

 三、考試內(nèi)容和方法

  考試分為筆試和面試。

 （一）筆試

招聘崗位分為綜合類、衛(wèi)生類、中小學(xué)教師類和其他類四大類。各類崗位均考兩科，每科滿分100分，各按50%計(jì)入筆試成績(jī)。綜合類崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)和素質(zhì)能力測(cè)試；衛(wèi)生類崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；中小學(xué)教師類崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)等；其他類崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)等。各招聘崗位具體專業(yè)科目詳見(jiàn)附件1、2、3。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試時(shí)間：2015年6月27日

上午 9:00—11:00 公共基礎(chǔ)知識(shí)

下午 14:30—16:30 專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)或素質(zhì)能力測(cè)試

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由區(qū)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站上公布。

  （二）面試

面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，由高分到低分按招聘計(jì)劃3倍的比例依次確定（同一招聘崗位進(jìn)入面試范圍人員最后一名出現(xiàn)筆試總成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試），并面向社會(huì)公布。面試人選未按要求向區(qū)招聘機(jī)關(guān)提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

面試工作由區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)組織，根據(jù)行業(yè)和崗位特點(diǎn)，采取結(jié)構(gòu)化面試、答辯、講課等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)工作技能。面試采取百分制計(jì)算成績(jī)。進(jìn)入考察體檢人員的面試成績(jī)不得低于60分。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50％的比例計(jì)入考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式另行通知。

 四、考察體檢

從面試人員中按考試總成績(jī)由高分到低分等額確定參加考察體檢人員名單（同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定；筆試成績(jī)并列的，按專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)或素質(zhì)能力測(cè)試成績(jī)由高分到低分確定）。因應(yīng)聘人員放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

考察主要是對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、人事檔案等方面進(jìn)行考察。對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件，提供的有關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面復(fù)審。按照省委組織部《關(guān)于嚴(yán)格實(shí)行干部任前檔案審核的規(guī)定》（魯組發(fā)〔2014〕34號(hào)），對(duì)應(yīng)聘人員的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家、省另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由區(qū)公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)給予其不予聘用的處理；在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消聘用資格，并由區(qū)公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)給予其5年內(nèi)不得應(yīng)聘事業(yè)單位的處理。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

  五、公示聘用

對(duì)考察、體檢合格的擬聘用人員，由區(qū)公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由事業(yè)單位或主管部門提出聘用意見(jiàn)，按規(guī)定程序辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。新聘用人員最低服務(wù)年限（含試用期）三年，聘用合同一旦簽訂，合同雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定。未滿最低服務(wù)年限的，不得報(bào)考其他機(jī)關(guān)的公務(wù)員和到企事業(yè)單位應(yīng)聘。

  擬聘用人選為全日制普通高等學(xué)校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須在2015年7月31日前取得報(bào)考條件規(guī)定的學(xué)歷學(xué)位證書，并按要求取得就業(yè)報(bào)到證等證件。

  六、招聘計(jì)劃及招聘崗位

  具體招聘崗位計(jì)劃及條件要求見(jiàn)附件1、2、3。

 七、其他

東營(yíng)市東營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過(guò)東營(yíng)市東營(yíng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示等期間，應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時(shí)查看相關(guān)招聘公告信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

本簡(jiǎn)章由東營(yíng)區(qū)公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：綜合類及其他類0546—8268687、教育類0546—8251879、衛(wèi)生類0546—8221421

監(jiān)督電話：0546—8223413

  附件：1. 2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表（綜合類及其他類）              

       2. 2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表（中小學(xué)教師類）

       3. 2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表（衛(wèi)生類）

       4. 2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員須知      

           

東營(yíng)區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年5月25日

1. 2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表（綜合類及其他類）.rar

2. 2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表（中小學(xué)教師類）.rar

3. 2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表（衛(wèi)生類）.rar

4. 2015年?yáng)|營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員須知.rar