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天津市新華中學(xué)2015年公開招聘實(shí)施方案

時間:2015-06-01 14:30:16 點(diǎn)擊:

天津市新華中學(xué)2015年公開招聘實(shí)施方案

為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,確保我校2015年招聘工作順利進(jìn)行,依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社辦發(fā)〔2010〕74號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)文件精神,制定以下招聘工作實(shí)施方案。

一、學(xué)校簡介

天津市新華中學(xué),始建于1914年,初名“圣功學(xué)堂”,系天津市教委直屬重點(diǎn)中學(xué),天津市首批示范高中校。

新華中學(xué)的辦學(xué)目標(biāo)是“辦大氣學(xué)校,建精致校園”。

“辦大氣學(xué)校”就要眼界開闊,目標(biāo)長遠(yuǎn),讓新華學(xué)子真正擁有可持續(xù)發(fā)展的能力。學(xué)校堅(jiān)持“育人”“立學(xué)”并重原則,培養(yǎng)符合新時代發(fā)展的復(fù)合型人才。新華擁有一流的教師隊(duì)伍,學(xué)校現(xiàn)有特級教師9人,高級教師125人。學(xué)校每年都有200余人次獲得國家級和市級各類獎項(xiàng),五學(xué)科奧林匹克競賽成績突出。繼2013年董宇陽同學(xué)在第45屆國際化學(xué)奧林匹克競賽決賽中獲得金牌(總分第一)后,2014年趙雪垚、胡悅聰同學(xué)在全國化學(xué)奧林匹克競賽決賽中雙獲金牌,趙雪垚入選國家集訓(xùn)隊(duì);楊楠同學(xué)在全國生物奧林匹克競賽決賽中獲金牌,并入選國家集訓(xùn)隊(duì)。在教師隊(duì)伍中,有全國五一勞動獎?wù)芦@得者、全國勞動模范、全國師德標(biāo)兵、全國十杰中青年教師,有“未來教育家奠基工程”學(xué)員、天津市勞動模范、天津市十佳班主任、天津市師德標(biāo)兵,有天津市德業(yè)雙馨十佳教師、人民滿意教師標(biāo)兵。

“建精致校園”就要從細(xì)處著手,為學(xué)生搭建促進(jìn)全面發(fā)展的育人平臺。學(xué)校占地4萬平方米,建筑面積5萬余平方米。學(xué)校擁有先進(jìn)的心理輔導(dǎo)中心、國際交流中心、圖書館、電子閱覽室、體育館、實(shí)驗(yàn)室、網(wǎng)絡(luò)教室、一萬平方米全塑操場等現(xiàn)代教學(xué)設(shè)施。學(xué)校相繼開設(shè)校本選修課100余門,以利于學(xué)生豐富知識,開闊視野,激發(fā)興趣,培養(yǎng)綜合思維能力和動手實(shí)踐能力。學(xué)校有學(xué)生社團(tuán)二十余個,鼓勵學(xué)生個性特長的發(fā)展,重視學(xué)生組織能力和協(xié)作意識的養(yǎng)成。

二、招聘原則

我校2015年招聘工作堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;堅(jiān)持公開公平、競爭擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持德才兼?zhèn)、任人唯賢的原則。

三、招聘崗位及人數(shù)

我校2015年擬招聘教師1名,具體崗位為中學(xué)數(shù)學(xué)教師。

四、招聘范圍與對象

招聘全日制普通高校應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生(詳見具體崗位條件)。

五、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守各項(xiàng)法律法規(guī),具有良好的品行;

3.熱愛教育事業(yè),熱愛教師職業(yè);

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.具有符合崗位要求的專業(yè)技能和工作能力;

6.具有崗位要求的其他條件。

(二)下列人員不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人;

2.在校在讀(全日制)非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

3.在以往公開招聘考試中,被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

5.曾被開除公職的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

(三)具體崗位條件:全日制普通高校應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷、數(shù)學(xué)類專業(yè)畢業(yè)生,具有相應(yīng)學(xué)科的高級中學(xué)教師資格,具備崗位所需的專業(yè)、能力或技能條件,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。遵守國家憲法和法律,具備良好的師德修養(yǎng),教育思想端正,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,善于學(xué)習(xí),敬業(yè)愛崗,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己。

六、招聘辦法

本次招聘面向社會實(shí)行公開招聘,采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,具體程序如下:

(一)制定和上報(bào)招聘方案

我校在經(jīng)過核準(zhǔn)備案的崗位結(jié)構(gòu)比例范圍內(nèi),根據(jù)崗位空缺情況,制定招聘方案,報(bào)上級主管部門審核、批準(zhǔn)。

(二)發(fā)布招聘公告

待招聘方案批復(fù)后,根據(jù)上級主管部門的統(tǒng)一安排,在天津市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.tj.hrss.gov.cn)、天津市新華中學(xué)網(wǎng)站(http://www.xinhuaedu.cn)等媒體發(fā)布招聘公告,發(fā)布時間不少于7個工作日。

(三)報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

時間:2015年6月10日至18日(不少于7個工作日);

方式:應(yīng)聘者,請下載《2015年天津市新華中學(xué)公開招聘應(yīng)聘人員登記表》,按認(rèn)真填寫,并按要求發(fā)送到電子郵箱:xinhua@xinhuaedu.net

2.資格初審

時間:2015年6月23日上午8:30—10:00;

地點(diǎn):天津市河西區(qū)馬場道99號,天津市新華中學(xué)院內(nèi)。

應(yīng)聘人員需攜帶以下材料:畢業(yè)生推薦表、成績單、學(xué)生證、戶口本(戶口遷往就讀大學(xué)的,攜帶大學(xué)集體戶口頁或?qū)W校畢業(yè)生管理部門出具的集體戶口證明)、身份證、英語等級證書、計(jì)算機(jī)等級證書、教師資格證、普通話等級證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。資格原件符合相應(yīng)崗位條件的人員將通過審核,當(dāng)場發(fā)準(zhǔn)考證。參加筆試人員名單及基本信息在學(xué)校網(wǎng)站(http://www.xinhuaedu.cn)公布。

招聘崗位與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比不低于1:3。達(dá)不到這一比例的,取消該崗位的招聘。

(四)考試

1.筆試(2015年6月24日):應(yīng)聘人員持準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定時間到我校進(jìn)行筆試。筆試的內(nèi)容為招聘崗位所需的專業(yè)知識(含教學(xué)設(shè)計(jì)),總分為100分,筆試內(nèi)容不指定參考用書。根據(jù)筆試成績由高到低按崗位招聘1:3的比例確定面試人員,筆試成績相同者并列進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單在學(xué)校網(wǎng)站(http://www.xinhuaedu.cn)公布,并電話通知到本人。

2.面試(2015年6月25日):面試分兩部分進(jìn)行:一是答辯,應(yīng)聘人員參加活動并回答考官提出的問題,考官根據(jù)參與活動和回答問題的情況給出分?jǐn)?shù);二是模擬授課,應(yīng)聘人員根據(jù)學(xué)校要求進(jìn)行現(xiàn)場講授,由考官根據(jù)試講情況給出分?jǐn)?shù)。面試總分為100分。

3.計(jì)分:面試結(jié)束后,按照筆試、面試成績5:5的比例進(jìn)行加權(quán)計(jì)算綜合成績。綜合成績60分為合格,合格者按成績由高到低排序。綜合成績相同的,以面試成績較高者排前。根據(jù)綜合成績排名,按照招聘職位1:1的比例從前到后確定考察人員。電話通知到本人。綜合成績排名通過學(xué)校網(wǎng)站對外公示。

(五)體檢

對考察合格人員按有關(guān)規(guī)定組織體檢。體檢在我校指定的專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)【2005】1號)執(zhí)行。

(六)考察

根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績,按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加考察人選?疾靸(nèi)容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。在上述考察中應(yīng)聘教師的個人素質(zhì)和能力需達(dá)到學(xué)校各項(xiàng)工作的管理要求?疾旖Y(jié)束后,將考核結(jié)果形成書面材料。

(七)公示

我校根據(jù)筆試、面試、考察、體檢情況確定擬錄用人員名單,并在招聘信息發(fā)布范圍內(nèi)公示,公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報(bào)。公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

(八)報(bào)批與備案

按照干部人事管理權(quán)限在公示期一周內(nèi)將《事業(yè)單位公開招聘工作人員備案表》報(bào)主管部門審核、備案。

(九)聘用

學(xué)校法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系。受聘人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期考核合格的,予以正式聘用;試用期考核不合格的,取消聘用。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)我校公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。學(xué)校負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,實(shí)行回避。

(二)我校2015年招聘工作主動接受社會和上級監(jiān)督,保證招聘工作的公開、公平、公正,堅(jiān)決制止下列違反公開招聘紀(jì)律的行為:

1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的;

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

5.學(xué)校負(fù)責(zé)人員違反規(guī)定私自聘用人員的;

6.違反招聘規(guī)定的其他情形的。

(三)對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重進(jìn)行批評教育、調(diào)離工作崗位或給予相應(yīng)處分;對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格;對違反招聘規(guī)定的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

咨詢電話:(022)23288278

監(jiān)督電話:(022)23247780—8009

報(bào)名登記表下載

天津市新華中學(xué)

2015年5月20日

報(bào)名登記表下載.zip

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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