2015年廣東省廣州市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)直屬事業(yè)單位第一次招聘公告
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))、《關(guān)于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(粵人社發(fā)〔2013〕21號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號(hào))等文件規(guī)定及廣州市人大常委會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)辦公會(huì)議決定,經(jīng)廣州市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),廣州市人大常委會(huì)直屬事業(yè)單位機(jī)關(guān)事務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名事業(yè)編制工作人員。
一、招聘單位簡(jiǎn)介、崗位及人數(shù)
廣州市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)事務(wù)中心,正處級(jí),公益一類(lèi)。主要負(fù)責(zé)廣州市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)保障工作。
招聘崗位計(jì)劃詳見(jiàn)《廣州市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)直屬事業(yè)單位2015年第一次公開(kāi)招聘人員崗位需求表》(附件)。
二、應(yīng)聘人員需具備的資格條件
(一)應(yīng)聘條件
應(yīng)聘人員除應(yīng)具備廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員的基本條件外,還應(yīng)符合:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,享有公民的政治權(quán)利;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德,無(wú)違法犯罪記錄;
3、具備報(bào)考崗位所需的資格條件;
4、非廣州市區(qū)戶籍人員(含增城市、從化市)應(yīng)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見(jiàn)及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))文件規(guī)定的廣州市區(qū)戶口準(zhǔn)入條件;
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6、符合國(guó)家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定。
(二)資格條件
1、年齡在35周歲以下(須于1979年7月31日以后出生);
2、報(bào)考人員須具備與職位所提出工作性質(zhì)一致、符合年限要求的工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷(以社保繳費(fèi)記錄為準(zhǔn),在校期間購(gòu)買(mǎi)社保的除外)年限計(jì)算截止至2015年7月31日;
3、報(bào)考人員須持有國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和職位要求的其他證書(shū)。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考,并在資格審核時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。
下列人員不得報(bào)考:曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,曾被開(kāi)除公職的人員,在各級(jí)公務(wù)員招聘、事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員、公務(wù)員被辭退未滿5年的,在錄用時(shí)有服務(wù)年限規(guī)定而未滿期限的公務(wù)員等,均不得報(bào)名。此外,報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位。
三、報(bào)考方法
(一)報(bào)名時(shí)間
2015年8月10日上午9:00-8月12日下午17:00
(二)報(bào)名方式
采用網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)考者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登陸廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn),按網(wǎng)上提示填寫(xiě)個(gè)人信息進(jìn)行報(bào)名。填寫(xiě)個(gè)人信息要求真實(shí)、準(zhǔn)確,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格,如已簽訂聘用協(xié)議的,聘用單位可據(jù)此解除該協(xié)議。
(三)資格初審
由系統(tǒng)對(duì)報(bào)考者資格條件進(jìn)行初審,不符合招考條件的不予通過(guò)審核。初審結(jié)果,不作為最終資格復(fù)查審核結(jié)果。
(四)網(wǎng)上自行打印準(zhǔn)考證
報(bào)名成功的考生請(qǐng)于2015年8月19日上午9:00后自行登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。過(guò)期不打印準(zhǔn)考證造成無(wú)法考試的后果自負(fù)。
(五)報(bào)名要求
1、考生只能使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)考及考試,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2、計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:5以上(含1:5)才能開(kāi)考,達(dá)不到筆試開(kāi)考比例的招聘崗位,將取消招聘崗位。
3、報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)考條件中規(guī)定的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、招聘對(duì)象及其他資格條件等,不符合招聘公告要求的任何條件之一的,均不可報(bào)名;招聘專(zhuān)業(yè)代碼參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄(2015年版)》。如報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(無(wú)專(zhuān)業(yè)代碼),但所學(xué)專(zhuān)業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致的,須在報(bào)名前提供畢業(yè)證書(shū)和課程成績(jī)單(畢業(yè)院校蓋章),經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專(zhuān)業(yè)的方可報(bào)考。
三、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)
(一)筆試
筆試采取閉卷考試,單科滿分100分。
1、內(nèi)容。包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和職位所需專(zhuān)業(yè)測(cè)驗(yàn)共2科。
2、時(shí)間。2015年8月29日(星期六)
上午9:00-11:00行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
下午14:30-16:30職位所需專(zhuān)業(yè)測(cè)驗(yàn)
3、地點(diǎn)。具體地點(diǎn)、要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
4、筆試成績(jī)。筆試總成績(jī)滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和職位所需專(zhuān)業(yè)測(cè)驗(yàn)成績(jī)各占筆試總成績(jī)的50%。筆試總成績(jī)按行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和職位所需專(zhuān)業(yè)測(cè)驗(yàn)成績(jī)按比例相加計(jì)算,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),筆試成績(jī)將在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站上公布,考生可自行登錄網(wǎng)站查詢成績(jī)。
(二)資格復(fù)查
進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生,根據(jù)招考單位的通知要求(具體另行通知),攜帶《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》、本人證件(身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證等)及招考條件要求的相關(guān)資格證書(shū)等原件到招考單位人事部門(mén)接受資格復(fù)查。要求工作經(jīng)歷的,須攜帶原單位加蓋公章開(kāi)具的工作經(jīng)歷證明原件(須注明所從事工作崗位性質(zhì))。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提供不真實(shí)信息的,取消面試資格,通過(guò)資格復(fù)查者發(fā)放面試通知書(shū)。
(三)面試
1、確定面試對(duì)象。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,按職位擬聘人數(shù)與面試人員1:5的比例確定參加面試人選。當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員放棄面試資格并提前告知的或資格復(fù)審未通過(guò)的情況,按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)其他考生。面試人數(shù)達(dá)不到該比例,按實(shí)際符合面試條件人數(shù)確定。
2、面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。面試試題由第三方考試機(jī)構(gòu)命制,滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
3、面試要求:應(yīng)聘者持招考單位發(fā)放的面試通知書(shū)和個(gè)人身份證原件參加面試。
(四)成績(jī)合成
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
若考試總成績(jī)相同的,則依次按照筆試成績(jī)、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)等成績(jī)高低順序確定名次。
考試總成績(jī)達(dá)不到70分的,不予錄取。
(五)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)高低順序,按招考職位1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照省、市事業(yè)單位有關(guān)體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由招考單位承擔(dān)。
(六)考察
對(duì)體檢合格的考生,按規(guī)定進(jìn)行考察?疾斓闹饕獌(nèi)容包括考生的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況。
體檢或考核不合格的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),可在考試總成績(jī)合格者中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。
(七)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,經(jīng)招考單位秘書(shū)長(zhǎng)辦公會(huì)議集體討論確定擬聘用人員名單后在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站公示擬錄取人員情況,時(shí)間7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員有異議的,將在5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。
(八)聘用
公示期結(jié)束后,對(duì)無(wú)異議的應(yīng)聘人員辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同并兌現(xiàn)所聘崗位相應(yīng)的工資福利待遇。試用期滿經(jīng)考核不合格的,取消錄取資格。
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,招聘單位可按照考試總成績(jī)從高到低順序依次替補(bǔ)其他考生,或者重新組織其他應(yīng)聘者考察。
1、擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
2、擬聘人選放棄聘用的;
3、未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;
4、導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
四、其他
咨詢電話:廣州市人大常委會(huì)辦公廳人事處020-83232308
監(jiān)督電話:廣州市人大常委會(huì)辦公廳機(jī)關(guān)黨辦020-83232311
本公告由廣州市人大常委會(huì)辦公廳人事處負(fù)責(zé)解釋。
附件:
廣州市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)直屬事業(yè)單位2015年第一次公開(kāi)招聘人員崗位需求表.rar