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2015年吉林長春市雙陽廣播電視站招聘公告

時(shí)間:2015-08-04 22:37:56 點(diǎn)擊:

2015年吉林長春市雙陽廣播電視站招聘公告

  根據(jù)工作需要,經(jīng)區(qū)政府同意,區(qū)廣播電視站擬面向社會(huì)公開招聘工作人員。公告如下:

  一、招聘對象

  1.招聘采、編、播人員7名,全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)要求:中國語言文學(xué)類、法學(xué)類、政治學(xué)類、藝術(shù)類、新聞傳播學(xué)類等相關(guān)專業(yè)。

  2.招聘采編播設(shè)備維護(hù)人員1名,全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)要求:計(jì)算機(jī)類和電子信息技術(shù)及儀器等相關(guān)專業(yè)。

  3.招聘人員符合報(bào)考基本條件,年齡不超過30周歲(1985年1月1日以后出生)。具有招聘崗位3年以上工作經(jīng)歷的,年齡可放寬到35周歲(1980年1月1日以后出生)

  二、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法、法律和法規(guī);

  (二)具有良好的品行和職業(yè)道德;

  (三)具有崗位所需的年齡、學(xué)歷等條件;

  (四)身體健康,有適應(yīng)崗位要求的工作能力;

  (五)愿意服從工作分配;

  (六)具有雙陽區(qū)常住戶口。(以2015年1月1日的戶口所在地為準(zhǔn))

  凡有下列情形之一者不得報(bào)考:

  1.受過刑事處罰的;

  2.有犯罪嫌疑正在接受審查的;

  3.受黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過處分,尚未解除的;

  4.有弄虛作假行為的。

  三、招聘辦法

  本次招聘采取考試和考核的辦法面向社會(huì)公開招聘,具體程序:

  (一)報(bào)名及資格審查

  本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。

  1.報(bào)名時(shí)間:8月10日-8月11日

  上午9:00-11:00,

  下午2:00-4:30.

  2.報(bào)名地點(diǎn):雙陽區(qū)社會(huì)保障服務(wù)中心一樓大廳

  3.報(bào)名所需材料:身份證、戶口本(或戶籍證明)、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告;近期1寸免冠藍(lán)底照片6張,報(bào)名費(fèi)100元。

  (二)考試

  考試分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié),筆試成績占60%,面試成績占40%。

  個(gè)人總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%(成績保留兩位小數(shù))。

  1、筆試采取閉卷方式進(jìn)行,總分為150分,及格線為90分,考試時(shí)間為120分鐘。筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識和公文寫作。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  2、面試采取結(jié)構(gòu)化方式。筆試后,按照招聘總?cè)藬?shù)1:3的比例從高分到低分確定入圍面試對象,若入圍成績最后一名出現(xiàn)并列時(shí),并列人員同時(shí)入面試。筆試成績達(dá)不到90分不能進(jìn)入面試。

  (三)考核

  考試總成績按從高到低排序,按1:1的比例確定考核對象,由區(qū)廣播電視站組織考核?荚嚳偝煽兿嗤撸P試成績高者為考核對象?己斯ぷ饕凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和擬聘崗位的要求,全面了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避等情況?己瞬缓细裾撸∠淦赣觅Y格,由此形成的空缺按照名次依次遞補(bǔ)。

  (四)體檢

  體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

  (五)公示

  根據(jù)考試、考核和體檢情況及有關(guān)政策規(guī)定,確定擬聘用人員,并在相關(guān)媒體和網(wǎng)站予以公示。公示期為五個(gè)工作日,公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

  四、聘用與待遇

  (一)公示期滿,聘用人員與雙陽區(qū)人力資源服務(wù)公司簽訂聘用合同,聘用期為3年。第一年工資1600元每月,第二年工資1800元每月,第三年開始按省統(tǒng)計(jì)局公布的雙陽區(qū)在崗職工年平均工資增長比例增加工資,工資最高不超過同期雙陽區(qū)事業(yè)單位同職位、同級別人員工資,享受“五險(xiǎn)一金”。工齡從聘用之日起計(jì)算,不入省編制庫。聘用后,聘用人員由長春市雙陽區(qū)人力資源服務(wù)公司派遣到雙陽區(qū)廣播電視站工作,日常工作由雙陽區(qū)廣播電視站安排和管理。

  (二)所聘人員一律實(shí)行聘用制和試用期制度,試用期為6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后,正式聘用?己瞬缓细竦,取消聘用。

  五、其他

  咨詢電話:區(qū)廣播電視站:13624479233 區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:84286733

  長 春 市 雙 陽 廣 播 電 視 站

  長春市雙陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

  2015年8月3日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請廣大考生注意分辨真?zhèn),?jǐn)防上當(dāng)受騙。

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