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2015年江蘇省宿遷市泗洪縣事業(yè)單位招聘考試公告(80人)

時(shí)間:2015-09-21 19:41:00 點(diǎn)擊:

2015年宿遷市泗洪縣事業(yè)單位招聘考試公告(80人)

  根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作相關(guān)規(guī)定,為及時(shí)補(bǔ)充事業(yè)單位用人需求、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì),經(jīng)縣委縣政府批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員(正式事業(yè)編制),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

  一、招聘單位、崗位及人數(shù)

  本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員的事業(yè)單位、招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。

  二、招聘對(duì)象

  面向社會(huì)公開(kāi)招聘,現(xiàn)役軍人、2016年及以后畢業(yè)的在校生不在本次招考范圍。

  三、報(bào)考條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

  3、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  4、具備招聘崗位要求的其他資格和條件。年齡35周歲以下(1980年1月1日以后出生)。報(bào)考專業(yè)認(rèn)定,以《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2015版,見(jiàn)附件2)為準(zhǔn)。其他政策規(guī)定,除本簡(jiǎn)章另有規(guī)定外,均參照《宿遷市2015年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》執(zhí)行;

  5、考生與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

  請(qǐng)廣大考生誠(chéng)信報(bào)考。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。對(duì)于在報(bào)考中弄虛作假的、在考試中有違紀(jì)違規(guī)行為的、聘用審批后考生放棄報(bào)到的,將按規(guī)定將考生信息上報(bào)省、市人事考試機(jī)構(gòu),并記入泗洪縣公共信用信息平臺(tái)。


  四、招聘程序和方法

  本次招聘工作由縣人社局統(tǒng)一組織,按照公布招聘事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示和聘用審批等步驟實(shí)施。

  (一)公布招聘事項(xiàng)

  縣人社局按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則,在報(bào)名前通過(guò)中國(guó)泗洪網(wǎng)等媒體向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息(含招聘簡(jiǎn)章、崗位簡(jiǎn)介表、專業(yè)參考目錄、體檢標(biāo)準(zhǔn)、考察標(biāo)準(zhǔn)等)。

  (二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審

  1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審方式

  報(bào)名、照片上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

  報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2015年10月8日9∶00-10月14日16∶00;

  資格初審時(shí)間: 2015年10月8日9∶00-10月15日16∶00;

  繳費(fèi)時(shí)間:2015年10月8日9∶00-10月16日16∶00。

  報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審,通過(guò)初審后進(jìn)行繳費(fèi),考生須使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用,筆試費(fèi)用為100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生,方視為通過(guò)該崗位網(wǎng)上報(bào)名。

  報(bào)名網(wǎng)址:宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://www.sqrsks.com/。

  2、報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)

  (1)報(bào)名所需信息(包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費(fèi)辦法等)均在宿遷市考試鑒定網(wǎng)上公布,供考生查詢。

  (2)報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,同時(shí)上傳報(bào)考人員的電子照片(近期正面免冠二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下)。

  (3)縣人社局根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審?忌才撟骷俚,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

  (4)報(bào)考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致,否則取消考試資格。報(bào)名期間,資格審查未通過(guò)的,可以改報(bào)其他符合條件的崗位。

  (5)報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,報(bào)市人社局批準(zhǔn)后相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位,補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2015年10月19日09∶00—16∶00。

  (6)未進(jìn)行繳費(fèi)的考生,視為報(bào)名未通過(guò)。

  (7)考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后,應(yīng)保持《報(bào)名表》上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通,因考生個(gè)人原因(如改號(hào)、停機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

  (8)受理報(bào)名、資格初審由縣人社局具體組織實(shí)施,考生在報(bào)名和資格初審中遇到問(wèn)題可與縣人社局事業(yè)科聯(lián)系。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)問(wèn)題可咨詢宿遷市考試鑒定中心。

  3、網(wǎng)上打印筆試《準(zhǔn)考證》

  通過(guò)繳費(fèi)確認(rèn)后的報(bào)考人員須按規(guī)定時(shí)間到報(bào)名確認(rèn)的網(wǎng)站下載并打印《準(zhǔn)考證》,打印網(wǎng)址:宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://www.sqrsks.com/。

  打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2015年10月21日—23日。

  打印技術(shù)問(wèn)題可咨詢宿遷市考試鑒定中心。

  (三)筆試

  筆試由縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試采取閉卷考試形式,不指定復(fù)習(xí)用書(shū)和考試范圍。

  筆試時(shí)間:2015年10月24日9:00—11:30。

  筆試地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。本次考試實(shí)行全程封閉管理,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。請(qǐng)廣大考生注意并互相轉(zhuǎn)告。

  本次公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)的考試(含筆試、面試等所有考試),考生成績(jī)不低于該項(xiàng)考試卷面總分50%的為合格,否則,取消進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)均以百分制的形式計(jì)算、合成、公布。

  筆試成績(jī)公布方式:由考生通過(guò)原報(bào)名網(wǎng)站查詢。網(wǎng)址:宿遷市考試鑒定網(wǎng)www.sqrsks.com。

  (四)資格復(fù)審和面試

  筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績(jī),從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選;參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的,按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)組織面試。

  面試前,縣人社局組織對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審(資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)考生注意關(guān)注中國(guó)泗洪網(wǎng)公告),屆時(shí)考生須提供符合報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料:所有考生均須提供身份證和畢業(yè)證,無(wú)工作單位的人員還需提供本人人事檔案代理機(jī)構(gòu)出具的未就業(yè)證明材料,留學(xué)歸國(guó)人員還需提供國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的證明材料,軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、復(fù)員退伍軍人還需提供安置地的戶籍證明或身份證;以及本簡(jiǎn)章、《崗位簡(jiǎn)介表》等要求的其他所有證件和材料(要求具有學(xué)位證和會(huì)計(jì)證的,須提供學(xué)位證和會(huì)計(jì)證)原件和復(fù)印件。經(jīng)審查,對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的(因考生本人原因?qū)е聼o(wú)法通知、聯(lián)系到考生的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān))、網(wǎng)上提供虛假信息的或資格復(fù)審不合格、考生放棄資格復(fù)審的,取消其面試資格,并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選(為防止資格復(fù)審無(wú)限期遞補(bǔ),屆時(shí)將規(guī)定遞補(bǔ)截止時(shí)間,具體時(shí)間另行公布)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的考生需繳納面試費(fèi)用100元/人。進(jìn)入面試的考生名單在中國(guó)泗洪網(wǎng)上公布。

  面試由縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(請(qǐng)考生注意關(guān)注中國(guó)泗洪網(wǎng)公告)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要考察考生分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、處理問(wèn)題能力、思維能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。面試時(shí),對(duì)于形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,考生面試成績(jī)須達(dá)到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

  面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例采用百分制計(jì)算考生總成績(jī)。

  (五)體檢

  根據(jù)考生總成績(jī)(總成績(jī)相同的,按面試成績(jī);面試成績(jī)?nèi)韵嗤,另行組織考試確定)從高分到低分,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在中國(guó)泗洪網(wǎng)上公布。同等條件下現(xiàn)在泗洪縣服務(wù)且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃人員優(yōu)先。

  體檢工作由縣人社局統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

  體檢人員中的在職人員在領(lǐng)取《體檢通知書(shū)》時(shí)須提供原單位同意報(bào)考的證明,否則取消其體檢資格。

  (六)考察

  體檢合格人員由縣人社局組織考察,考察參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(2015版)執(zhí)行?疾扉_(kāi)始后,縣人社局即開(kāi)始函調(diào)本人人事檔案。

  考察結(jié)束前,考生為社會(huì)在職人員的,須提供原單位出具的無(wú)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題證明;考生為已婚人員的,須提供縣(區(qū))級(jí)及以上計(jì)劃生育主管部門(mén)出具的計(jì)劃生育證明。未按時(shí)提供上述所有證明材料的,視為考察不合格。

  (七)公示和聘用審批

  考察結(jié)束后,根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在中國(guó)泗洪網(wǎng)上公示7天。公示結(jié)束后,對(duì)公示合格人員辦理聘用手續(xù),試用期按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員在泗洪縣服務(wù)期限不少于五年。

  被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。

  在體檢、考察、公示、聘用審批階段,因各種原因(如體檢、考察結(jié)果不合格,考生不符合政策規(guī)定被取消體檢、考察、聘用資格,或考生主動(dòng)放棄體檢、考察、聘用資格等等)出現(xiàn)缺額的,在本崗位面試考生中按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(同一崗位遞補(bǔ)次數(shù)最多為兩次)。聘用審批后,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

  五、紀(jì)律與監(jiān)督

  本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

  六、本簡(jiǎn)章由泗洪縣人社局負(fù)責(zé)解釋

  政策咨詢電話:0527—80829608(泗洪縣人社局事業(yè)科)。

  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0527—84353881(宿遷市考試鑒定中心)。

  監(jiān)督電話:0527—80829613(泗洪縣人社局監(jiān)察室)。

  附件:

  1、《崗位簡(jiǎn)介表.rar》;

  2、《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄.rar》(2015版)。

  泗洪縣人力資源和社會(huì)保障局

  2015年9月21日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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