為深入推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，打造人才聚集高地，吸引更多人才投身運(yùn)城高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展，擬面向社會(huì)引進(jìn)高素質(zhì)青年人才237名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引進(jìn)單位及崗位

引進(jìn)單位、崗位、數(shù)量、專業(yè)及其他條件詳見(jiàn)附件1。

二、引進(jìn)對(duì)象和引進(jìn)方式

引進(jìn)對(duì)象主要為符合引進(jìn)崗位條件的高校畢業(yè)博士研究生和碩士研究生。博士研究生年齡不超過(guò)35周歲（1988年2月19日以后出生）；碩士研究生年齡不超過(guò)30周歲（1993年2月19日以后出生）。

此次引進(jìn)主要采取面試方式進(jìn)行，不受開(kāi)考比例限制。博士研究生采取不限名額、不限專業(yè)，根據(jù)所學(xué)專業(yè)和個(gè)人意愿一對(duì)一開(kāi)發(fā)崗位，雙向選擇面談方式引進(jìn)。碩士研究生崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬引進(jìn)人數(shù)比例達(dá)5:1的，增加筆試環(huán)節(jié)。

應(yīng)屆畢業(yè)生崗位報(bào)考對(duì)象包括：納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生；參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的人員；國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)（國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年）未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生；2022年1月1日至2024年7月31日前取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

三、引進(jìn)條件

（一）引進(jìn)人員須有下列基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件；

5.具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件；

6.年齡須符合此次引進(jìn)崗位要求；

7.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

2024年普通高校的應(yīng)屆畢業(yè)生，其畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書須在2024年7月31日前取得；其他教育形式的報(bào)考者，其畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書須在公告發(fā)布之日前取得。

經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào)）精神，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。

（二）不得報(bào)名的主要情形：

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的在讀研究生不得以原取得的本科或研究生學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考），不能報(bào)考；

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的，在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考；

3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考；

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考；

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不能報(bào)考；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次引進(jìn)要求的人員，不能報(bào)考；

7.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生，不能報(bào)考；

8.運(yùn)城市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員，不能報(bào)考；

9.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

引進(jìn)條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用期、服務(wù)期、各類從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均以公告發(fā)布之日為截止時(shí)間。

四、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名

采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名人員可在2024年2月20日9:00至2月24日18:00期間登陸運(yùn)城市人事考試網(wǎng)(https://rcyjbm.ycrkb.com)，填報(bào)個(gè)人報(bào)考信息，提交報(bào)名申請(qǐng)。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，所學(xué)專業(yè)及研究方向必須與所報(bào)專業(yè)相符（報(bào)名登記表所填寫的專業(yè)必須與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致），崗位要求的專業(yè)一律參照教育部頒布的高校專業(yè)目錄執(zhí)行。報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。

報(bào)名時(shí)，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格；對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由報(bào)考者自負(fù)。

2.資格初審和結(jié)果查詢

資格初審由人社部門牽頭，其中：教育部門牽頭學(xué)歷、專業(yè)審查，各引進(jìn)單位負(fù)責(zé)對(duì)崗位引進(jìn)資格進(jìn)行審查。

報(bào)名人員可在提交審核１日后，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。提交審核和初審?fù)ㄟ^(guò)的，不可修改報(bào)名信息和報(bào)考其它崗位；2024年2月24日18：00前尚未提交審核和初審不合格的，可以修改報(bào)名信息和報(bào)考其它崗位，逾期則不能修改報(bào)名信息和報(bào)考其它崗位。

報(bào)名人員合理安排報(bào)名時(shí)間，請(qǐng)勿集中到最后兩天報(bào)名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而延誤報(bào)名。

3.打印準(zhǔn)考證

通過(guò)資格初審的報(bào)名人員及時(shí)在運(yùn)城市人事考試網(wǎng)(http://www.ycrkb.com/)查閱筆試公告，按照公告要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)下載打印準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員應(yīng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng)，提前做好考試準(zhǔn)備。引進(jìn)筆、面試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證及有效身份證（其它證件一律無(wú)效）。

（二）考試和資格復(fù)審

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，采取百分制�？偝煽�(jī)=［筆試成績(jī)（職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī)）÷3］×60%+面試成績(jī)×40%�？偝煽�(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。直接面試的，面試成績(jī)即為總成績(jī)，面試成績(jī)不低于70分�？偝煽�(jī)相同時(shí)，報(bào)考者名次按筆試成績(jī)排列；如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，則加試面試，按加試面試成績(jī)排列；直接面試的，如面試成績(jī)相同，加試一場(chǎng)面試，以加試成績(jī)排列。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加引進(jìn)考試和資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

1.筆試

筆試暫定于3月30日，參加國(guó)家統(tǒng)一考試，采用集中閉卷考試方式進(jìn)行，具體詳情請(qǐng)關(guān)注運(yùn)城人事考試網(wǎng)(http://www.ycrkb.com/)。

筆試內(nèi)容分類設(shè)置�？荚嚳颇繛椤堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，兩科成績(jī)均為150分。兩科筆試考試范圍以《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目考試大綱》（2022年版）為準(zhǔn)，時(shí)長(zhǎng)3個(gè)半小時(shí)，筆試期間考生不出考場(chǎng)，并且不得提前交卷、退場(chǎng)�？荚囶悇e為綜合管理類（A類）、社會(huì)科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）、中小學(xué)教師類（D類）、醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）。其中：中小學(xué)教師類又分為小學(xué)教師崗位、中學(xué)教師崗位；醫(yī)療衛(wèi)生類又分為中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、藥劑崗位、護(hù)理崗位、醫(yī)學(xué)技術(shù)崗位、公共衛(wèi)生管理崗位。

2.資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位擬引進(jìn)人數(shù)，按照筆試成績(jī)從高分到低分1：3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選，最后一名成績(jī)相同的，一同進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，不達(dá)1：3比例的按實(shí)際人員確定。報(bào)考博士研究生崗位的，直接進(jìn)入資格復(fù)審。報(bào)考碩士研究生崗位擬引進(jìn)人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例不足1：5的，直接進(jìn)入資格復(fù)審。

資格復(fù)審由人社部門牽頭，其中：教育部門牽頭學(xué)歷、專業(yè)審查，各引進(jìn)單位負(fù)責(zé)對(duì)崗位引進(jìn)資格進(jìn)行審查。時(shí)間另行通知，相關(guān)公告在運(yùn)城市人事考試網(wǎng)(http://www.ycrkb.com/)發(fā)布。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員提供以下材料：

（1）本人有效居民身份證原件及復(fù)印件一份（與報(bào)名及考試時(shí)使用的必須一致）。

（2）運(yùn)城市2024年市直事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)青年人才報(bào)名表一份（本人承諾用黑色簽字筆填寫）。

（3）筆試準(zhǔn)考證原件及復(fù)印件一份（參加筆試人員提供）。

（4）學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份。其中：取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書（原件及復(fù)印件一份）。

（5）未領(lǐng)取畢業(yè)證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷學(xué)位證明（應(yīng)說(shuō)明考生基本信息、上學(xué)時(shí)間、學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)及畢業(yè)時(shí)間）。

（6）已經(jīng)領(lǐng)取畢業(yè)證、學(xué)位證的畢業(yè)生，需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》；尚未領(lǐng)取畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；以上報(bào)告均在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查驗(yàn)下載打印紙質(zhì)版。

（7）未落實(shí)工作單位的，需提供各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)或各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的檔案存放證明（應(yīng)往屆畢業(yè)生檔案仍在學(xué)校存放的，由學(xué)校檔案管理機(jī)構(gòu)出具）。已參加工作的需提供工作單位及具有人事管理權(quán)限的主管部門出具的同意報(bào)考證明（機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員需出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報(bào)考意見(jiàn)）。

（8）引進(jìn)崗位所要求的其他執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件。

（9）報(bào)考崗位要求中共黨員的，需提供所在黨支部或上級(jí)黨委出具的黨組織關(guān)系材料（明確入黨時(shí)間）。

報(bào)考崗位專業(yè)的資格審查，參照教育部頒布的高校專業(yè)目錄執(zhí)行。對(duì)報(bào)名者所學(xué)專業(yè)未列入的，包括高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)、專業(yè)型研究生專業(yè)以及取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等，由負(fù)責(zé)資格審查單位進(jìn)行認(rèn)定。報(bào)考人員資格復(fù)審時(shí)提供的證件（材料）不全或證件（材料）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消該報(bào)考人員參加面試的資格。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審需提供的詳細(xì)材料及相關(guān)要求最終以資格復(fù)審公告為準(zhǔn)。

資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人選。因復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄所空缺的面試名額，從報(bào)考同一崗位人員中，按照筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)并列的，一同遞補(bǔ)進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。資格復(fù)審遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。

3.面試

教師崗位的面試由教育部門組織，面試方式為講課方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)授課能力；非教師崗位面試由市人事考試中心組織，面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者的思維理解、分析應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)等能力；面試成績(jī)均為100分。面試相關(guān)公告在運(yùn)城市人事考試網(wǎng)(http://www.ycrkb.com/)公布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

報(bào)考人員持本人準(zhǔn)考證和有效身份證在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，未按時(shí)參加的視為自動(dòng)放棄。面試結(jié)束后當(dāng)天，總成績(jī)?cè)谠�公告網(wǎng)站公示。

（三）體檢和考察

根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序，按照崗位引進(jìn)人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人員。體檢、考察不合格的不予公示聘用。

1.體檢。由衛(wèi)健部門負(fù)責(zé)，應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。教師崗位體檢辦法參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（修訂）》執(zhí)行，其余單位體檢辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。具體要求請(qǐng)關(guān)注運(yùn)城市人事考試網(wǎng)(http://www.ycrkb.com/)相關(guān)公告。

2.考察由各用人單位和主管部門組織實(shí)施，要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等材料；未就業(yè)的由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等材料。對(duì)出具材料有疑義的，用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。未在規(guī)定時(shí)間提供考察材料的，視為自動(dòng)放棄資格。

體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄造成空缺的崗位，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（四）公示

體檢、考察結(jié)束后，在運(yùn)城市人事考試網(wǎng)(http://www.ycrkb.com/)對(duì)合格人員進(jìn)行公示。公示期間，核查發(fā)現(xiàn)擬聘人員不符合引進(jìn)條件的，取消引進(jìn)資格。因公示未通過(guò)，所空缺的引進(jìn)名額，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）聘用

公示期滿無(wú)異議后，按相關(guān)規(guī)定辦理引進(jìn)聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。如有主動(dòng)放棄應(yīng)聘資格或在辦理聘用手續(xù)過(guò)程中，由于應(yīng)聘人員個(gè)人原因無(wú)法辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。因上述原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，均不再遞補(bǔ)。

五、管理使用

引進(jìn)人才實(shí)行試用期制度，試用期1年，試用期考核不合格的，不予聘用。引進(jìn)人才最低服務(wù)期限5年（含試用期）。

六、扶持政策及激勵(lì)保障

（一）戶籍遷入。引進(jìn)人才及其共同居住生活的配偶、子女和父母，不受在運(yùn)城居住年限限制，即可辦理運(yùn)城常住戶口。

（二）住房保障。正常繳存住房公積金6個(gè)月（含）以上，本市范圍內(nèi)購(gòu)買自住住房申請(qǐng)住房公積金貸款時(shí)，持網(wǎng)簽或備案購(gòu)房合同及20%的首付票據(jù)，具有償還能力的可放寬至最高貸款額度。

（三）子女入學(xué)。引進(jìn)人才的隨遷子女，接受學(xué)齡前教育、義務(wù)教育期間，由教育行政部門優(yōu)先就近安排到優(yōu)質(zhì)幼兒園、中小學(xué)就讀，優(yōu)先辦理轉(zhuǎn)學(xué)、入學(xué)手續(xù)。初中畢業(yè)生申請(qǐng)就讀普通高中的，享有與本地戶籍初中畢業(yè)生同等報(bào)考資格，普通高中在校生轉(zhuǎn)入我市的，優(yōu)先安排到同類別優(yōu)質(zhì)高中就讀，不得收取規(guī)定以外的任何費(fèi)用。

（四）交通保障。引進(jìn)人才可申領(lǐng)“人才交通卡”，3年內(nèi)免費(fèi)乘坐市內(nèi)公交。在我市購(gòu)買首輛自用車辦理牌照，可享受全額上牌費(fèi)用補(bǔ)貼，由市財(cái)政負(fù)擔(dān)。

（五）資金補(bǔ)助。博士研究生給予每人10萬(wàn)元的安家補(bǔ)貼、每月2000元的人才津貼。以上資金從引進(jìn)當(dāng)年起，按年度每年年底發(fā)放一次，5年內(nèi)發(fā)放完畢。服務(wù)期限未滿的自解除合同當(dāng)年起停止發(fā)放安家補(bǔ)貼。

（六）職稱評(píng)聘。對(duì)考核認(rèn)定的引進(jìn)人才首次申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（或參加專業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)資格考試），其在國(guó)內(nèi)外取得的工作業(yè)績(jī)與成果一并視為專業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī)。

（七）運(yùn)城市人才政策規(guī)定的其他待遇。

七、其它事項(xiàng)

（一）公告網(wǎng)站

本次人才引進(jìn)工作相關(guān)公告均在運(yùn)城人事考試網(wǎng)(http://www.ycrkb.com/)進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢、了解最新引進(jìn)信息。引進(jìn)公告未盡事宜，由運(yùn)城市2024年市直事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)青年人才領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

（二）咨詢電話

1.政策咨詢電話:0359-26605410359-2660839

2.網(wǎng)報(bào)技術(shù)咨詢電話：0359-6300222

3.資格審查咨詢、監(jiān)督電話：見(jiàn)附件2

4.考試咨詢電話：0359-2091723（筆試、非教師崗位面試）

0359-2216358（教師崗位面試）

咨詢、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間:引進(jìn)期間工作日的工作時(shí)間。

特別提示：

本次引進(jìn)人才考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)輔導(dǎo)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試組織機(jī)構(gòu)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

附件1.運(yùn)城市2024年市直事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)青年人才崗位表.xls

附件2.運(yùn)城市2024年市直事業(yè)單位高素質(zhì)青年人才引進(jìn)單位咨詢、監(jiān)督電話.xls