天津港保稅區(qū)是天津濱海新區(qū)的重要經濟功能區(qū)之一，1991年5月12日經國務院批準建立，現(xiàn)已形成“三區(qū)兩港”空間布局，營商環(huán)境良好，產業(yè)布局創(chuàng)新、生態(tài)環(huán)境宜居、生活配套豐富。目前，天津港保稅區(qū)轄區(qū)內已經投入使用的有天津港保稅區(qū)空港學校、天津港保稅區(qū)臨港實驗學校、天津港保稅區(qū)空港實驗小學、天津逸陽空港小學四所學校，涵蓋小學、初中管理職能。隨著保稅區(qū)教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展，為滿足教育教學需求，現(xiàn)向社會公開招聘教職工100名，熱忱歡迎熱愛教育事業(yè)的優(yōu)秀人才加入到保稅區(qū)教育隊伍中。

一、招聘單位

天津港保稅區(qū)空港學校是與天津市第一中學合作共建的九年一貫制公立學校。

天津逸陽空港小學是與天津市逸陽梅江灣學校合作共建的公立小學。

各學校設施設備齊全，體育館、圖書館、食堂以及室內外運動設施一應俱全，空調、新風系統(tǒng)等設施均為上乘，智慧校園、平安校園、數字校園以及綠色校園建設在全國領先。學校周邊配套完善，交通便利。

二、招聘崗位及數量

根據工作需要，2024年保稅區(qū)教育系統(tǒng)計劃招聘教師100名。具體崗位和數量詳見《天津港保稅區(qū)空港學校2024年招聘計劃表》《天津逸陽空港小學2024年招聘計劃表》。

三、招聘對象

符合崗位要求的應屆畢業(yè)生及社會人員。本公告中所指的應屆畢業(yè)生是指具有派遣資格的2024屆高校畢業(yè)生和2022、2023年畢業(yè)后未就業(yè)人員。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規(guī)，具有良好的品行。

3.熱愛黨的教育事業(yè)，具有終身從事教育事業(yè)的志愿。

4.應屆人員：具有本科學歷及學士學位的人員，年齡應在25周歲及以下（報考年齡計算的截止日期為1998年5月30日及以后出生）；具有研究生學歷及學位的人員，年齡應在30周歲及以下（1993年5月30日及以后出生）。其中教育部、省部屬綜合性院�；驀�家“雙一流”建設高校、“雙一流”建設學科、教育部直屬、省屬師范院校畢業(yè)生優(yōu)先。

在職人員：應具有從事相應學科教育教學工作任教經歷（具體任教經歷參考招聘計劃表），具有本科及以上學歷，具有學士及以上學位，年齡參考招聘計劃表中各崗位要求的年齡條件。

注：各崗位招聘具體條件以招聘計劃表為準。

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質，具有符合崗位要求的工作能力。

6.具有崗位所需要的專業(yè)或技能，報考人員所學專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的專業(yè)為準。對于取得本科及以上學歷且學士及以上學位的報考人員，在校期間取得國家教育部門承認且能在相關認證網站核驗的雙學位證書或輔修專業(yè)證書（證書上必須注明專業(yè)）的，可依據雙學位證書或輔修專業(yè)證書注明的專業(yè)報考。在報名時尚未取得畢業(yè)證、學位證的2024屆高校畢業(yè)生，可在滿足應聘崗位其他條件的前提下，實施“容缺后補”機制，核查上述證件的時間推遲到報到階段。屆時，如擬聘人員不能提供相關證件，取消其應聘資格。

7.報考教師崗位的需具備符合崗位要求的教師資格證書及普通話水平測試等級證明。暫未取得教師資格證的，可憑有效期內的教師資格考試合格證明及符合崗位要求的普通話水平測試等級證明參加報名和考試。依照天津市教委發(fā)布的中小學教學行政歷，在2024-2025學年第一學期開學時仍未取得教師資格證的，取消錄用資格。

8.具備擬報考崗位所需的其他條件。

9.符合回避制度的有關規(guī)定。

10.持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業(yè)證書的人員，所學內容要與專業(yè)需求相一致，且需提供教育部留學服務中心出具的學歷認證材料。

（二）以下人員不得報考

1.受過刑事處罰或被開除公職的。

2.受過黨內警告或行政記過以上處分的。

3.正在接受立案審查的。

4.尚未解除黨紀、政紀處分的。

5.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內的。

6.現(xiàn)役軍人。

7.列為失信人員被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的。

8.有精神病史的人員。

9.法律規(guī)定不得招考到事業(yè)單位的其他情形。

10.在保稅區(qū)教育系統(tǒng)以往招聘中被錄用，但因個人原因未能實際報到的人員。

11.保稅區(qū)教育系統(tǒng)在職教師、從保稅區(qū)教育系統(tǒng)辭職或被解聘的人員。

12.天津市濱海新區(qū)教育體育局所屬公辦學校在編教師。

五、招聘程序

本次招聘面向社會實行公開招聘，采取筆試、面試相結合的方式進行。具體程序如下：

（一）發(fā)布招聘公告

招聘公告在天津港保稅區(qū)官方網站等網站發(fā)布，考生根據報考志愿選擇報考學校及學科。

公告發(fā)布時間：2024年5月30日至2024年6月11日。

公告發(fā)布網站：

天津港保稅區(qū)管委會官網(http://www.tjftz.gov.cn/)

天津自貿區(qū)人才網(http://www.zimaohr.com/)

天保人才招聘服務中心(http://zhaopin.tbrc.net.cn/)

天津自貿區(qū)人才網微信公眾號(zimaohr)及相關合作招聘平臺網站。

（二）報名、資格審查和繳費

本次招聘報名、資格審查和繳費均在網上進行。

1.報名

報名者登錄天保人才招聘服務中心(http://zhaopin.tbrc.net.cn/)網上報名。

報名時間：2024年5月31日9:00至2024年6月11日16:30結束。

報名期間，每名考生只能報考天津港保稅區(qū)教育系統(tǒng)一個招聘單位中的一個崗位，通過資格審查者不能再報考其他崗位。

2.資格審查

資格審查時間：2024年6月3日9:00至2024年6月12日16:30結束。

天津港保稅區(qū)教育系統(tǒng)招聘按要求對報考人員進行資格審查，報考人員須及時關注資格審查情況，通過審查的報考人員在規(guī)定時間內繳費確認。如未通過審核，須及時修改并在網站開放時間內進行提交。因個人疏忽未在報名網站開放時間提交報名信息的應由本人承擔相應責任。報名資格審查通過后不能改報，報名審查通過并繳費后不能退費。

報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規(guī)定予以處理，后果由報考人員自負。

每個崗位招聘計劃數與報考繳費人數之比原則上不能低于1:3，未達到該比例的，取消或核減招聘計劃。報名崗位不能開考，且已經通過資格審查完成繳費的人員，可在規(guī)定時間內改報其他崗位。

改報時間：2024年6月13日9:00至11:00結束。

3.繳費

資格審查通過后，即可繳納筆試考務費。

繳費時間：2024年6月3日9:00至2024年6月12日23:30結束。

筆試考務費：每人45元，逾期未繳費視作報名無效。

根據國家和我市的有關政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，減免考務費用。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生，攜帶本人身份證原件，憑其家庭所在地的區(qū)縣民政部門出具的享受最低生活保障的證明、低保證（復印件）和戶口本，農村絕對貧困家庭的報考人員，攜帶本人身份證原件，憑其家庭所在地的區(qū)縣扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），經審核確認后，辦理減免考務費用手續(xù)，辦理聯(lián)系電話:022-88954266。

減免手續(xù)辦理時間：2024年6月12日9:00至11:00。

（三）筆試

報考教師崗位的考生，筆試科目為：學科專業(yè)知識和教育綜合知識，財務人員崗位筆試主要內容為財務基礎知識。

筆試采取閉卷形式，試卷滿分為100分，筆試成績保留1位小數。筆試內容不指定參考用書。

筆試準考證打印時間：2024年6月14日9:00至2024年6月16日9:00。

筆試時間：2024年6月16日9:00至11:00。

報考人員應按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。參加筆試時，必須同時攜帶準考證、有效期內的身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

筆試結束后5個工作日內公布筆試成績，報考人員請登錄報名網址查詢筆試成績及資格復審相關信息（不再另行通知）。按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例確定各崗位進入面試人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時，按照通過筆試的實際人數進行面試。

（四）資格復審

進入面試的考生，按照報名網址上發(fā)布的資格復審通知中規(guī)定的時間、地點參加現(xiàn)場資格復審。對資格復審不合格或自動放棄資格復審或本人未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，以及在資格復審時弄虛作假、提供不真實材料的，一經查實，一律取消面試資格。由于上述原因出現(xiàn)的崗位空缺，招聘單位可在報考同一崗位的人員中，按筆試成績由高到低依次遞補。請考生按照規(guī)定時間提前準備相關材料。遞補人員資格復審時間、地點另行通知。

資格復審須提供如下材料：

（1）網上下載打印的報名登記表（正反面打印，背面本人簽字）一式兩份；

（2）身份證原件及復印件一份；

（3）畢業(yè)證、學位證原件及復印件一份；

①2024屆畢業(yè)生，如尚未取得畢業(yè)證、學位證，可攜帶加蓋院系公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復印件。如考生通過面試，進入體檢，畢業(yè)證和學位證原則上要求在報到前取得，逾期未取得者取消聘用資格。

②研究生學歷以本科所學專業(yè)報考的，同時攜帶本科畢業(yè)證、學位證原件及復印件。

（4）教師資格證原件及復印件一份；

特別提醒：暫未取得教師資格證的，可憑有效期內的教師資格考試合格證明及符合崗位要求的普通話水平測試等級證明原件、復印件各一份，經審核確認后參加教師崗位公開招聘下一環(huán)節(jié)。

（5）報考崗位要求具有相應工作經歷的提供工作經歷證明材料，包括勞動合同(聘用合同)等；合同所載崗位不能體現(xiàn)所從事專業(yè)的，應同時提供原單位蓋章的崗位經歷證明（需注明工作起止年月）或其他可以佐證的相關材料原件及復印件。

（6）崗位招聘條件明確要求其它證件的，要提供證件原件及復印件一份。

如考生尚未取得崗位招聘條件明確要求的其他證件的，可提供保證書一份。如在報到前仍未取得保證取得的證件，則取消聘用資格。

資格復審時，以上材料的復印件請按順序疊放上交存檔備查，不再退回。

（五）面試

資格復審合格后，合格者在規(guī)定時間內上網繳納面試考務費，面試考務費每人45元，逾期未繳費視作自動放棄面試。面試繳費和面試準考證打印時間在天保人才招聘服務中心網上另行通知。報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。教師崗位面試分模擬授課和結構化面談兩部分進行;財務人員崗位面試內容為結構化面談。面試總分為100分，面試成績保留1位小數，達不到合格線60分者不予錄用。

總成績的計算方法：筆試、面試成績4:6的比例進行加權計算總成績。筆試成績、面試成績各保留1位小數，總成績保留2位小數。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。面試成績、考試總成績、體檢、考察等有關安排將在報名網站上另行發(fā)布。

（六）體檢

面試結束后，以考試總成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數與進入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。

體檢費用由應聘人員自付，體檢時間、地點將通過報名網站以公告的形式另行通知。體檢在指定的綜合醫(yī)院進行，體檢的項目和標準，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格人員不得進入下一環(huán)節(jié)。如因特殊情況不能參加體檢者可申請補檢一次。如存在未能完成全部體檢項目的人員，視為體檢未通過，自動放棄錄用資格。

招聘單位或應聘人員對體檢結果有質疑的，可以在接到結果7日內提出復檢申請。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結果為準。體檢、復檢費用均由應聘人員自理。

非招聘單位原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。體檢不合格人員取消聘用資格。因應聘人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產生的崗位空缺，依據該崗位報考人員考試總成績由高分到低分依次遞補。若遞補人員總成績出現(xiàn)并列，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人員。

（七）考察

考察工作由天津港保稅區(qū)教育系統(tǒng)各招聘單位組織實施�？疾彀凑盏虏偶�?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴�，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據擬聘崗位的要求，主要采取查閱檔案、個別談話、召開座談會、發(fā)函等形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態(tài)度、遵紀守法、學習工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對應聘人員資格條件進行復查。在報到前仍未取得相應崗位要求的學歷、學位等崗位條件要求的相關證書的（詳見各單位招聘計劃表），取消聘用資格。

對考察不合格、自愿放棄考察，或其他情形導致的崗位空缺，招聘單位可依據該崗位報考人員考試總成績由高分到低分依次遞補。若遞補人員總成績出現(xiàn)并列，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人員。

（八）公示

根據考試、體檢、考察情況確定擬聘人員名單，在

天津港保稅區(qū)管委會官網(http://www.tjftz.gov.cn/)

天津自貿區(qū)人才網(http://www.zimaohr.com/)

天保人才招聘服務中心(http://zhaopin.tbrc.net.cn/)公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

（九）報到和聘用

公示期滿后，應聘人員須按照招聘單位要求辦理報到手續(xù)。對于逾期不辦理報到手續(xù)的人員，取消聘用資格。

此次招聘的教師采用派遣制，工作協(xié)議由第三方人力資源公司和教師本人簽訂。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期滿考核不合格的，取消聘用。天津港保稅區(qū)教育系統(tǒng)招聘人員根據區(qū)內各單位的用人需求統(tǒng)籌調配。

六、紀律與監(jiān)督

（一）2024年天津港保稅區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作由天保人才招聘服務中心組織實施，天津港保稅區(qū)教育行政主管部門負責監(jiān)督管理，并主動接受社會和上級監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。

（二）天津港保稅區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員實行回避制度。招聘單位的負責同志和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的情況，實行回避。

（三）對提供虛假材料、考試作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格；對違反招聘規(guī)定的受聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。

（四）咨詢、監(jiān)督電話

報名咨詢電話：022-88954266

天津港保稅區(qū)空港學校：022-84862146

天津逸陽空港小學：022-87331299

（咨詢時間：工作日上午8:30-11:30、下午13:30-17:00）

監(jiān)督電話：022-84912820

七、其他問題

此次公開招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關，敬請廣大報考人員提高警惕。

報考人員參加各招聘相關環(huán)節(jié)時，應服從現(xiàn)場工作人員管理。

招聘過程中，如遇不可抗力因素影響，需要調整招聘工作的，經研究后，在公告發(fā)布網站發(fā)布調整信息，請考生密切關注。因個人原因未參加考試的，視為放棄。

附件請掃描下方二維碼下載：

《天津港保稅區(qū)空港學校2024年招聘計劃表》