根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號(hào)）、《關(guān)于事業(yè)單位招聘體育專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的意見(jiàn)》（川人辦發(fā)〔2007〕355號(hào)）、《關(guān)于文博（圖書(shū)）行業(yè)考核招聘文物（古籍）修復(fù)、考古挖掘?qū)I(yè)工作人員有關(guān)事項(xiàng)的通知》（川人社辦發(fā)〔2024〕17號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合工作需要，自貢市市屬事業(yè)單位公開(kāi)考核聘用工作人員34名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招考范圍、對(duì)象
（一）招考范圍。面向全國(guó)公開(kāi)考核聘用。
（二）招考對(duì)象。2024年8月23日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)（職業(yè)）資格，且符合本公告附件中具體崗位條件的在職、非在職人員。
本次考核招聘不限兩年基層工作經(jīng)歷，根據(jù)《進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)十條措施》（川人社發(fā)〔2020〕12號(hào)）規(guī)定，本次市屬事業(yè)單位公開(kāi)考核聘用的人員若無(wú)基層工作經(jīng)歷，需在聘用后5年內(nèi)由單位安排到基層鍛煉2年。
二、報(bào)考條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.符合《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》第三十八條的回避規(guī)定；
4.具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.符合本公告招聘崗位所需的招聘條件，詳見(jiàn)附件1�？忌救擞行М厴I(yè)證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專(zhuān)業(yè)”條件相符；考生本人有效學(xué)位證上的學(xué)位應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”條件相符。不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
（二）有下列情況之一者不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)各種刑事處罰或被開(kāi)除公職的；
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
3.在人事考試中違紀(jì)被招考主管機(jī)關(guān)取消錄（聘）用資格的；
4.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的；
5.受到黨紀(jì)政務(wù)處分且在影響期內(nèi)的；
6.按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的；
7.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員（含參照管理工作人員）；
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
9.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
三、報(bào)名
本次公開(kāi)考核招聘采用線上報(bào)名的方式進(jìn)行，每名考生只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，同時(shí)報(bào)考2個(gè)及以上崗位的考生，取消報(bào)考資格。
（一）報(bào)名時(shí)間：2024年8月21日-2024年8月23日（上午9：00-12:00,下午14:00-17:30)。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：詳見(jiàn)附件1。
（三）報(bào)名方式及資格審查。本次考核招聘報(bào)名方式為線上報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄自貢人事考試網(wǎng)（http://www.zgrsks.com.cn），下載并如實(shí)、正確填寫(xiě)《自貢市事業(yè)單位公開(kāi)考核聘用工作人員報(bào)名表》（附件2）的各項(xiàng)內(nèi)容，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，將相關(guān)資料發(fā)送到招聘單位的指定郵箱（郵箱地址詳見(jiàn)附件1《2024年自貢市市屬事業(yè)單位第二批公開(kāi)考核聘用工作人員崗位一覽表》），主管部門(mén)（單位）在2024年8月26日前完成線上資格初審，并將初審結(jié)果告知考生，2024年8月29日前完成線下現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格審查貫穿公開(kāi)考核聘用全過(guò)程，考生必須實(shí)事求是的填寫(xiě)個(gè)人信息，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
考生報(bào)名時(shí)須提交以下資料（電子文檔），參加資格復(fù)審時(shí)須提交紙質(zhì)件：
1.《自貢市事業(yè)單位公開(kāi)考核聘用工作人員報(bào)名表》3份；
2.有效身份證原件及復(fù)印件3份（核原件，收復(fù)印件）；
3.畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件3份（核原件，收復(fù)印件）；
4.教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表3份；
5.其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料（職稱(chēng)<職業(yè)>資格等）（核原件，收復(fù)印件）。
6.特殊報(bào)考對(duì)象須具備以下手續(xù)。
（1）港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料；考生可登錄中國(guó)留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專(zhuān)欄”查詢(xún)認(rèn)證有關(guān)要求和程序。
（2）國(guó)家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。
應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對(duì)弄虛作假的將依據(jù)有關(guān)規(guī)定做出處理。
四、考核
考核方式為面試。原則上管理崗位由市招考主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織實(shí)施，專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位由主管部門(mén)組織實(shí)施，其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)要求不高的崗位可委托市招考主管機(jī)關(guān)納入管理崗位統(tǒng)一組織實(shí)施。
（一）領(lǐng)取面試通知書(shū)
資格審查合格人員，按川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定繳納80元面試費(fèi)后，當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū)。
（二）面試
1.面試時(shí)間和地點(diǎn)。具體時(shí)間詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
參加面試的考生憑《面試通知書(shū)》及本人有效居民身份證（含新版臨時(shí)身份證）參加面試。考生須按規(guī)定時(shí)間趕到考場(chǎng)報(bào)到，未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)報(bào)到的視為缺考。
2.面試方式及內(nèi)容。
（1）自貢市第一中學(xué)校語(yǔ)文教師、高中生物教師，自貢市職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院數(shù)學(xué)老師、思政老師面試方式為試講+答辯。試講考生提前20分鐘準(zhǔn)備，試講時(shí)間不超過(guò)15分鐘，滿(mǎn)分為80分；答辯時(shí)間不超過(guò)5分鐘，滿(mǎn)分為20分。
（2）自貢市運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)院射箭教練員崗位面試方式為技能測(cè)試+答辯。技能測(cè)試時(shí)間不超過(guò)15分鐘，滿(mǎn)分為80分；答辯時(shí)間不超過(guò)5分鐘，滿(mǎn)分為20分。
（3）自貢市鹽業(yè)歷史博物館文物考古（石質(zhì)文物考古方向）崗位面試方式為現(xiàn)場(chǎng)即興寫(xiě)作+結(jié)構(gòu)化面試�，F(xiàn)場(chǎng)即興寫(xiě)作時(shí)間不超過(guò)20分鐘，滿(mǎn)分為20分，結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間不超過(guò)15分鐘，滿(mǎn)分為80分。
（4）自貢市鹽業(yè)歷史博物館文物修復(fù)（石質(zhì)文物修復(fù)方向）崗位面試方式為現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作+結(jié)構(gòu)化面試�，F(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作不超過(guò)40分鐘，滿(mǎn)分為60分，結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間不超過(guò)15分鐘，滿(mǎn)分為40分。
（5）其他崗位面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，面試時(shí)間15分鐘，滿(mǎn)分為100分。主要考察崗位所要求的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)及儀表等。
（三）成績(jī)公布。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)，并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)低于70分的，不予聘用。
五、體檢
進(jìn)入體檢人員按照面試成績(jī)由高分到低分依次等額確定，若面試成績(jī)相同，則采取加試的辦法確定進(jìn)入體檢人員。體檢人員名單由主管部門(mén)通過(guò)自貢人事考試網(wǎng)發(fā)布。
體檢由主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。
體檢不合格或考生放棄的，由主管部門(mén)在報(bào)考同一崗位進(jìn)入面試人員中按總成績(jī)從高到低依次確定遞補(bǔ)人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行1次，若遞補(bǔ)進(jìn)入體檢考生放棄或體檢不合格，其產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。
公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。
六、綜合考察
考察由主管部門(mén)和用人單位具體組織實(shí)施，主要對(duì)體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行考察。按照凡進(jìn)必審要求，及時(shí)做好干部人事檔案審核工作。主管部門(mén)和用人單位開(kāi)展考察時(shí)，應(yīng)當(dāng)查詢(xún)考生是否為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象。
考生如系在職公務(wù)員、國(guó)有企事業(yè)單位人員，應(yīng)于接到考察通知后10個(gè)工作日內(nèi)，提供有人事管理權(quán)限的工作單位出具的同意報(bào)考的書(shū)面證明或持有與所在單位解除（終止）聘用（勞動(dòng)）合同的有效證明材料到報(bào)考單位和主管部門(mén)。確有特殊原因不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)材料的，考生必須在接到考察通知后10個(gè)工作日內(nèi)向主管部門(mén)和用人單位說(shuō)明原因，主管部門(mén)和用人單位按程序報(bào)市招考主管機(jī)關(guān)同意后可適當(dāng)延長(zhǎng)提交材料的時(shí)間，但最長(zhǎng)不超過(guò)接到考察通知后60天�？忌荒茉谝�(guī)定時(shí)間提供相關(guān)材料的視為自動(dòng)放棄。
因考生自動(dòng)放棄和考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。
七、公示
主管部門(mén)和用人單位確定擬聘用人員后，由主管部門(mén)通過(guò)自貢人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)市招考主管機(jī)關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
因公示不合格和公示后因擬聘用人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。
八、審批及聘用
經(jīng)考核、體檢、綜合考察、公示合格的擬聘用人員，由主管部門(mén)和用人單位按有關(guān)規(guī)定填寫(xiě)《自貢市事業(yè)單位公開(kāi)考核聘用工作人員審批表》一式四份，按管理權(quán)限報(bào)批，對(duì)審批同意的人員辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人單位報(bào)到。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)。
九、紀(jì)律和監(jiān)督
為保證2024年市屬事業(yè)單位第二批公開(kāi)考核聘用工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)。招考工作自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按人事紀(jì)律規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。
十、政策咨詢(xún)及監(jiān)督電話
本公告由中共自貢市委組織部、自貢市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)锌紞徫坏木唧w條件和資格要求由各招考單位負(fù)責(zé)解釋。
（一）咨詢(xún)電話
1.招考單位咨詢(xún)電話：見(jiàn)附件1。
2.自貢市人力資源和社會(huì)保障局咨詢(xún)電話：0813-2309563。
（二）監(jiān)督電話
中共自貢市紀(jì)委自貢市監(jiān)委派駐市人力資源社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組：0813—8115618。
附件：
1.2024年自貢市市屬事業(yè)單位第二批公開(kāi)考核聘用工作人員崗位一覽表.xlsx
2.自貢市事業(yè)單位公開(kāi)考核聘用工作人員報(bào)名表.doc
中共自貢市委組織部
自貢市人力資源和社會(huì)保障局
2024年8月6日