2018年山東煙臺(tái)工商學(xué)院公開教師招聘工作人員簡(jiǎn)章（100人）
一、招聘單位簡(jiǎn)介
山東工商學(xué)院，原名中國(guó)煤炭經(jīng)濟(jì)學(xué)院，始建于1985年。學(xué)校坐落在“最佳中國(guó)魅力城市”——煙臺(tái)，依山傍海，風(fēng)景秀麗，是省級(jí)花園式單位和文明校園。
學(xué)校在33年的辦學(xué)實(shí)踐中，鑄就了“惟平惟準(zhǔn)、近知近仁”校訓(xùn)，已發(fā)展成為以經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)為主，理學(xué)、工學(xué)、文學(xué)、法學(xué)等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展，本科生教育、研究生教育、繼續(xù)教育和留學(xué)生教育多層次辦學(xué)格局的財(cái)經(jīng)類高�！，F(xiàn)有17個(gè)二級(jí)院(部)、6個(gè)研究院、36個(gè)研究所(中心)，全日制在校本�？粕�、研究生20568人。學(xué)校堅(jiān)持“學(xué)科引領(lǐng)、特色帶動(dòng)、重點(diǎn)突破、績(jī)效考評(píng)、動(dòng)態(tài)管理”原則，推動(dòng)形成核心學(xué)科優(yōu)勢(shì)突出、支撐學(xué)科特色鮮明、基礎(chǔ)學(xué)科健全扎實(shí)、新興學(xué)科和交叉學(xué)科創(chuàng)新發(fā)展的良好學(xué)科生態(tài)�，F(xiàn)有管理科學(xué)與工程、工商管理、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、公共管理5個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)和會(huì)計(jì)、工程(電子通信與工程領(lǐng)域)、金融、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)4個(gè)專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別，是博士學(xué)位授予培育建設(shè)單位。“十三五”期間，工商管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)入選山東省高水平應(yīng)用型重點(diǎn)立項(xiàng)建設(shè)專業(yè)(群)，勞動(dòng)與社會(huì)保障、工業(yè)工程入選山東省高水平應(yīng)用型培育建設(shè)專業(yè)(群)。管理科學(xué)與工程、企業(yè)管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、憲法學(xué)與行政法學(xué)等7個(gè)山東省重點(diǎn)學(xué)科。
學(xué)校堅(jiān)持協(xié)同創(chuàng)新，全面對(duì)接國(guó)家戰(zhàn)略、區(qū)域經(jīng)濟(jì)和行業(yè)產(chǎn)業(yè)需求，服務(wù)山東省新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大工程�，F(xiàn)有“山東能源經(jīng)濟(jì)協(xié)同創(chuàng)新中心”和“未來智能計(jì)算協(xié)同創(chuàng)新中心”2個(gè)山東省協(xié)同創(chuàng)新中心，“智能信息處理實(shí)驗(yàn)室”“系統(tǒng)安全與管理實(shí)驗(yàn)室”“公共管理創(chuàng)新及仿真實(shí)驗(yàn)室”“感知技術(shù)與控制實(shí)驗(yàn)室”“煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新研究基地”和“山東半島經(jīng)濟(jì)與社會(huì)研究中心”6個(gè)山東省高等學(xué)�？蒲袆�(chuàng)新平臺(tái)，1個(gè)山東省示范工程技術(shù)研究中心“車聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)研究中心”，社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)研究評(píng)估中心”“社情民意調(diào)查中心”“地方立法與政府法治研究服務(wù)中心”和“中國(guó)社會(huì)保障管理服務(wù)中心”4個(gè)新型智庫(kù)。
學(xué)校堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，積極貫徹落實(shí)黨的十九大精神，堅(jiān)持新發(fā)展理念，堅(jiān)持走以質(zhì)量提升為核心、以特色凝聚為重點(diǎn)、以開放合作為突破、以改革創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)的內(nèi)涵式發(fā)展道路，正在為建設(shè)有特色開放式高水平財(cái)經(jīng)類大學(xué)而努力奮斗。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕46號(hào))要求，結(jié)合工作需要，山東工商學(xué)院擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員100人。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.身體健康;
4.應(yīng)聘中級(jí)崗位工作人員年齡應(yīng)在45周歲以下(1972年8月3日以后出生),應(yīng)聘高級(jí)崗位的工作人員年齡在50周歲以下(1967年8月3日以后出生);
5.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)條件。
(二)崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http：//www.sdhrss.gov.cn)和山東工商學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.sdibt.edu.cn/)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名
報(bào)名方式：符合崗位需求的應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填寫應(yīng)聘材料，并發(fā)送至相應(yīng)崗位電子郵箱。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名時(shí)間：自信息發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)。
報(bào)名材料包括：《山東工商學(xué)院公開招聘報(bào)名表》(附件2)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書復(fù)印件和身份證復(fù)印件。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)，并于2018年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證。海外留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部學(xué)歷認(rèn)證材料。在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對(duì)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)同意可在考察體檢時(shí)提供。
2.資格審查：對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
(三)考試
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，面向博士招聘的崗位可采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式進(jìn)行，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。
面試采取試講形式，試講后由考核專家組當(dāng)場(chǎng)提問，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)綜合能力等。
面試總分100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
(四)考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，由高分到低分以1：1.5倍的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。
考察采取個(gè)別談話、重點(diǎn)走訪、查閱檔案等方式進(jìn)行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)成績(jī)、學(xué)識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件和提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
體檢原則上在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對(duì)考察體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
(五)公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
享受國(guó)家、山東省規(guī)定的待遇和學(xué)校在職職工福利待遇。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：韓程遠(yuǎn)
聯(lián)系電話：0535-6903682
電子郵箱：jiaoshizhaopin3682@126.com
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件：
山東工商學(xué)院
2018年8月3日
