2018四川成都邛崍市引進(jìn)急需緊缺高素質(zhì)人才教師崗公告【10人】

根據(jù)成都市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署，經(jīng)中共邛崍市委批準(zhǔn)，我市將在2018“‘蓉漂’人才薈”系列活動(dòng)期間開展面向知名高校引進(jìn)急需緊缺高素質(zhì)人才工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引進(jìn)對(duì)象

圍繞我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域，引進(jìn)應(yīng)用經(jīng)濟(jì)、規(guī)劃建設(shè)、教育、醫(yī)療等急需緊缺高素質(zhì)人才40名。具體崗位和專業(yè)條件詳見附件。

二、引進(jìn)待遇

(一)身份編制：引進(jìn)人員按照事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例進(jìn)行管理，進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作，解決事業(yè)編制。

(二)經(jīng)濟(jì)待遇：對(duì)引進(jìn)的人才，其工資、福利待遇除按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行外，額外享受以下優(yōu)惠待遇：在最低工作年限5年內(nèi)，經(jīng)年度考核合格，每人每月給予人才津貼3000元。

(三)住房安排：免費(fèi)提供2年過(guò)渡性住房。

三、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)犯罪和相關(guān)不良記錄，身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

(二)具備普通高等教育全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，畢業(yè)院校應(yīng)符合下列條件之一：

1.列入“雙一流”建設(shè)高校名單中世界一流大學(xué)和世界一流學(xué)科建設(shè)范圍的國(guó)內(nèi)高校。

2.列入《ARWU世界大學(xué)排名》《QS世界大學(xué)排名》《泰晤士報(bào)世界大學(xué)排名》《USNEWS世界大學(xué)排名》全球排名前100名的國(guó)外院校(以發(fā)布公告時(shí)的最新排名為準(zhǔn))。

(三)碩士研究生年齡不超過(guò)30周歲(1988年10月以后出生)，博士研究生年齡不超過(guò)35周歲(1983年10月以后出生)。

(四)國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2019年7月31日之前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書;海外院校畢業(yè)生須于2019年1月至2019年12月之間畢業(yè)，且在2019年12月31日前通過(guò)教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)位認(rèn)證。

(五)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過(guò)各類刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得引進(jìn)為事業(yè)單位工作人員的其它情形。

四、引進(jìn)程序

(一)報(bào)名及線上測(cè)評(píng)

請(qǐng)登錄四川成都邛崍市2018年引進(jìn)急需緊缺高素質(zhì)人才專題網(wǎng)站填寫相應(yīng)信息進(jìn)行報(bào)名，請(qǐng)確保信息真實(shí)有效，信息不實(shí)者直接取消資格。報(bào)名信息填寫完整后參加線上測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)內(nèi)容主要包括性格分析、職業(yè)能力傾向測(cè)試等，不參加測(cè)評(píng)者視為報(bào)名無(wú)效。報(bào)名時(shí)間從2018年10月25日起至2018年11月30日24:00止。

(二)現(xiàn)場(chǎng)考核

根據(jù)線上測(cè)評(píng)成績(jī)和報(bào)名信息擇優(yōu)選拔人員進(jìn)入考核環(huán)節(jié)，進(jìn)入考核環(huán)節(jié)的人員將以電話或短信方式及時(shí)通知。

根據(jù)接收?qǐng)?bào)名情況在相應(yīng)地區(qū)知名高校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)推介和面試考核�，F(xiàn)場(chǎng)考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)及時(shí)關(guān)注成都邛崍引才專題網(wǎng)站以及邛崍人才微信公眾號(hào)。

(三)資格復(fù)審

綜合各個(gè)考核點(diǎn)考生的成績(jī)從高到低依次排序確定擬錄取人員，如崗位出現(xiàn)空缺，根據(jù)總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。對(duì)擬錄用人員進(jìn)行必要的資格復(fù)審，發(fā)現(xiàn)任何環(huán)節(jié)不符合引才條件或弄虛作假者，取消聘用資格，造成的損失由本人承擔(dān)。

(四)簽訂協(xié)議

通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)考核、資格復(fù)審后，簽訂就業(yè)協(xié)議，如崗位出現(xiàn)空缺，根據(jù)總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)正式聘用

簽訂三方協(xié)議的考生，進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)，合格的按照規(guī)定程序，辦理正式聘用手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

(一)按照人崗相適原則，經(jīng)雙向選擇后，黨政類人才安排到市級(jí)各部門、產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)、街道(鎮(zhèn)鄉(xiāng))工作;教育類人才定向安排到邛崍市第一中學(xué)、邛崍市職業(yè)教育中心工作;醫(yī)療類人才定向安排到市醫(yī)療中心醫(yī)院、市婦幼保健院工作。

(二)引進(jìn)急需緊缺人才一經(jīng)錄用，最低服務(wù)期限為5年。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：曹老師

咨詢電話：028-88792130

聯(lián)系郵箱：qlzzbrcb@163.com

最新引才動(dòng)態(tài)請(qǐng)關(guān)注：

四川成都邛崍市2018年引進(jìn)急需緊缺高素質(zhì)人才專題網(wǎng)站：

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2018年四川成都邛崍市引進(jìn)急需緊缺高素質(zhì)人才需求條件表.xlsx

邛崍市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2018年10月25日