2019浙江寧波市教育局直屬學(xué)校招聘教師公告【49人】
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和寧波市教育局《關(guān)于寧波市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員的實(shí)施意見》(甬教人〔2008〕12號(hào))的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意,寧波市教育局直屬17所學(xué)校(單位)擬于11月17日赴浙師大面向全國(guó)2019屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)編制教師(工作人員)49名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位簡(jiǎn)介
此次擬公開招聘事業(yè)編制教師的學(xué)校(單位)為寧波市教育局直屬學(xué)校(單位),分類類別為公益類,經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為全額撥款。招聘學(xué)校的詳細(xì)簡(jiǎn)介情況見相關(guān)學(xué)校網(wǎng)站。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。通過筆試、試講、技能測(cè)試、體檢和考核等程序面向2019屆普通高校畢業(yè)生公開招聘事業(yè)編制教師和工作人員。
三、招聘對(duì)象基本條件
(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求等資格條件;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)教師資格證書要求:各級(jí)各類院校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘教師崗位的可先應(yīng)聘,如被錄用須在錄用起一年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書;
(六)具備崗位所需的其他條件。
四、招聘學(xué)校、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷、范圍及資格條件
具體詳見附件1。
五、招聘辦法和步驟
(一)報(bào)名與資格審查
1、網(wǎng)上報(bào)名
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2018年11月4日--2018年11月13日。
應(yīng)聘人員通過寧波教育人事網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,(網(wǎng)址:http://rsc.nbedu.net.cn),點(diǎn)擊網(wǎng)站主頁右側(cè)浮動(dòng)圖片進(jìn)入報(bào)名頁面,按要求填寫相關(guān)信息完成網(wǎng)上報(bào)名。
2、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
(1)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間:2018年11月17日8:00-11:30
(2)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地點(diǎn):浙江師范大學(xué)
(3)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)要求:通過網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn),現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)時(shí),招聘單位將對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行審查,向?qū)彶槲赐ㄟ^者說明理由。證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者,不能通過報(bào)名資格審查。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。
(4)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)所需材料:根據(jù)個(gè)人情況及報(bào)考崗位要求提供符合報(bào)考條件的所有資料。包括:報(bào)名表1份(公告附件2,可下載后填寫)、近期免冠1寸照片1張、本人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)生證和學(xué)校就業(yè)推薦表(屬于2018年9月1日至2019年8月31日畢業(yè)的國(guó)境外留學(xué)回國(guó)境人員可憑國(guó)境外學(xué)校學(xué)籍證明)、教師資格證、英語專業(yè)八級(jí)證書、各招聘崗位要求的其他相關(guān)證明、獲獎(jiǎng)證書等證件的原件和復(fù)印件。碩士研究生要求同時(shí)攜帶本科學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)材料。
應(yīng)聘人員提供的所有個(gè)人信息必須真實(shí)有效,證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者,不能通過報(bào)名資格審查。
3、針對(duì)往年報(bào)考情況,經(jīng)市教育局和市人社局同意,認(rèn)定以下5個(gè)崗位(具體見下表)為緊缺崗位,符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1時(shí),按實(shí)際報(bào)名人數(shù)參加考試。(詳見附件)
報(bào)考其他崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3:1,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的,將取消該崗位招聘。
(二)考試
本次公開招聘考試分初試和復(fù)試兩個(gè)環(huán)節(jié)。當(dāng)同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比大于6:1時(shí)增加初試環(huán)節(jié),當(dāng)同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比小于等于6:1時(shí)直接進(jìn)入復(fù)試。
1、初試
初試采取問答方式,主要考察應(yīng)聘人員的問題分析能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等綜合素養(yǎng)�？偡�100分,60分為合格分。初試時(shí)間:11月17日下午13:00開始。
初試后,根據(jù)初試成績(jī)從高分到低分,按應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比6:1的比例確定進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)人員,不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定(如有人員放棄,不予遞補(bǔ))。初試成績(jī)和進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)人員名單將于11月17日晚18:00左右在寧波教育人事網(wǎng)(http://rsc.nbedu.net.cn)公布。
2、復(fù)試
復(fù)試環(huán)節(jié)采取筆試、試講、技能測(cè)試等或相組合的形式,其中筆試委托第三方獨(dú)立機(jī)構(gòu)命題。各招聘崗位復(fù)試的具體形式詳見附件1。
(1)筆試
筆試內(nèi)容為招聘崗位所必須具備的相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教材教法、教學(xué)設(shè)計(jì)及綜合公共知識(shí)等,具體考試科目由教育局委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。筆試卷面總分為100分。筆試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線者淘汰;各招聘學(xué)科應(yīng)聘人員筆試成績(jī)平均分在60分以上時(shí),以60分為筆試合格分?jǐn)?shù)線;各招聘學(xué)科應(yīng)聘人員平均分?jǐn)?shù)在60分以下時(shí),以學(xué)科考生的平均分為筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試時(shí)間11月17日晚,具體時(shí)間和地點(diǎn)另見寧波教育人事網(wǎng)(http://rsc.nbedu.net.cn)通知,考生憑身份證參加筆試。
筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定試講或試講(含技能測(cè)試)對(duì)象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入試講)。筆試成績(jī)和進(jìn)入試講人員名單將于11月18日中午12:00左右在寧波教育人事網(wǎng)(http://rsc.nbedu.net.cn)公布并由招聘學(xué)校電話通知進(jìn)入試講或試講(含技能測(cè)試)的考生。
(2)試講或試講(含技能測(cè)試)
試講或試講(含技能測(cè)試)主要考察應(yīng)聘者的課堂教學(xué)能力、專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)和操作技能。試講形式包括課堂教學(xué)和綜合或?qū)I(yè)知識(shí)考核二類,試講(含技能測(cè)試)包括課堂教學(xué)和綜合或?qū)I(yè)知識(shí)考核、操作技能測(cè)試三類。試講或試講(含技能測(cè)試)總分為100分,對(duì)試講(含技能測(cè)試)的,課堂教學(xué)能力和綜合或?qū)I(yè)知識(shí)考核占60%、操作技能測(cè)試占40%。試講總成績(jī)不足60分者予以淘汰。
考生憑身份證,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加試講或試講(含技能測(cè)試)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加的,視作放棄。
3、總成績(jī)
總成績(jī)?yōu)槌踉嚦煽?jī)的20%和復(fù)試成績(jī)的80%之和。直接復(fù)試人員的總成績(jī)?yōu)閺?fù)試成績(jī)。
其中復(fù)試采取筆試+試講或試講(含技能測(cè)試)相結(jié)合的崗位,復(fù)試成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%和試講成績(jī)的60%之和,滿分100分;采取直接試講的崗位試講成績(jī)即為復(fù)試總成績(jī),滿分100分。
總成績(jī)合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象。總成績(jī)相同人員,按復(fù)試成績(jī)排序,總成績(jī)和復(fù)試成績(jī)都相同的,其中復(fù)試采取筆試+試講或試講(含技能測(cè)試)相結(jié)合的崗位,按筆試成績(jī)排序。
試講或試講(含技能測(cè)試)成績(jī)、考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢、考核人員名單于試講結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在寧波教育人事網(wǎng)站上公布。
(三)體檢與考核
參加體檢人員在接到電話通知后,按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)束后,招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核。體檢與考核不合格者淘汰。因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),不予遞補(bǔ)。
(四)公示與聘用
擬聘用人員名單由寧波市教育局報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,同時(shí)在寧波人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)及寧波市教育人事網(wǎng)、寧波教科網(wǎng)上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消錄用資格。
六、其他事項(xiàng)
(一)2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年9月30前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位(其中要求的英語八級(jí)證書須于2019年6月30日前取得)。報(bào)考人員為國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)生的,應(yīng)在2019年12月31日前取得中華人民共和國(guó)教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書,其專業(yè)認(rèn)定以所學(xué)主干課程為準(zhǔn)。如屆時(shí)上述二類人員未取得相應(yīng)認(rèn)證書或?qū)W歷學(xué)位證書(及英語八級(jí)證書)的,取消錄用資格。
(二)被錄用人員須與招聘學(xué)校按事業(yè)單位聘用制度規(guī)定簽訂聘用合同并實(shí)行試用期規(guī)定,試用期(試用期一年)滿經(jīng)考核不合格的,學(xué)校將解除聘用合同。
(三)被錄用人員應(yīng)在被錄用起一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格,到期未取得的,學(xué)校將解除聘用合同。
(四)聯(lián)系電話:89183384、89183385(寧波市教育局人事處);聯(lián)系人:符老師、戴老師。寧波教育人事網(wǎng)網(wǎng)址:(http://rsc.nbedu.net.cn)
(五)監(jiān)督電話:89183361(寧波市教育局監(jiān)察審計(jì)室)。
附件下載>>>
招聘單位、崗位、人數(shù)、范圍、專業(yè)、學(xué)歷及資格條件.xlsx
寧波市教育局直屬學(xué)校公開招聘事業(yè)編制人員報(bào)名登記表.doc
寧波市教育局
2018年11月2日
