2019年四川成都雙流區(qū)招聘藝術(shù)教師公告【5人】

根據(jù)《成都市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘藝術(shù)專業(yè)技術(shù)人員工作的通知》（成人社辦發(fā)〔2016〕232號(hào)）規(guī)定，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，我區(qū)將面向社會(huì)公開考核招聘藝術(shù)專業(yè)教師5名到雙流藝體中學(xué)工作。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘，招聘的人員按事業(yè)單位聘用制管理�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）政治要求

政治思想素質(zhì)好，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，德才兼?zhèn)洹?/P>

（二）健康狀況

身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢合格。

（三）崗位對(duì)象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的2019年7月31日前畢業(yè)的全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生。具體招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等詳見(jiàn)附件崗位表。2019年普通高等教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證、教師資格證等相關(guān)證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相關(guān)證書的，不予進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)或不予聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

二、報(bào)名方式、時(shí)間、程序及要求

（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（二）報(bào)名時(shí)間：2019年4月23日至26日（每天9：00-17：00）。

（三）報(bào)名程序及要求

1.報(bào)名程序。應(yīng)聘人員攜帶本人居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證（應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋學(xué)校公章的就業(yè)推薦表）、教師資格證（或成績(jī)合格證明）、普通話等級(jí)證書等與招聘條件相關(guān)的證書原件、復(fù)印件和印證材料到四川省雙流藝體中學(xué)三園樓306室（成都市雙流區(qū)彭鎮(zhèn)人民路一段28號(hào)，聯(lián)系電話：028-85850259）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格初審，報(bào)名成功后領(lǐng)取《初選通知書》。

2.報(bào)名要求。應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消報(bào)名、考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開招聘期間保持通訊暢通。

三、考核程序及方式

（一）初選

初選由招聘學(xué)校在區(qū)教育局、區(qū)人社局和區(qū)紀(jì)委監(jiān)委的監(jiān)督指導(dǎo)下組織進(jìn)行，主要采用專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行。其中，高中美術(shù)崗位專業(yè)技能測(cè)試主要考核“素描、色彩和速寫”；高中播音與主持藝術(shù)崗位專業(yè)技能測(cè)試主要考核“自備稿件、新聞播報(bào)、模擬主持、即興評(píng)述”；高中音樂(lè)崗位專業(yè)技能測(cè)試主要考核“鋼琴演奏能力、藝術(shù)表現(xiàn)能力、鋼琴教學(xué)能力”；高中舞蹈崗位專業(yè)技能測(cè)試主要考核“基本功測(cè)試、藝術(shù)表現(xiàn)力、即興表演、編舞能力”。招聘學(xué)校根據(jù)初選成績(jī)按照原則上不低于1∶2的比例推薦參加全區(qū)統(tǒng)一面試。初選時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)《初選通知書》。

（二）資格復(fù)審

由區(qū)教育局聯(lián)合區(qū)人社局、區(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)人員按照招聘條件對(duì)面試參考人員進(jìn)行資格復(fù)審，審查合格后發(fā)放《面試通知書》。資格審查工作貫穿招考全過(guò)程，在招考的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考（聘用）資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

（三）面試

由區(qū)教育局聯(lián)合區(qū)人社局、區(qū)紀(jì)委監(jiān)委組織相關(guān)學(xué)科專家，采用試講和答辯的方式對(duì)通過(guò)初選人員進(jìn)行統(tǒng)一面試。主要測(cè)試應(yīng)聘人員在教師素質(zhì)、師德師風(fēng)、教育理念、教學(xué)基本功等方面的綜合情況。面試滿分為100分，低于70分者不予聘用，具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書》。

四、體檢及考察

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照面試成績(jī)排名依次等額確定進(jìn)入體檢、考察人員名單�？荚嚦煽�(jī)及進(jìn)入體檢人員名單，在成都市雙流教育人才網(wǎng)（http://sljyrc.cdsledu.net）公布。

（一）體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)》規(guī)定執(zhí)行，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院組織體檢，體檢費(fèi)由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由主考機(jī)關(guān)和招聘單位主管部門指定到原體檢醫(yī)院以外的醫(yī)院進(jìn)行，申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。

（二）組織考察

考察工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考察人員本人原因?qū)е聼o(wú)法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察。

五、聘用及報(bào)到

（一）擬聘公示

考察合格者即確定為擬聘人員，在成都市雙流教育人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。因取消擬聘資格或公示后自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照該崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考察及公示。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員報(bào)成都市雙流區(qū)人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核確認(rèn)后辦理聘用手續(xù)。

（二）報(bào)到要求

擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向招聘單位報(bào)到并同單位簽訂《成都市事業(yè)單位聘用合同書》。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，由此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

（三）試用期等

公開考核招聘的人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。公開考核招聘的人員，從簽訂聘用合同生效之日起，在應(yīng)聘單位工作滿5周年及以上方可按有關(guān)規(guī)定調(diào)（流）動(dòng)。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

為保證本次公招工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督電話：成都市雙流區(qū)紀(jì)委派駐區(qū)教育局紀(jì)檢組（028-85816360）

咨詢電話：成都市雙流區(qū)教育人才交流中心（028-68380270）

本公告未盡事宜,由成都市雙流區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

附件：2019年雙流區(qū)面向社會(huì)公開考核招聘藝術(shù)教師崗位表.xlsx

成都市雙流區(qū)人力資源和社會(huì)保障局成都市雙流區(qū)教育局

2019年4月9日