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為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及數(shù)量
本次面向2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位工作人員共21名，具體招聘單位及崗位詳見《開州區(qū)2021年教育事業(yè)單位公開招聘2022屆高校畢業(yè)生崗位一覽表》（見附件1）。
三、招聘范圍和條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；
7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
（二）以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒�、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員（含領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）；市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（三）年齡計算
本簡章所要求的年齡計算截止時間為2021年12月30日，如“30周歲以下”，指未滿31周歲，在1990年12月31日及以后出生，依次類推。
（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)
2022年應(yīng)屆畢業(yè)生按即將獲得的最高學(xué)歷（學(xué)位）及對應(yīng)專業(yè)報考，其中境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供就業(yè)推薦表、成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，且須在2022年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書，否則不予聘用；境外高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)年成績單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，且須在2022年7月31日前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，否則不予聘用。
參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）進(jìn)行專業(yè)資格審核。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報考人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。
（五）特別說明
本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如30周歲以下，均含30周歲；如專技12級以上，均含專技12級，以此類推。
本簡章所涉及的時間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。
本簡章要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格審查（復(fù)審）時提供。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年7月31日之前取得崗位所要求的教師資格證，否則取消聘用資格。
本簡章所指2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（須經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取，就讀時將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校）以及2021年8月1日至2022年7月31日取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員。
根據(jù)疫情防控需要，在現(xiàn)場報名及資格審查當(dāng)日，所有考生須持48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性報告，且重慶“渝康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示為綠碼，無異常（當(dāng)日更新），體溫查驗(yàn)＜37.3℃，且無異常情況，方可進(jìn)入報名點(diǎn)。請考生在現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)嚴(yán)格遵守佩戴口罩、保持距離等相關(guān)疫情防控規(guī)定。本次招聘各環(huán)節(jié)時間、地點(diǎn)安排及疫情防控要求相應(yīng)調(diào)整的，將通過重慶市開州區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.cqkz.gov.cn/）及時公告，請報考人員關(guān)注。
四、報名及資格初審
本次招聘采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式進(jìn)行，具體崗位要求詳見附件1，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合條件的人員報名并參加考試考核。
報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息。報考人員在提交報名信息前，請再次認(rèn)真核對本人所填信息是否準(zhǔn)確，是否符合招聘條件，避免誤報。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的，開州區(qū)人力社保局均可取消其報考資格或聘用資格。
（一）網(wǎng)上報名
1.報名時間：2021年12月31日8:30—2022年1月5日18:00。
2.報名方式：報考人員將填寫完整的《開州區(qū)2021年教育事業(yè)單位公開招聘2022屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生報名登記表》（附件2）和現(xiàn)場報名資格審查所需材料（詳見附件3）電子掃描件，投遞至以下報名郵箱。
報考開州中學(xué)各崗位郵箱：1435415077@qq.com
報考實(shí)驗(yàn)中學(xué)各崗位郵箱：8361126@qq.com
報考臨江中學(xué)各崗位郵箱：444318354@qq.com
（二）現(xiàn)場報名及現(xiàn)場資格審查
所有報名人員（含網(wǎng)上報名人員）均需參加現(xiàn)場資格審查。
時間：2022年1月6日(星期五)9:00—12:00。
地點(diǎn)：暫定重慶市婦聯(lián)（重慶市江北區(qū)盤溪路408號<石子山體育公園內(nèi)>）。
應(yīng)聘人員參加現(xiàn)場報名的，向招聘方提供《開州區(qū)2021年教育事業(yè)單位公開招聘2022屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生報名登記表》（附件2）和現(xiàn)場報名資格審查所需材料（詳見附件3）原件及復(fù)印件。
資格審查由用人單位負(fù)責(zé)，線上線下報名人員均須按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查（所需資料見附件3）。報名結(jié)束后，用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的材料等情況進(jìn)行資格審查，符合報考條件的確定為參加考試考核人員，報招聘工作組審核備案。現(xiàn)場資格審查通過的考生發(fā)放準(zhǔn)考證，進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)；資格審查不合格，向應(yīng)聘人員說明原因。
各崗位報名人數(shù)、通過資格審查人數(shù)于報名當(dāng)天報名結(jié)束后在報名點(diǎn)張貼公布。
（三）未達(dá)到開考比例情形的處理
實(shí)際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到2:1。達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額；招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘；其中屬急需緊缺崗位的，有關(guān)情況經(jīng)市人力社保局備案同意后，可進(jìn)一步降低開考比例。
五、考試考核
本次招聘主要采取面試方式進(jìn)行。面試包括專業(yè)技能測試和綜合面試。凡實(shí)際報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比達(dá)到8:1的，將對此崗位應(yīng)聘人員進(jìn)行筆。
