根據(jù)我市培養(yǎng)優(yōu)秀人才建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的要求及各事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺的高素質(zhì)人才需要，按照“統(tǒng)一管理、跟蹤培養(yǎng)、統(tǒng)籌使用”的原則，我市36個(gè)市屬事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀高素質(zhì)人才共118名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍及對(duì)象
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的2014年7月31日前的應(yīng)屆高校研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職具有普通高等教育研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。其中，2014年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2014年7月31日之前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書;其他人員必須在資格審查前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。
二、應(yīng)聘資格條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：
1、熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
3、具有普通高等教育研究生學(xué)歷并取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位。
4、符合招聘崗位確定的其他條件(詳見附件1)。
(二)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
1、曾受過各類刑事處罰的。
2、曾被開除公職的。
3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5、有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。
三、招聘單位、崗位及人數(shù)(詳見附件1)
四、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間：2014年4月18日至4月25日。
(二)報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：成都人事考試網(wǎng)(http://www.cdpta.gov.cn)。
(三)報(bào)名程序
應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《成都市市屬事業(yè)單位二〇一四年公開招聘優(yōu)秀高素質(zhì)人才崗位表》等信息。
1、報(bào)名注冊(cè)。應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，填寫個(gè)人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊(cè)的可直接登錄報(bào)名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102(寬)×126(高)，大小在20KB至160KB之間。成都人事考試中心將對(duì)應(yīng)聘人員所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審查。
2、填報(bào)信息。上傳照片審查合格的應(yīng)聘人員，在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位后如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無誤后提交。
3、資格審查。資格審查由招聘單位或主管部門根據(jù)考生填報(bào)的《應(yīng)聘資格審查表》資格條件進(jìn)行審查。報(bào)考人員在報(bào)名成功后的1-2個(gè)工作日后登陸成都人事考試網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。
4、確認(rèn)繳費(fèi)。通過資格審查的應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)(根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，筆試每科收費(fèi)50元)。繳費(fèi)截止時(shí)間：2014年4月27日。逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。
申請(qǐng)免繳考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，于2014年5月5日前的工作日內(nèi)憑享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明;父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明，當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效證件到成都市人事考試中心(地址：成都市中南大街56號(hào)2樓，電話：028—86150916)辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未辦理者，不再免考務(wù)費(fèi)。
5、打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后應(yīng)及時(shí)登陸成都人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《應(yīng)聘資格審查表》二份，供面試資格審查時(shí)使用;并于2014年5月13日至16日憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登陸成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄。
(四)報(bào)名要求：
每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。
應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
五、開考比例
崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1∶3(報(bào)名人數(shù)少的個(gè)別崗位，可放寬至1∶2)，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。招聘崗位調(diào)減或取消情況將于2014年5月5日通過成都市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和成都人事考試網(wǎng)公告。招聘崗位被取消但已繳費(fèi)的報(bào)名人員，可于2014年5月16日前的工作日內(nèi)憑本人《居民身份證》到成都市人事考試中心退回本人筆試考務(wù)費(fèi)，逾期不再受理。
六、考試及考察
考試分為筆試和面試。應(yīng)聘人員筆試成績和面試成績以各占50%的比例計(jì)入總成績，滿分為100分。
(一)筆試
筆試時(shí)間：2014年5月17日上午
筆試地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》。
筆試科目分類設(shè)置(詳見附件1)。A類為公共行業(yè)類，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》;B類為衛(wèi)生醫(yī)務(wù)類，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》;C類為教育教學(xué)類，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《教育公共基礎(chǔ)筆試》。筆試范圍見《成都市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試(筆試)提綱》(詳見附件2)。
筆試成績按照兩科成績各占50%計(jì)算;滿分為100分。
經(jīng)組織選派的大學(xué)生志愿者、大學(xué)生退役士兵，按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績(兩科成績按比例折合后)加分政策。符合政策性加分條件的大學(xué)生志愿者，須提供服務(wù)所在地縣以上項(xiàng)目管理部門出具的證明(內(nèi)容包括確為志愿者、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層服務(wù)的年限、經(jīng)考核合格、未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄(聘)用)、相關(guān)考核材料、服務(wù)協(xié)議以及服務(wù)證書的原件、復(fù)印件各一份;符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵，須提供普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書、《退役證》以及團(tuán)以上獎(jiǎng)勵(lì)證書(證明)。待繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后，在2014年5月12日前的工作日內(nèi)交成都市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處(地址：成都市錦城大道366號(hào)3號(hào)樓32425房間)，經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。
筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》(不含過期身份證和身份證復(fù)印件)。
筆試成績及進(jìn)入面試原件校驗(yàn)人員名單將于2014年5月27日在成都人事考試網(wǎng)公布。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請(qǐng)。
缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格。
(二)原件校驗(yàn)
1、面試原件校驗(yàn)和領(lǐng)取《面試通知書》于2014年6月2日至4日在招聘單位進(jìn)行(詳細(xì)地址和聯(lián)系電話見附件1，請(qǐng)?zhí)崆白稍?。進(jìn)入面試人員名單根據(jù)筆試成績，按報(bào)考崗位從高分到低分以1:3的比例確定(報(bào)名人數(shù)少的個(gè)別崗位，可放寬至1∶2)，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。無法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法(2011年修訂稿)》第三十條第(二)款規(guī)定辦理。進(jìn)入面試人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求進(jìn)行原件校驗(yàn)，通過原件校驗(yàn)的應(yīng)聘人員發(fā)《面試通知書》。
2、校驗(yàn)內(nèi)容：報(bào)考者須持本人身份證、工作證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件(其中，2014年應(yīng)屆畢業(yè)生須出具本人學(xué)生證和所在學(xué)校就業(yè)部門開具的有關(guān)院系及專業(yè)等情況的證明)，以及職稱、工作業(yè)績等證明材料。單位在職人員，須出具所在單位同意參加公開招聘的證明。
3、校驗(yàn)要求：原件校驗(yàn)時(shí)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假，將取消其面試資格，造成損失由本人承擔(dān)。符合招聘條件的應(yīng)聘人員方可領(lǐng)取面試通知書。對(duì)不符合招聘條件的應(yīng)聘人員取消其面試資格，逾期未參加原件校驗(yàn)者，視為自動(dòng)放棄。原件校驗(yàn)不合格或逾期未參加原件校驗(yàn)而產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(三)面試
面試由各主管部門組織，面試成績滿分100分，占總成績50%。面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。
(四)考察和考核
招聘單位依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)的1：2，按照應(yīng)聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察、考核人員。若最后一名成績相同，一并進(jìn)入。
考核工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。考察實(shí)行差額考察，由主管部門牽頭組織，形成考察報(bào)告并提出聘用的最終意見，報(bào)市委組織部和市人社局審核備案�？疾彀才帕硇型ㄖ�。考察考核前因本人放棄出現(xiàn)的缺額，按照總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
七、體檢
考察、考核后確定的擬聘用人員進(jìn)入體檢，體檢工作由主管部門組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))規(guī)定執(zhí)行。崗位或行業(yè)有特殊要求的由招聘單位和主管部門另行規(guī)定。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由招聘單位和主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位參加差額考察考核人員等額遞補(bǔ)。
八、公示
考察體檢合格者由招聘單位和主管部門確定為擬聘人員，分別在成都市人力資源和社會(huì)保障局、主管部門網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
九、聘用
經(jīng)公示無異議的擬聘人員由招聘單位或主管部門報(bào)市委組織部、市人社局審核確認(rèn)。
擬聘人員如系在職人員，由招聘單位和主管部門申報(bào)辦理工作調(diào)動(dòng)手續(xù);如系非在職人員,由招聘單位和主管部門辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
擬聘人員如系應(yīng)屆畢業(yè)生,招聘單位應(yīng)與其簽訂《就業(yè)協(xié)議書》并明確報(bào)到時(shí)應(yīng)交驗(yàn)的應(yīng)聘資格條件中要求的證件和證明材料。
十、紀(jì)律和監(jiān)督
招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
為保證我市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督(監(jiān)督舉報(bào)電話：028-12380)。
本公告由中共成都市委組織部、成都市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。未盡事項(xiàng)，請(qǐng)撥打以下電話號(hào)碼咨詢。成都市人力資源和社會(huì)保障局：028-61888204;網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：028-86150916;各招聘單位聯(lián)系電話：詳見附件1。
附件:
1、《成都市市屬事業(yè)單位二〇一四年公開招聘優(yōu)秀高素質(zhì)人才崗位表》.rar
2、《成都市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試(筆試)提綱》.rar
2014年4月17日