2013年度內蒙古自治區(qū)

黨政群直屬（含部門所屬）事業(yè)單位

公開招聘工作人員總簡章

為做好2013年度區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作，根據自治區(qū)黨委組織部、人力資源和社會保障廳印發(fā)的《2013年度內蒙古自治區(qū)黨政群直屬（含部門所屬）事業(yè)單位公開招聘工作人員總體方案》，制定本簡章。

一、公開招聘計劃

參加本次黨政群直屬（含部門所屬）事業(yè)單位公開招聘的共有134家單位，計劃招聘730名工作人員。

根據國家和自治區(qū)有關規(guī)定，本次公開招聘確定一定比例的崗位，定向招聘服務期滿且考核合格的服務基層項目人員、退役大學生士兵和蒙古語授課畢業(yè)生及蒙漢兼通人員。

招聘對象和范圍為符合崗位招聘條件的所有人員（包括符合崗位要求的2013年應屆畢業(yè)生）。

二、應聘條件

（一）應聘人員必須具備下列條件：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、適應崗位要求的身體條件；

5、戶籍條件：

（1）具有內蒙古自治區(qū)常住戶口的人員；

（2）不具有內蒙古自治區(qū)常住戶口、但符合下列條件之一的人員也可以報考：

①具有研究生學歷并取得碩士以上學位的人員；

②在內蒙古服務期滿、考核合格的服務基層項目人員和退役大學生士兵；

服務基層項目人員是指：選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作（簡稱“大學生村官”）、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃（簡稱“三支一扶”）、大學生志愿服務西部計劃（簡稱“西部計劃志愿者”）、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務計劃（簡稱“社區(qū)民生志愿者”）、農村牧區(qū)義務教育階段學校教師特設崗位計劃（簡稱“特崗教師”）、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計劃以及納入旗縣以上人力資源和社會保障部門日常管理的“儲備人才”（簡稱“儲備人才”）；

退役大學生士兵是指：全日制普通高等院校學生畢業(yè)后應征入伍服役期滿正式退役的（簡稱“退役大學生士兵”）；

③戶口和檔案保留在原就讀學校或高校所在地就業(yè)指導服務機構、人才交流服務機構的區(qū)外全日制普通高等院校內蒙古生源的畢業(yè)生；

④戶口和檔案保留在原就讀學�；騼让晒鸥骷壆厴I(yè)生就業(yè)指導服務機構、人才交流服務機構的內蒙古各全日制普通高等院校區(qū)外生源的畢業(yè)生。

第（1）條和第（2）條中③、④所提戶籍條件的獲得時間為2013年6月3日前。

6、服務基層項目人員定向崗位只有參加高校畢業(yè)生服務基層項目人員和退役大學生士兵才能應聘，服務基層項目人員和退役大學生士兵應聘者須符合以下條件：

①服務期已滿的（含2010年的“特崗教師”、2011年的“大學生村官”、“三支一扶”、“社區(qū)民生工作志愿者”、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計劃中的“儲備人才”、2012年“西部計劃志愿者”）。在2013年9月30日前服務期滿的服務基層項目人員和正式辦理退役手續(xù)的大學生士兵，也可以應聘；

②考核合格（報名時服務期未滿的或尚未參加服務期滿考核的，縣級以上主管部門須出具考核初步意見）；

③服務期滿（退役）未超出3年；

④未被正式錄用到機關或聘用到事業(yè)單位（列入正式行政或事業(yè)編制）的服務基層項目（退役）人員。

7、具備應聘崗位所要求的學歷、學位、專業(yè)、年齡、工作經歷、準入資格和技能等條件（詳細內容請閱讀各招聘單位的招聘簡章和崗位需求表）。

8、具有招聘崗位要求的其他資格條件。

本簡章和崗位需求表所涉及工作經歷的計算時間截止到2013年6月3日。

35周歲以下的計算時間為1977年6月5日以后出生（其他年齡要求依此類推）。

（二）下列人員不得應聘：

1、現役軍人；

2、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位聘用人員（列入行政或事業(yè)正式編制）；

3、定向招錄培養(yǎng)的公務員或未滿最低服務期的公務員；

4、2014屆及以后畢業(yè)的全日制普通高等院校學生；

5、應聘到崗位后構成回避關系的人員；

6、法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形的人員。

三、考試內容

本次公開招聘考試包括公共科目筆試和專業(yè)測試兩項內容。公共科目筆試內容為《綜合素質測評》，專業(yè)測試的內容、方式由招聘單位主管部門或招聘單位確定，可采取專業(yè)科目筆試、面試、現場答辯、說課、試講、情景模擬、技能測試等方式進行（詳細內容請閱讀各招聘單位的招聘簡章）。

四、報名方式與資格初審

（一）報名采取網絡報名方式進行。報名工作委托內蒙古自治區(qū)人事考試中心負責，報名網站：內蒙古人事考試信息網（網址：http://www.impta.com/）。報名時間為2013年6月4日9∶00—6月8日24∶00。

（二）每個應聘人員只能報考一個崗位，且必須用第二代身份證報名。應聘人員報名時，需按照要求填寫《報名登記表》，并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）。應聘人員要認真閱讀招聘簡章，仔細核對是否符合應聘條件和相關要求，在填寫學習和工作簡歷時，須完整填寫�？�、本科和研究生學習簡歷（填寫上學起止年月，所讀大學、系（學院）、專業(yè)）以及到報名開始之日前的工作簡歷（填寫工作起止年月，工作或服務單位、所從事工作），時間不能斷開或空缺。不按照要求填寫的，將不予審核通過。在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后，應聘人員要打印《報名登記表》并認真核對每一項信息，發(fā)現錯誤請及時修改（特別提醒應聘人員：姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格審查通過后也將無法修改）。

應聘人員要保持報名時所填寫聯系電話的暢通，以便臨時通知有關事宜。

應聘人員自行選擇筆試考點，并在網上點擊確認。筆試地點一經選定，不予變更。

（三）報名與參加公共科目筆試、專業(yè)測試所使用的證件必須一致。報名序號是應聘人員確認是否成功報名、打印準考證和查詢成績的重要依據，請務必牢記。應聘人員須對在網上所提交資料的真實性、準確性、完整性負責，凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的，責任自負。

（四）資格初審工作在網上進行，由招聘單位負責。招聘單位必須于6月4日開始在網上對應聘人員進行資格審查，在應聘人員網上報名后2日內（重新修改信息的，從修改日算起）提出審查意見。對符合應聘資格條件的，不得拒絕報名；對未通過審查的，應在網上審核欄中簡要說明理由；對填報信息不全的，應注明缺失的內容，并退應聘人員補充。資格初審工作須于2013年6月10日18：00結束。

（五）應聘人員在網上成功提交報名信息2日后（重新修改信息的，從修改日算起），登陸報名網站查詢自己的資格初審結果，初審通過的，不能再改報其他崗位；6月8日報名的人員，要隨時查詢自己的資格初審結果。資格初審通過的人員要通過指定的網上銀行進行交費，報考費每人70元，完成交費即確認報名成功。交費時間為2013年6月4日至6月11日18∶00，在交費截止時間前未完成交費的視為放棄報考。

（六）2013年畢業(yè)的應屆高校畢業(yè)生免收報考費，2012年畢業(yè)的高校畢業(yè)生減半收取。在筆試結束后15天內，符合減免報考費條件的高校畢業(yè)生持本人第二代身份證、畢業(yè)證或所在學校出具的應屆畢業(yè)生證明原件和復印件、《報名表》、《減免考務費申請表》，由本人或他人代理到自治區(qū)內就近的盟市及以上人力資源和社會保障部門的人事考試中心進行審核確認（截止時間7月15日）。確認后15天內由自治區(qū)人事考試中心通過網上銀行將所交報考費自動退到應聘人員交費的銀行卡里。對于筆試缺考的應聘人員，不予退費。

（七）因報名交費人數達不到公共科目筆試開考比例被取消的崗位，報名結束后將在報名網站公布。被取消崗位的應聘人員，其所交費用由內蒙古自治區(qū)人事考試中心通過網上銀行自動退到應聘人員交費的銀行卡里。

（八）報名成功的應聘人員務必于2013年6月18日-23日登陸內蒙古人事考試信息網自行打印準考證。

（九）每個招聘崗位的招聘計劃數與報名人數的比例達到1∶4方可開考。未達到開考比例的崗位由自治區(qū)公開招聘領導小組辦公室取消或調整招聘計劃。招聘全日制碩士研究生及以上和緊缺專業(yè)人才崗位的開考比例，根據實際情況，經招聘單位申請，主管部門審核，自治區(qū)公開招聘領導小組辦公室研究同意后可適當降低。