根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略及人力資源建設(shè)規(guī)劃，現(xiàn)公開招聘護(hù)理專業(yè)本科學(xué)歷工作人員30名，具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
（一）護(hù)理崗位1：各臨床科室護(hù)理人員15名
（二）護(hù)理崗位2：精神病醫(yī)院護(hù)理人員15名
每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名資格審查通過后，不得更改報(bào)考崗位。
二、資格條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行，身心健康，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和良好的語言表達(dá)能力；
3.年齡要求18周歲以上，28周歲以下（1995年10月28日至2006年10月27日期間出生）；
4.取得本科及以上學(xué)歷和學(xué)士及以上學(xué)位，學(xué)歷須國家教育行政部門認(rèn)可，即畢業(yè)證能通過教育部指定的中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)站（www.chsi.com.cn）驗(yàn)證；
5.取得護(hù)士專業(yè)技術(shù)資格證書。
（二）不符合條件的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
2.曾在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；
3.事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的；
4.公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）和事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的；
5.失信被執(zhí)行人；
6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合招聘要求的。
三、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
本次招聘在安康市中心醫(yī)院官方網(wǎng)站（http://www.akzxyy.com）發(fā)布公告。
（二）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2024年10月28日至11月1日
上午9:00—12:00下午14:00—17:00
報(bào)名地點(diǎn)：
安康市中心醫(yī)院（金州路院區(qū)）科技大樓4樓第三會(huì)議室
2.資格審查：
應(yīng)聘人員登陸安康市中心醫(yī)院官方網(wǎng)站下載、打印《安康市中心醫(yī)院2024年度公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件1）（A4紙縱向打印，調(diào)整合適的頁邊距，將所有內(nèi)容打印在一頁紙上），用黑色中性筆填寫，貼上證件照。
報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員需提供《安康市中心醫(yī)院2024年度公開招聘工作人員報(bào)名表》一份、藍(lán)色底版小二寸證件照兩張（背面寫上姓名），同時(shí)提供以下證件原件及一份復(fù)印件：
（1）本人身份證（有效期內(nèi)）；
（2）第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證及所有學(xué)歷的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表；
（3）護(hù)士專業(yè)技術(shù)資格證書；
（4）已就業(yè)的報(bào)名人員，均須提供工作單位出具的同意報(bào)考證明并加蓋公章（附件2）。
委托他人代提交報(bào)名資料的，除上述所需材料外，被委托人還需攜帶本人身份證原件及委托書（附件3）。
資格審查貫穿本次招聘工作的全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假報(bào)考材料、不符合報(bào)考職位條件等情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)考資格。
（三）筆試
1.資格審查合格人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，筆試主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及技能。
2.筆試成績設(shè)置最低控制分?jǐn)?shù)線，最低控制分?jǐn)?shù)線計(jì)算辦法為：最低控制分?jǐn)?shù)線＝本次筆試有效成績平均分×60%，筆試成績低于最低控制分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
3.筆試成績、面試相關(guān)事宜在安康市中心醫(yī)院官方網(wǎng)站公布。
（四）面試
1.根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績，達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線，報(bào)考崗位人數(shù)大于招聘計(jì)劃3倍的按1:3比例確定參加面試人選（筆試成績出現(xiàn)末位成績并列的全部進(jìn)入面試），小于3倍的達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線者全部進(jìn)入面試。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、溝通應(yīng)變能力、崗位適應(yīng)能力等涉及招聘崗位要求的綜合素質(zhì)和能力。
3.面試成績在安康市中心醫(yī)院官方網(wǎng)站公布。
（五）計(jì)算考試總成績、確定并公布參加體檢人員名單
1.考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，計(jì)算筆試、面試和考試總成績時(shí)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位（不四舍五入）。考試總成績在安康市中心醫(yī)院官方網(wǎng)站公布。
2.確定并公布參加體檢人員名單。醫(yī)院根據(jù)考試總成績，按照崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，總成績出現(xiàn)末位成績并列的，筆試成績高者為進(jìn)入體檢人員。體檢相關(guān)事宜在安康市中心醫(yī)院官方網(wǎng)站公布。
（六）體檢
1.體檢依照國家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收取，由參加體檢的人員繳納。
2.應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后3天內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
3.未按規(guī)定時(shí)間參加體檢人員，視為自愿放棄本次應(yīng)聘資格。體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消應(yīng)聘資格。
（七）考察
體檢合格人員納入組織考察范圍，根據(jù)《關(guān)于做好公務(wù)員錄用、調(diào)任和事業(yè)單位聘用人選社會(huì)信用記錄查詢工作的通知》（安發(fā)改財(cái)信〔2021〕315號）要求，考察內(nèi)容主要為被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、社會(huì)信用記錄等情況，考察不合格者取消應(yīng)聘資格。
（八）公示
經(jīng)考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在安康市中心醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
（九）聘用
公示期滿后，對公示無異議的擬聘人員，簽訂聘用合同。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿且考核合格者，予以正式聘用，納入編制備案管理；考核不合格者，取消聘用。
四、紀(jì)律要求
本次招聘嚴(yán)格執(zhí)行招聘工作的方法、程序、時(shí)限和標(biāo)準(zhǔn)，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，嚴(yán)格執(zhí)行保密和回避規(guī)定。對在報(bào)名及招聘中弄虛作假、騙取資格或不符合應(yīng)聘基本條件、崗位資格條件的人員，一經(jīng)查實(shí)即按照有關(guān)規(guī)定終止相關(guān)資格或取消聘用，并作出相應(yīng)處理。