為引導(dǎo)更多醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生從事鄉(xiāng)村醫(yī)生工作，優(yōu)化鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍，提高基層醫(yī)療保健服務(wù)能力，按照《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》（黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào)）、《關(guān)于開(kāi)展2024年大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃招聘工作的通知》（黑衛(wèi)基層發(fā)〔2024〕92號(hào)），富�？h擬公開(kāi)招聘鄉(xiāng)村醫(yī)生，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘2人，具體招聘單位、崗位、人數(shù)、條件等情況詳見(jiàn)附件1《2024年富裕縣大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃招聘崗位表》。
二、招聘范圍
招聘人員范圍為2024屆醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生（含2022年、2023年尚在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生）,符合其他有關(guān)政策規(guī)定的人員按2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待的也可報(bào)考。
三、報(bào)名條件
應(yīng)聘人員須具備以下報(bào)名條件：
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守憲法和法律。
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德。
(四)年齡一般要求為18周歲以上、35周歲及以下。年齡計(jì)算時(shí)間截止到2024年10月30日。
(五)崗位所需的專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷要求。
招聘專(zhuān)業(yè)和學(xué)歷條件為具備臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)類(lèi)、中西醫(yī)結(jié)合類(lèi)等專(zhuān)業(yè)、大專(zhuān)及以上統(tǒng)招學(xué)歷，學(xué)歷須為國(guó)家教育行政主管部門(mén)承認(rèn)。專(zhuān)業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門(mén)公布的專(zhuān)業(yè)目錄為準(zhǔn)。其中，應(yīng)聘人員畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致，只有連接詞不同，如“與”“及其”“與其”“和”“及”等或多“專(zhuān)業(yè)”、少“專(zhuān)業(yè)”兩個(gè)字(類(lèi)似詞語(yǔ)：“方向”“管理”“工程”“藝術(shù)”“技術(shù)”“碩士”)等，多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字等類(lèi)似情況，可以報(bào)名;應(yīng)聘人員畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)在招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上的，如考生畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為“繪畫(huà)(中國(guó)畫(huà))”，而招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求表述為“繪畫(huà)”“中國(guó)畫(huà)”等類(lèi)似情況，可以報(bào)名。
具有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生及全日制普通高校在讀學(xué)生不得報(bào)考。
2.定向生、委培生不得報(bào)考。
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
5.以往在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為被記入誠(chéng)信檔案且在記錄期的人員。
6.報(bào)考崗位聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）第六條所列情形的崗位。
7.按相關(guān)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘采用發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、考核、體檢、公示、聘用的方式進(jìn)行。
(一）報(bào)名
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2024年10月31日-11月8日（工作日）；
報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：富�？h衛(wèi)生健康局（富裕縣政務(wù)服務(wù)中心后樓1樓東側(cè)）110室。
1.報(bào)名時(shí)需要提交的材料
（1）有效居民身份證原件、復(fù)印件1份。
（2）《富�？h大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2）1份，需打印后簽名。
（3）畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。
（4）本人近期同版藍(lán)底一寸免冠照片3張。
（5）符合報(bào)考崗位要求的其他佐證材料。
（6）符合黑龍江省政府報(bào)考事業(yè)單位筆試加分相關(guān)政策的考生，報(bào)名時(shí)必須在報(bào)名表上填注，并提供有效證書(shū)或證明紙質(zhì)版原件。
2.聯(lián)系電話(huà)
咨詢(xún)電話(huà)：0452—3123729（工作日撥打）
監(jiān)督電話(huà)：0452—3133563（工作日撥打）
（二）考試
考試分為筆試、面試兩部分，滿(mǎn)分均為100分�？偝煽�(jī)＝筆試成績(jī)（含政策加分）×60％＋面試成績(jī)×40％，分值折合后計(jì)算保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
1.筆試
筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)，筆試采取閉卷統(tǒng)一考試的方式進(jìn)行，考試時(shí)間為90分鐘。
報(bào)考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比原則上不得低于3:1。邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)、特殊崗位或急需、短缺專(zhuān)業(yè)的，可適當(dāng)降低比例。根據(jù)考生筆試成績(jī)由高到低順序，按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，若同一崗位最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。如面試人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)不足3：1比例的緊缺崗位，可降低面試開(kāi)考比例（具體以面試公告為準(zhǔn)）。
進(jìn)入面試人員名單將在富裕縣人民政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。
2.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式進(jìn)行。面試時(shí)間為15分鐘，主要考察報(bào)考人員的業(yè)務(wù)知識(shí)、綜合素質(zhì)、言語(yǔ)表達(dá)、舉止儀表等。
考生采取兩輪抽簽形式，當(dāng)場(chǎng)確定面試順序號(hào)依次進(jìn)入考場(chǎng)進(jìn)行面試。面試評(píng)委組由7名考官組成，面試成績(jī)由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分，工作人員現(xiàn)場(chǎng)記分，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，計(jì)算平均分（保留兩位小數(shù)），即為考生面試成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，低于60分者不予聘用。
筆試、面試結(jié)束后，按招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入考核人員名單并公示3個(gè)工作日。若同一崗位總成績(jī)出現(xiàn)并列，以符合黑龍江省政府報(bào)考事業(yè)單位相關(guān)優(yōu)先聘用政策的考生優(yōu)先，否則筆試成績(jī)高者優(yōu)先聘用。若還存在并列，則進(jìn)行加試，具體加試事宜另行公布。
（三）考核和體檢
主要是對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件以及是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況進(jìn)行復(fù)查�？己谁h(huán)節(jié)考生自愿放棄或考核不合格則取消其聘用資格，按同一崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（面試成績(jī)低于60分不予遞補(bǔ)）。
考核合格者統(tǒng)一到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。進(jìn)入體檢人員如果不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，將視為體檢不合格。體檢不合格者取消聘用資格，空出的崗位按同一崗位考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)并進(jìn)行考核、體檢。
（四）公示與聘用
考試、考核、體檢合格后，擬聘用人員在富�？h人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的不予聘用，所空招聘計(jì)劃名額不再遞補(bǔ)。
公示期滿(mǎn)無(wú)異議后，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》相關(guān)規(guī)定簽訂聘用協(xié)議，錄用后納入事業(yè)編制管理。新聘用人員試用期為12個(gè)月；試用期滿(mǎn)合格后，予以正式聘用；試用期內(nèi)不合格的，取消聘用資格。
五、相關(guān)待遇與要求
（一）被聘人員一經(jīng)聘用，納入事業(yè)編制，享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。
（二）納入事業(yè)編制的大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生在村衛(wèi)生室服務(wù)不低于5年（不含參加規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間），并應(yīng)當(dāng)在入職后3年內(nèi)考取執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格，如未能按期取得相應(yīng)資格，按程序與其解除聘用合同，終止人事關(guān)系。擬聘用人員向縣級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)申請(qǐng)執(zhí)業(yè)注冊(cè)，注冊(cè)程序按照《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定辦理。
六、注意事項(xiàng)
（一）資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘崗位條件或弄虛作假隱瞞有關(guān)情況，騙取報(bào)考或聘用資格的，隨時(shí)取消報(bào)考資格或聘用資格，所造成的一切損失和后果由報(bào)考本人負(fù)責(zé)。
（二）準(zhǔn)考證領(lǐng)取、筆試和面試時(shí)間以及其他招聘相關(guān)信息均在富�？h人民政府網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)考生近期密切關(guān)注，不再另行通知。
（三）違紀(jì)違規(guī)行為按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理。
（四）凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、面試、考核、體檢、報(bào)到等，均視為自動(dòng)放棄聘用資格。
（五）被聘用人員的聘用崗位及職稱(chēng)，由聘用單位結(jié)合實(shí)際崗位設(shè)置等有關(guān)情況確定。
（六）本次招聘不指定輔導(dǎo)書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本公告由富�？h公開(kāi)招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究后決定。
附件1：富裕縣2024年大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃招聘崗位計(jì)劃表.xlsx
附件2：富�？h大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc
富�？h人力資源和社會(huì)保障局
富�？h衛(wèi)生健康局
2024年10月30日