中共海寧市委黨校是海寧市委的一個(gè)重要部門，是海寧市委直接領(lǐng)導(dǎo)下培養(yǎng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和理論干部的學(xué)校，是培訓(xùn)輪訓(xùn)全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的主渠道，是黨的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。為更好地開(kāi)展教學(xué)科研，推進(jìn)黨校教學(xué)科研資政工作，根據(jù)《海寧市人民政府辦公室印發(fā)關(guān)于事業(yè)單位分類組織公開(kāi)招聘實(shí)施意見(jiàn)的通知》、《海寧市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》、《海寧市事業(yè)單位人才緊缺崗位目錄高層次急需人才目錄編制發(fā)布辦法（試行）》、《關(guān)于公布海寧市2017-2018年度事業(yè)單位人才緊缺崗位和高層次急需人才目錄的通知》等文件精神，經(jīng)批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師2名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和要求：
本次公開(kāi)招聘計(jì)劃推出2個(gè)崗位，招聘公益一類事業(yè)編制教師2名。具體崗位如下：
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招聘崗位 |
所需專業(yè)類別 |
計(jì)劃數(shù) |
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教師崗位1 |
經(jīng)濟(jì)學(xué) |
1 |
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教師崗位2 |
馬克思主義理論 |
1 |
二、招聘范圍和條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，不限戶籍；
2.有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；
3.有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德，品行端正，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)本職工作，能吃苦耐勞；
4.年齡和健康狀況：年齡18-35周歲（1981年11月24日至1999年11月24日期間出生），身體健康；
5.具有全日制普通高校研究生學(xué)歷并具有碩士及以上學(xué)位：社會(huì)人員報(bào)考的，學(xué)歷、學(xué)位證書須于2017年11月24日前取得；2018年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，學(xué)歷、學(xué)位證書須于2018年8月31日前取得；
6.省級(jí)及以上刊物公開(kāi)發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇及以上。
7.根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程》（浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào)），在近2年內(nèi)人事考試過(guò)程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。
屬于《國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）第四條規(guī)定的“不得將其確定為錄用人選的人員”，不宜參加本次公開(kāi)招聘活動(dòng)。
報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
三、招聘程序和辦法：
招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)格按照公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名和資格審查：
1.報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間為2017年11月24日－12月10日。報(bào)考人員可于規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表及相關(guān)材料掃描件電子稿發(fā)送至報(bào)名郵箱：hnswdx@126.com。
2.報(bào)名材料：
（1）報(bào)名表（粘帖一寸正面免冠證件照或電子照片）和科研成果及各類榮譽(yù)匯總表，一式兩份；（詳見(jiàn)附件一、附件二）
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書（2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可持學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書，留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）；
（3）本人身份證；
（4）反映個(gè)人學(xué)術(shù)水平的論文或結(jié)題的科研課題證明材料（論文須附封面、封底、正文頁(yè)）；
（5）各類獲獎(jiǎng)證書；
（6）專業(yè)技術(shù)資格證書；
（7）在編在職公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員報(bào)考，應(yīng)取得所在單位同意報(bào)考證明。
3.資格審查：報(bào)名結(jié)束后3日內(nèi)，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并將初審結(jié)果通知本人�？荚嚽�，初審?fù)ㄟ^(guò)人員攜帶報(bào)名所需材料原件及復(fù)印件各一套進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，資格復(fù)審合格者參加考試。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
報(bào)考人員所提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。
（二）考試
考試由中共海寧市委黨校組織實(shí)施，報(bào)考人員通過(guò)資格復(fù)審后，由我校統(tǒng)一安排。本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。總成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%。
1.筆試：筆試形式為撰寫策論，指定主題，在限定時(shí)間內(nèi)完成。筆試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。筆試后從成績(jī)合格人員中根據(jù)高分到低分按招聘崗位計(jì)劃的1:6確定面試人員名單。
2.面試：面試分授課和問(wèn)答兩部分。主要考查教學(xué)基本功、專業(yè)能力、口頭表達(dá)能力、分析和解決問(wèn)題能力等。面試成績(jī)滿分為100分，其中授課成績(jī)占70分，問(wèn)答成績(jī)占30分，合格分為60分。
筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。考試對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試的，視作放棄考試。
（三）體檢和考察：
根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1∶1比例確定體檢、考察人員名單（若總成績(jī)相同，以面試成績(jī)高的排位在前）。
體檢工作參照人力社保部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。體檢按人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用自理。
考察工作參照《國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）進(jìn)行。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德能勤績(jī)廉以及需要回避的情況進(jìn)行考察，考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
體檢或考察出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）公示和聘用：
根據(jù)體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在海寧人才網(wǎng)（www.hnrcrs.com）和中共海寧市委黨校門戶網(wǎng)站（www.hnswdx.com）公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后，將不再遞補(bǔ)。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用；對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
確定聘用人選后，按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》的規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格。2018年應(yīng)屆畢業(yè)生按畢業(yè)生報(bào)到程序辦理，不能按時(shí)畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。擬聘用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、其他事項(xiàng)
1、本次公開(kāi)招聘工作由中共海寧市委黨校按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，海寧市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)。對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
2、本公告未盡事宜，由中共海寧市委黨校依據(jù)相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。招聘公告、考試成績(jī)、參加體檢、考察及遞補(bǔ)人員名單等將在海寧人才網(wǎng)（www.hnrcrs.com）和中共海寧市委黨校門戶網(wǎng)站（www.hnswdx.com）上公布，屆時(shí)報(bào)考人員可在網(wǎng)上查詢。
聯(lián)系電話：0573－87087618、0573-89263768
聯(lián)系人：董老師、傅老師
3.本次公開(kāi)招聘監(jiān)督電話：0573-87288846
中共海寧市委黨校
2017年11月17日
附件一：2017年中共海寧市委黨校公開(kāi)招聘教師報(bào)名表.xlsx
附件二：科研成果及各類榮譽(yù)匯總表.xlsx