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為全面落實長春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)(以下簡稱“度假區(qū)”)人才資源支撐經(jīng)濟發(fā)展、打造度假區(qū)優(yōu)質(zhì)教育教學品牌,推動區(qū)域教育快速發(fā)展,經(jīng)管委會研究決定,面向社會引進優(yōu)秀人才9人。具體公告如下:
一、引才計劃
根據(jù)區(qū)內(nèi)學校崗位用人需求,計劃引進優(yōu)秀教師人才4人,優(yōu)秀教輔人才5人。
二、報名資格條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
3.具有良好的品行。
4.具備適應崗位要求的身體條件。
5.年齡35周歲及以下(1987年10月27日以后出生)。
(二)崗位條件
教師崗位面向北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學和吉林大學七所高校畢業(yè)的全日制本科及以上或普通高校全日制碩士研究生,具備初中及以上相應學科教師資格證書。教輔崗位面向國內(nèi)“雙一流”重點高校全日制本科及以上或普通高校全日制碩士研究生,具有1年以上工作經(jīng)驗。具體招聘崗位和資格條件詳見《附件1》。
(三)有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的,受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受審查的,正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的。
2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的。
3.國家機關、事業(yè)單位公職人員被辭退未滿五年的。
4.現(xiàn)役軍人。
5.全日制在讀的不得用已取得的學歷、學位報考。
6.“三支一扶”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“特崗教師”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員。
7.本人或家庭成員有較為嚴重不良信用記錄的。
8.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(四)回避情形
應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的,不得報考與該單位負責人有直接上下級領導關系的崗位。
三、報名方式
本次報名采取郵件投檔報名,有意向者可填寫《附件2:長春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)人才引進報名表》,并將本人身份證、紅底一寸證件照片、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》、職稱證書、工作經(jīng)歷證明、社保證明、相關榮譽等材料整理壓縮,并將壓縮包名稱更改為:“應聘單位+應聘崗位+姓名”,發(fā)送至“YYSYXX02@163.com”郵箱,請勿重復上傳,報名以首次上傳材料為準,郵件投檔截止時間為2023年11月3日15時。
四、選聘方式
本次人才選聘采取“初篩+面試”相結合的綜合評價方式進行,初篩主要以報考者所遞交材料的履歷、榮譽、學術成果等,結合我區(qū)實際用人需求,按照1:3比例確定進入面試人選。考生需保持電話暢通,經(jīng)過初篩進入面試人員,我區(qū)會通過電話或短信方式告知。
本次人才引進資格審查貫穿全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合人才引進資格條件或采取不正當手段獲取應聘資格的,均取消聘用資格。網(wǎng)上報名屬誠信報名,考生應對網(wǎng)上提交信息和材料的真實性負責,對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的,經(jīng)查實后,取消考試或聘用資格并納入誠信記錄,問題嚴重的予以追究相關責任。
五、薪資待遇
選聘人員按照“區(qū)聘校用”的管理模式,與用人單位簽訂勞動合同,比照事業(yè)單位工作人員薪資待遇。育英實驗學校選聘教師符合要求的可享受《長春蓮花山育英實驗學校人才激勵措施》相關待遇,具體政策可撥打人才咨詢電話。
六、其他事項
(一)本次人才選聘不指定輔導用書,不辦任何培訓班,不收取任何費用,請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。
(二)各招聘單位及主管部門及招聘工作的組織實施單位和工作人員,必須對應聘人員的個人信息給予嚴格保密。
政策咨詢電話:0431-82536047
招聘咨詢電話:0431-82536043
人才咨詢電話:0431-81331221
附件1:長春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)面向社會引進合同制優(yōu)秀教師人才資格條件一覽表.xlsx
附件2:《長春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)育人才引進報名表》.xls