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2015年浙江省金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)教師招聘簡章

時(shí)間:2016-07-18 13:33:37 點(diǎn)擊:

2015年金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)學(xué)校教師招聘簡章

為優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),滿足金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)學(xué)校的用人需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員46名。具體事項(xiàng)如下:

一、招聘崗位及基本要求(見附件)

二、報(bào)名時(shí)間及材料

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn):2015年 3 月17日至18日(上午9:00-11:30;下午14:00-17:00)在金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(金華市雙溪西路620號)西輔樓2樓會議室報(bào)名,逾期不予受理。

2.上交材料:①應(yīng)屆畢業(yè)生攜戶口簿、身份證、院校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》、教育部制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、普通話等級證書等原件及復(fù)印件、一寸近期免冠彩照2張、教師資格證書有效證明等資料;②歷屆畢業(yè)生攜戶口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書、榮譽(yù)證書的原件和復(fù)印件、一寸免冠照片2張等資料;③有工作經(jīng)歷的教師攜身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、教師資格證書、教齡證明、榮譽(yù)證書的原件和復(fù)印件,及所在單位和縣(市、區(qū))教育局的同意報(bào)考證明(非在編教師提供勞動(dòng)合同、所在單位同意報(bào)考證明和檔案托管證明),一寸免冠照片2張等資料。

原事業(yè)在職在編人員在試用期和服務(wù)期內(nèi)不得報(bào)考。

3.報(bào)名時(shí)收取考務(wù)費(fèi)80元/人。

三、考試

考試分筆試和面試,均采用百分制,并以筆試40%,面試60%計(jì)入總分(若總分相同以筆試成績高的優(yōu)先)。

1.筆試:報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘學(xué)科人數(shù)的3倍及以上進(jìn)行筆試,報(bào)名不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的職位,按比例核減或取消招聘計(jì)劃。2015年3月21日在南苑小學(xué)按學(xué)科組織筆試,筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識。

2.面試:根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘學(xué)科計(jì)劃數(shù)的1:3的比例(招聘同一崗位數(shù)在10人及以上的按1:2的比例)確定面試對象。3月22日在南苑小學(xué)(初中、小學(xué))和九峰職校(職高)分別組織面試,面試形式為說課。其中音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)和職高專業(yè)課面試包括相關(guān)的操作技能測試,操作技能測試成績占總成績的30%,說課成績占總成績的30%。內(nèi)容為教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力。

四、體檢和考核

根據(jù)考生總成績從高分到低分按招聘學(xué)科1:1的比例確定體檢對象(若總分相同以筆試成績高的優(yōu)先,綜合成績低于75分的不予入圍)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法(試行)》,體檢費(fèi)用自理。體檢合格的人員,進(jìn)行填報(bào)內(nèi)容審核和師德考核。體檢、考核不合格的,按總成績從高分到低分進(jìn)行替補(bǔ)(替補(bǔ)者的總成績也應(yīng)在75分及以上)。體檢、考核合格的人員在管委會一樓和金華開發(fā)區(qū)網(wǎng)公示七個(gè)工作日,無舉報(bào)或經(jīng)審核符合招聘條件的,報(bào)市人力資源和社會保障局審批同意后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

五、已經(jīng)簽約的畢業(yè)生,有下列情況之一的,就業(yè)協(xié)議無效:

1.在校期間受過行政處分至畢業(yè)時(shí)未撤銷的;

2.有關(guān)報(bào)名材料弄虛作假的;

3.2015年8月15日前未取得學(xué)歷學(xué)位證書、因個(gè)人原因未取得相應(yīng)教師資格的(211大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生可延期到2016年7月底前),碩士研究生畢業(yè)只有學(xué)歷證書沒有學(xué)位證書或只有學(xué)位證書沒有學(xué)歷證書的。

六、招聘簡章由金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會負(fù)責(zé)解釋。

 

 

金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會

2015年3月2日

 

 

 

附件: 

               2015年金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)學(xué)校公開招聘教師崗位情況一覽表

 

科目

人數(shù)

條  件

備  注

職高

語文

1

符合其中一條:
1.2015年全日制普通高校應(yīng)屆師范專業(yè)畢業(yè)生,或“211工程”普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。報(bào)考職高須具備本科及以上學(xué)歷,報(bào)考小學(xué)的須具備大專及以上學(xué)歷。
2. 金華市生源的全日制普通高校師范專業(yè)歷屆畢業(yè)生(報(bào)考職高藥劑、電商專業(yè)的放寬為全日制普通高校歷屆畢業(yè)生),年齡在28周歲及以下(計(jì)算截止到報(bào)名日),學(xué)歷要求同上。金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)在崗大學(xué)生村官和滿兩個(gè)任期離崗三年內(nèi)的大學(xué)生村官,具有教師資格證,并有一年以上的教育、教學(xué)工作經(jīng)歷,年齡在35周歲及以下(計(jì)算截止到報(bào)名日)。
3.浙江省生源,年齡在28周歲及以下的應(yīng)、歷屆全日制普通高校教育類碩士研究生。

具有相應(yīng)教師資格(“211工程”大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生和報(bào)考職高專業(yè)課教師除外,以上人員在錄用后一年內(nèi)必須取得相應(yīng)教師資格)。

體育

1

藥劑

1

電商

1

小學(xué)

語文

10

數(shù)學(xué)

6

英語

1

科學(xué)

3

音樂

1

體育

2

美術(shù)

2

信息技術(shù)

1

職高

藝術(shù)設(shè)計(jì)

1

具有2周年及以上職業(yè)高中教學(xué)工作經(jīng)歷 ;具有本科及以上學(xué)歷或中級及以上教師職稱,報(bào)考農(nóng)業(yè)、農(nóng)機(jī)專業(yè)課的人員還須具備相應(yīng)工種中級工及以上技能等級證書;年齡在35周歲及以下(計(jì)算截止到報(bào)名日),副高及以上職稱人員年齡可放寬到40周歲及以下(計(jì)算截止到報(bào)名日)。

報(bào)考職高專業(yè)課教師的,在錄用后一年內(nèi)必須取得相應(yīng)教師資格;金華市外的公辦學(xué)校教師須在職在編。

農(nóng)業(yè)

1

農(nóng)機(jī)

1

會計(jì)

1

初中

科學(xué)

1

具有近2周年及以上初中(含九年一貫制學(xué)校初中部)教學(xué)工作經(jīng)歷 ;具有相應(yīng)的教師資格;具備本科及以上學(xué)歷或中級及以上教師職稱;年齡在35周歲及以下(計(jì)算截止到報(bào)名日),副高及以上職稱人員年齡可放寬到40周歲及以下(計(jì)算截止到報(bào)名日)。

金華市外的公辦學(xué)校教師須在職在編。

社會

1

體育

1

小學(xué)

語文

3

具有近2周年及以上小學(xué)(含九年一貫制學(xué)校小學(xué)部)教學(xué)工作經(jīng)歷 ;具有相應(yīng)的教師資格;具備大專及以上學(xué)歷或中級及以上教師職稱;年齡在35周歲及以下(計(jì)算截止到報(bào)名日)。副高及以上職稱人員年齡可放寬到40周歲及以下(計(jì)算截止到報(bào)名日)。

數(shù)學(xué)

3

科學(xué)

1

體育

2

合計(jì)

46

 

作者:文武浙江教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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